邓芳丽
- 作品数：18 被引量：198H指数：7
- 供职机构：郴州市第一人民医院更多>>
- 发文基金：湖南省医药卫生科研计划课题更多>>
- 相关领域：医药卫生更多>>
- 中文版护士工作环境量表的信度和效度的研究被引量：3
- 2016年
- 目的：检验“护士工作环境量表”中文版的信度和效度。方法：将日语版的“护士工作环境量表”编译成中文,邀请570名护士填写量表,使用主成因分析法对量表的信度和效度进行检验。结果：“护士工作环境量表”中文版总的Cronbach＇sα系数为0.926,折半信度为0.833。因子分析抽出5个,解释了总方差的62.461%,所有条目的因子负荷均大于0.4。各因子的Cronbach＇sα系数为0.665~0.943,折半信度在0.531~0.892之间。根据专家评价,各条目的内容效度均大于0.8,内容效度指数平均值为0.92。结论：“护士工作环境量表”中文版具有较好的信度和效度,可用于测量我国护士工作环境的状况。
- 邓芳丽张健菅田勝也
- 关键词：护士工作环境信度
- 支气管肺动脉成形术在中心型支气管肺癌治疗中的应用被引量：2
- 2006年
- 目的探讨支气管肺动脉成形术治疗中心型肺癌的效果。方法1996年6月-2006年6月对40例中心型肺癌患者施行肺动脉成形或肺动脉支气管同时成形肺叶切除术。结果全组无手术死亡。术后3例出现肺不张，4例并发肺部感染，1例并发呼吸衰竭，2例并发心律失常。全组术后1年生存率为87．5％（35／40），3年生存率为55％（22／40），5年生存率为27．5％（11／40）。结论肺动脉成形或肺动脉支气管同时成形肺叶切除减少了全肺切除和单纯剖胸探查的比例，扩大了手术适应征，特别通用于心肺功能储备差、不能耐受全肺切除的局部晚期患者。
- 朱云杨一峰邝世晏张意平邓芳丽
- 关键词：支气管成形术肺动脉成形术肺癌
- 小儿微创包皮整形术的护理体会被引量：3
- 2010年
- 包茎、包皮过长是小儿临床的常见疾病。包皮环切术是解决这种疾病最常用的方法,尤其对部分患儿包皮口细小,排尿时包皮膨起,以致发生排尿困难,更需要积极的进行手术予以解决。而且,随着人们的审美意识增强,对包皮环切术后的外观要求也越来越高,
- 邓芳丽彭丽黄泽春梁志为
- 关键词：小儿包皮环切术微创常见疾病排尿困难包皮过长
- 6所三级甲等医院护士职业认同状况调查被引量：60
- 2011年
- 目的了解护士的职业认同状况并探讨其影响因素。方法采用日本东京大学医学部护理系研制的"护士职业认同量表",对北京、上海、辽宁、甘肃、湖南的6所三级甲等医院共1 910名护士进行调查。结果护士职业认同7个维度平均得分为3.90～6.20分,其中组织影响感维度得分最低,自我效力感维度得分最高;不同年龄、学历、工龄、职务、职称的护士之间,职业认同得分差异有统计学意义。结论护士职业认同处于中等或以上水平,年龄、工龄、职务、职称、学历对护士的职业认同有影响。
- 赵红张彩云路迢迢施雁郑建萍丁玥邓芳丽大西麻未永田文子小林秀行武村雪绘菅田胜也
- 关键词：护士影响因素
- 护士职业认同、工作满意度及离职倾向的相关性研究被引量：32
- 2013年
- 目的:探讨临床护士职业认同水平、工作满意度及离职倾向的相关性。方法:采用"护士职业认同量表"和"工作满意度"及"离职意愿量表"对570名护士进行问卷调查。结果:回收有效问卷538份。护士职业认同总体得分为(5.24±0.95)分,工作满意度总体得分为(2.92±0.99)分,离职倾向总体得分为(3.13±1.87)分。护士职业认同与工作满意度呈正相关,护士职业认同、工作满意度与离职意愿呈负相关。结论:护士职业认同感、工作满意度、离职倾向三者存在一定的关系,通过提高护士职业认同和工作满意度,可以降低离职倾向,这为护理人力资源管理寻求有效干预措施提供了新的思路。
- 邓芳丽骆宁吴永萍
- 关键词：护士工作满意度离职倾向
- 日本临床护理人力配置方法及标准被引量：5
- 2015年
