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史卉

作品数：1 被引量：12H指数：1
供职机构：厦门城市职业学院更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇性人格
  • 1篇任期
  • 1篇人格
  • 1篇主动性
  • 1篇主动性人格
  • 1篇满意度
  • 1篇个体创新行为
  • 1篇工作满意度

机构

  • 1篇清华大学
  • 1篇厦门城市职业...

作者

  • 1篇逄键涛
  • 1篇史卉

传媒

  • 1篇科技进步与对...

年份

  • 1篇2016
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
员工主动性人格与创新行为:工作满意度、工作水平及组织任期的调节作用被引量：12
2016年
主观变量是影响个体创新行为的重要因素。通过对16省份59家生物医药企业的问卷调查,探讨主动性人格、工作满意度、工作水平和组织任期等变量与员工创新行为的关系。结果发现,主动性人格对员工创新行为具有正向影响,工作满意度对二者关系具有非线性调节作用,工作水平和组织任期也起调节作用。
逄键涛史卉
关键词：主动性人格个体创新行为工作满意度
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共1页<1>
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