您的位置: 专家智库 > >

盛宇华

作品数:84 被引量:439H指数:12
供职机构:南京师范大学商学院更多>>
发文基金:国家自然科学基金国家社会科学基金江苏省教育厅哲学社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理社会学文化科学哲学宗教更多>>

领域

  • 35个经济管理
  • 15个文化科学
  • 12个社会学
  • 9个政治法律
  • 5个哲学宗教
  • 5个环境科学与工...
  • 3个矿业工程
  • 3个电子电信
  • 3个自动化与计算...
  • 3个理学
  • 2个轻工技术与工...
  • 2个历史地理
  • 1个生物学
  • 1个天文地球
  • 1个化学工程
  • 1个石油与天然气...
  • 1个冶金工程
  • 1个金属学及工艺
  • 1个机械工程
  • 1个电气工程

主题

  • 25个企业
  • 19个实证
  • 16个实证研究
  • 13个绩效
  • 8个业绩
  • 8个影响因素
  • 8个人力资源
  • 8个人力资源管理
  • 8个团队
  • 8个资源管理
  • 7个心理
  • 7个竞争力
  • 7个高管
  • 6个上市公司
  • 6个企业管理
  • 5个社会责任
  • 5个中小企业
  • 5个消费者
  • 5个公平
  • 4个道德

机构

  • 31个南京师范大学
  • 3个南京大学
  • 2个安徽大学
  • 2个华中师范大学
  • 2个南京理工大学
  • 2个武汉理工大学
  • 2个武汉轻工大学
  • 1个安徽师范大学
  • 1个安庆师范学院
  • 1个东南大学
  • 1个阜阳师范学院
  • 1个安徽农业大学
  • 1个哈尔滨工业大...
  • 1个东北师范大学
  • 1个华东师范大学
  • 1个江苏农林职业...
  • 1个南京航空航天...
  • 1个长安大学
  • 1个山东大学
  • 1个上海交通大学

资助

  • 18个国家自然科学...
  • 14个国家社会科学...
  • 10个江苏省教育厅...
  • 8个教育部人文社...
  • 3个国家软科学研...
  • 3个江苏省自然科...
  • 3个中国博士后科...
  • 3个江苏省研究生...
  • 2个国家科技支撑...
  • 2个江苏省软科学...
  • 2个安徽省教育厅...
  • 2个国家教育部“...
  • 2个江苏省社会科...
  • 2个安徽高等学校...
  • 2个安徽省高等学...
  • 2个国家级大学生...
  • 2个湖北省教育厅...
  • 2个江苏省高校自...
  • 2个教育部人文社...
  • 2个中国气象局气...

传媒

  • 7个江苏商论
  • 6个中国科技论坛
  • 6个经济管理
  • 6个科技进步与对...
  • 6个统计与决策
  • 6个科技管理研究
  • 5个华东经济管理
  • 5个南京师大学报...
  • 5个企业经济
  • 5个中国工业经济
  • 4个中国人力资源...
  • 4个南京社会科学
  • 4个江苏社会科学
  • 4个科学学与科学...
  • 4个科技与经济
  • 4个学术论坛
  • 4个商业经济研究
  • 4个市场周刊
  • 3个中国市场
  • 3个经营管理者

地区

  • 31个江苏省
  • 3个湖北省
  • 1个安徽省
  • 1个黑龙江省
36 条 记 录,以下是 1-10
方志军
供职机构:南京师范大学商学院
研究主题:企业 管理能力 技术创新 测评模式 企业家
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
郭新强
供职机构:南京工程学院经济与管理学院
研究主题:权变分析 绩效考核 权变因素 企业绩效 企业
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
路璐
供职机构:南京师范大学
研究主题:企业绩效 R&D投入 N型 公司内部治理机制 产业集聚
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
王平
供职机构:南京师范大学商学院
研究主题:企业 理性辨析 测评模式 岗位绩效 企业管理
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
江梦
供职机构:南京师范大学
研究主题:核心员工 离职倾向 欠发达地区 就业渠道 中小企业
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
潘持春
供职机构:南京师范大学商学院
研究主题:有效性 管理胜任力 面试 人力资本 外商直接投资
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
陈加伟
供职机构:南京师范大学商学院
研究主题:产权性质 TMT 高管团队 董事长 市场化进程
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
潘勤
供职机构:南京师范大学
研究主题:技能工资制 绩效工资制 权变选择 工资制度 权变分析
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
张坤
供职机构:南京师范大学商学院
研究主题:人力资源管理转型 人力资源管理 云计算 耻感文化 基督教文化
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
李金生
供职机构:南京师范大学商学院
研究主题:自主创新 知识 羊群行为 复杂网络 知识集聚
发表作品相关人物供职机构所获资助研究领域
共4页<1234>
聚类工具0