- 日本卫生部规定每个综合性医院必须根据护理需要量合理调配护理人员,即:按照患者接受的治疗处置和活动能力的状况推算患者的护理需要量,从而将患者分类,利用计算机医疗软件(包括患者分类系统和人员配置系统联动装置软件),按照各类别患者应配置的人员系数计算各护理单元所需护理人员数,调控全院护理人员。护理需要量客观体现了患者的服务需求及实际的护理工作量,是一种科学合理的配置护理人力资源的方法,值得我国护理管理者借鉴。
- 邓芳丽
- 关键词：护士卫生人力
- 单次大剂量丙种球蛋白静脉注射治疗红细胞G-6-PD酶缺陷所致新生儿高胆红素血症疗效观察被引量：1
- 2006年
- 目的 观察单次大剂量静脉注射丙种球蛋白（IVIG）治疗红细胞G-6-PD酶缺陷所致新生儿高胆红素血症的疗效。方法 将38例G-6-PD酶缺陷所致新生儿高胆红素血症患儿随机分为两组，在常规光疗＋白蛋白治疗的基础上，观察组给予IVIG 1g/kg静脉滴注1次，对照组给予IVIG 500mg／（kg．d），静脉滴注，连用3d。结果 观察组黄疸消退时间是4．35±0．52d，光疗时间是34．90±4．60h，光疗前血清总胆红素浓度是272．57±50．21μmol／L，光疗后血清总胆红素是76．33±27．27μmol／L；对照组黄痘消退时间是6．38±0．57d，光疗时间是44．20±6．01h，光疗前血清总胆红素是270．21±49．31μmol／L，光疗后血清总胆红素是160．13±38．16μmol／L。观察组与对照组比较，前者黄疸消退所需时间、光疗时间短，血清总胆红素下降更明显。结论 单次大剂量静脉注射IVIG治疗红细胞G-6-PD酶缺陷所致新生儿高胆红素血症是一种有效而经济的疗法。
- 张丽华刘柏生邓芳丽
- 关键词：丙种球蛋白新生儿高胆红素血症
- 中文版护士职业认同量表的信效度分析被引量：44
- 2016年
- 目的编制中文版护士职业认同量表,并检验其在中国护士中的信度和效度。方法按照翻译程序将日文版护士职业认同量表编译成中文,对385名临床护士进行测试,评价量表的信度和效度。结果量表全体一致内容效度指数为0.809,平均内容效度指数为0.923。探索性因子分析提取5个公因子,累积方差贡献率为64.544%,所有条目的因子负荷均大于0.4;5个因子之间的相关系数在0.374-0.780,均有统计学意义（P〈0.01）;集合效度0.451-0.803,区分效度0.048-0.285。总量表的Cronbach’sα系数为0.902、分半信度为0.858、重测信度为0.899。结论中文版护士职业认同量表具有较好的信度和效度,对评价我国护士职业认同状况具有一定的应用价值。
- 邓芳丽张健李宣霖骆宁胡凤君王诚丽
- 关键词：护士信度
- 护理人员感知的工作环境现状及其影响因素被引量：1
- 2017年
- 目的了解某三级医院临床护理人员感知的工作环境现状并探讨其影响因素,为提升护理人员感知的工作环境提供干预依据。方法采用护士工作环境感知量表对某三级医院385名护理人员进行问卷调查。结果护理人员感知的工作环境总体得分为(3.12±0.71)分,其中"质量改善"得分最高为(4.04±0.92)分;"民主运营和成长的机会"得分最低为(2.80±0.96)分。回归分析显示,身体状况是护理人员感知工作环境的预测因素。结论医院应关注护理人员身体状况,制订促进健康的干预措施,构建良好的工作环境,提升护理品质。
- 邓芳丽李宣霖骆宁张健
- 关键词：护理人员工作环境影响因素
- 某市三级医院护士职业认同感的现状调查被引量：18
- 2013年
- 职业认同感是职业人的自我概念,一般在长期从事某职业活动的过程中,人们对其职业活动的性质、内容、社会价值和个人意义等熟悉和认可的情况下形成的,是人们努力做好本职工作、达成组织目标的心理基础。护士职业认同感即护士承认护理职业的意义、价值,肯定自己的专业能力,并将个人的职业理想与公众对该职业的期望统一起来。
- 邓芳丽骆宁曹美嫦赵红菅田勝也
- 关键词：护士职业认同感
