王子原
- 作品数：32 被引量：93H指数：5
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- 浅论新世纪的教师素质结构被引量：3
- 2004年
- 21世纪社会发生了巨大的变化,高科技的规模化,知识经济的全球化,使人们的教育观念发生了深刻的变化,以人为本的教育观取代了以知识为本的教育观.为了适应未来社会和未来教育发展的需求,教师必须具备与之相应的素质,即新世纪高水平教师的素质结构.
- 王子原
- 关键词：教师
- 21世纪我国成人教育的现状及发展思路被引量：7
- 2004年
- 21世纪是知识经济时代、经济全球化时代、信息网络化时代、以人为本的时代.放眼世界,无论是知识经济的兴起,还是信息技术的普及,无论是经济全球化的实现,还是社会的可持续发展,无不依赖于社会成员整体和个体素质的不断提高,无不对教育的发展提出更新、更高的要求.大力发展包括成人教育在内的各类教育,提高全民族素质和国家知识创新能力,已成为21世纪世界各国教育改革和发展的共同趋势.
- 刘燕红王子原
- 关键词：成人教育教学观念
- 劳动力市场与就业及定位问题的互动研究——以江西省为例
- 2010年
- 劳动力市场是生产要素市场的重要组成部分,是在价值规律和竞争规律作用下,通过劳动力供求双方自愿进行劳动力使用权的转让和购买活动、实现劳动力自愿合理配置的机制。本文通过分析江西省劳动力资源的现状以及近几年该省毕业生的就业情况,指出高等院校人才培养与劳动力市场要达到供需平衡,就必须科学合理地确定好办学定位,才能实现该省劳动力平稳有效地转移。
- 王子原
- 关键词：劳动力就业办学定位
- 职业教育与现代企业人力资源开发研究被引量：2
- 2005年
- 进入新世纪以来,世界科技进步日新月异,经济全球化的步伐不断加快,为我国加快现代化、建立和完善社会主义市场经济体制提供了难得的历史机遇。同时,加入世界贸易组织以后,我们将面临更加严峻、更加广泛的企业间竞争的考验。本文通过分析现代企业人力资源开发与职业教育的相互关系,对现代职业教育今后的改革方向进行了专门的论述,提出传统的职业教育的内容和形式已经不能满足现代企业所需要的员工并维持他们的持续发展,职业教育必须引进全新的企业人力资源开发和职业人才培养的理念和方法,才能适应我国市场经济体制下企业人力资源开发的需要。
- 潘之波王子原
- 关键词：职业教育
- 民族民间艺术保护性旅游开发问题探讨
- 2011年
- 旅游的可持续发展必将成为我国发展旅游业的一个重要课题。一方面旅游文化资源开发的重要性日益凸显,另一方面我国民族民间艺术资源在不断流失。本文在对我国民族民间艺术的保护性开发现状及流失原因进行分析探讨的基础上,提出了对民族民间艺术保护性旅游开发应遵循的原则及相关应对措施。
- 王子原潘之波
- 关键词：民族民间艺术旅游
- 中国酒店业人力资源管理“激励机制”运用研究被引量：15
- 2004年
- 进入WTO时代,中国现代酒店业面临一系列严峻的挑战,而这挑战之中既蕴涵着被淘汰出局的危险,更孕育了突破性发展创造的重要机遇,提高中国酒店业人力资源管理水平,成为增强酒店国际竞争实力的关键,运用“激励机制”激发酒店员工的工作积极性,开发酒店业的人力资源,提高酒店管理的整体水平,是中国现代酒店业发展的重要手段之一。
- 潘之波王子原
- 关键词：现代酒店业人力资源管理激励机制
- 基于中职“双师型”师资队伍培训的校企合作模式研究被引量：10
- 2013年
- 培养"双师型"教师是中职学校师资队伍建设中的当务之急、重中之重。文章对"校企合作"教师培训模式意义及特点进行了分析探讨,并对校企合作模式进行了深入的研究,提出"上岗+学习+上岗"即工学交替培养、"走出去+请进来"即中职院校与企业深度合作培养、开展"师徒结对"培训培养、"顶岗"实训培养等四种模式,实践证明这些培训模式加强了学校和企业间的合作,提高了教师的创新精神和实践教学技能,促进了中职"双师型"师资队伍建设。
- 王子原
- 关键词：校企合作
- 基于学生就业能力提升的高校就业管理人员素质研究被引量：2
- 2011年
- 随着我国大学毕业生数量不断攀升,大学生就业难已成为一个社会普遍关注的"焦点"话题,让大学生充分利用大学教育提升自己的就业择业创业能力,提高高校就业工作效率已经成为当下各高校的核心工作之一。本文从目前高校的就业管理人员的素质这一侧面入手,指出新形势下高校就业指导及管理人员应积极提高自身的文化素质及管理水平,紧紧抓住以育人为本,把学生作为目标主体,把提高学生就业能力作为高校开展就业工作的重点,才能切实有效的推动高校大学生就业工作的深入开展。
- 王子原胡艳
- 关键词：高校
- 旅游企业诚信缺失及其对策被引量：3
- 2008年
- 诚信是旅游市场规则最基本的支撑条件,旅游业的开发、经营、管理都要以诚信为本,而旅游企业又是旅游业诚信建设的主要执行者。所以,本文就目前旅游企业的诚信缺失现象产生的原因进行了探讨,并针对性地提出了一系列治理旅游企业诚信缺失现象的应对措施。
- 王子原潘之波
- 农村职业教育发展趋势研究被引量：1
- 2007年
- 改革开放以来,我国农村经济发展取得了巨大成绩,同时也面临着一些新的困难和问题影响着我国农村经济的改革与发展。其中最重要的一个问题就是农村剩余劳动力素质低下严重制约着我国农村改革的深化和农村经济的进一步发展。本文分析了农村剩余劳动力的现状、问题以及产生的原因,提出农村劳务输出瓶颈的解决途径主要是靠大力发展职业技术教育,开展多种形式的职业技能培训,全面提高农村剩余劳动力的职业技能水平,合理、有序地转移农村剩余劳动力,为农村居民的全面发展和农村现代化服务。
- 潘之波王子原
- 关键词：农村剩余劳力农村职业教育
