刘英
- 作品数：15 被引量：45H指数：4
- 供职机构：山东理工大学更多>>
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- 相关领域：文化科学经济管理更多>>
- 论高校档案管理模式的变革被引量：2
- 2007年
- 本文对高校档案管理模式、服务机制和管理手段进行了论述。
- 刘英李淑芳
- 关键词：高校档案管理模式
- 结合相干和非相干机制的可调谐多抽头微波光子滤波器
- 本发明提供了一种结合相干体制和非相干体制技术优势于一体的可调谐抽头数可变微波光子滤波器，属于微波光子学领域。该滤波器的核心部分是基于相干体制单光学波长和非相干体制多模光纤的光延迟线模块，单光学波长降低了成本、简化了系统；...
- 刘晓娟胡平刘英郭立萍葛筱璐韩克祯耿雪
- 文献传递
- 改革高校学生档案制度 服务大学生就业被引量：6
- 2006年
- 高校学生档案是大学生就业及其今后各级组织选拔、任用、考核的主要依据。为使学生档案管理跟上时代步伐,必须进一步改革学生档案管理制度,更好地发挥档案服务人才、服务社会的作用。
- 刘英
- 关键词：学生档案就业
- 正确处理人事档案信息知情权和隐私权的关系被引量：3
- 2013年
- 人事档案信息知情权和隐私权是档案管理中同时存在而又相互矛盾的合法权益。如何协调好两者的关系,既最大限度地满足档案利用者对档案信息的合理需求,保护知情权,又做到档案开放中个人隐私权不被侵犯,是人事档案开放利用中需要关注的问题。
- 刘英
- 关键词：人事档案信息知情权隐私权
- 个体沟通风格研究被引量：2
- 2008年
- 绩效管理已经成为一个被广泛认可的人力资源管理过程。绩效伙伴在工作中不仅会有较好的绩效表现,而且工作的积极性、主动性都很高。然而,这类伙伴在工作群体中的数量最少。管理者和员工如果能够根据对方的个体沟通风格而暂时调整自己的沟通风格,主动克服自身沟通风格的不良倾向,将能够提高组织中的沟通满意度,改善组织沟通的环境,与员工形成绩效伙伴。
- 杜清玲刘英
- 关键词：绩效管理
- 大学生诚信档案呼唤社会信用体系的完善被引量：6
- 2006年
- 刘英
- 关键词：社会信用体系诚信档案大学生人事档案材料就业推荐
- 企业引进项目设备档案管理策略研究被引量：2
- 2014年
- 文章介绍了引进项目设备档案的概念、作用,结合引进设备档案管理的特点,分析了国内企业设备档案管理的现状及存在的问题,阐述了企业在引进项目的整个过程中如何完成设备档案的分阶段收集、规范归档和管理利用等工作。文章认为全面收集、科学管理、合理利用设备档案是充分发挥引进项目设备生产能力和提高生产效率的关键。文章最后提出了拓展档案功能,提高档案利用价值,及应对项目竣工后设备档案跟踪管理的有效措施。
- 李淑芳刘英
- 关键词：设备档案收集归档跟踪管理档案利用价值
- 高等学校人才工作目标责任制评价探析
- 2019年
- 为贯彻落实校院两级管理体制,增强学院办学活力,2009年10月,山东理工大学发布《山东理工大学学院目标管理实施办法》,2010年起对学院实施目标管理。学院管理目标按照学校总体目标并结合学院事业发展实际进行分解,包括任期目标和年度目标,主要由教学工作、科研与学科建设、师资队伍建设(人才工作占80%)、学生工作和综合管理5个项目组成。设定目标管理综合评价先进单位和单项评价优秀奖两个奖项,分别奖励学院核拨人均年度绩效工资总额的6%和1.5%。
- 杜清玲杨晓婧刘英张晓连
- 基于单波长和多模光纤延迟线模块的微波光子横向滤波器
- 本发明提供了一种基于单波长和多模光纤延迟线模块的微波光子横向滤波器，属于微波光子学领域。该滤波器的核心部分是基于单光学波长和单根多模光纤的光延迟线模块，其结合了相干体制和非相干体制的技术优势。该光延迟线模块采用相干体制中...
- 刘晓娟刘芳芳黄燕胡平刘英
- 文献传递
- 高校人事档案管理存在的问题及对策思考
- 2004年
- 人事档案是职工个人信息的储存库 ,是人事部门为职工提供人事服务的基础性资料。由于历史的原因 ,人事档案包含的信息量、管理手段及附加功能等已不适应当今高校人事制度改革的要求。人事档案管理应该从个性化、信息化、社会化三方面探索服务于高校改革大局的新途径 。
- 刘英
- 关键词：高校人事档案人事代理
