您的位置: 专家智库 > >

董楠

作品数:6 被引量:21H指数:3
供职机构:东北林业大学更多>>
发文基金:国家科技支撑计划中国科学院知识创新工程重要方向项目哈尔滨市科技攻关计划项目更多>>
相关领域:农业科学经济管理生物学更多>>

文献类型

  • 4篇期刊文章
  • 2篇学位论文

领域

  • 4篇农业科学
  • 2篇经济管理
  • 1篇生物学

主题

  • 3篇木霉
  • 1篇荧光
  • 1篇荧光定量
  • 1篇正交
  • 1篇正交试验
  • 1篇生物学
  • 1篇生物学技术
  • 1篇施肥
  • 1篇实时荧光
  • 1篇实时荧光定量
  • 1篇实时荧光定量...
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇土壤
  • 1篇团队
  • 1篇企业
  • 1篇现代分子生物...
  • 1篇现代分子生物...
  • 1篇连作
  • 1篇连作大豆

机构

  • 4篇中国科学院
  • 3篇东北林业大学
  • 1篇东京大学
  • 1篇东北农业大学
  • 1篇巴彦县农业技...
  • 1篇美国农业部

作者

  • 6篇董楠
  • 4篇许艳丽
  • 2篇李春杰
  • 1篇刁琢
  • 1篇刘新晶
  • 1篇赵清艳
  • 1篇陈海山
  • 1篇孙玉秋
  • 1篇王臻昱
  • 1篇高继国
  • 1篇韩晓增
  • 1篇郭荣利
  • 1篇王丽芳
  • 1篇朱琳
  • 1篇魏巍

传媒

  • 1篇生物技术
  • 1篇大豆通报
  • 1篇植物保护
  • 1篇土壤与作物

年份

  • 2篇2022
  • 1篇2013
  • 3篇2008
6 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
培养条件对绿木霉菌几丁质酶分泌水平的调节被引量:2
2008年
木霉菌(Trichoderma spp.)是一类重要的植病生防因子,该菌产生的包括几丁质酶在内的细胞壁降解酶,在木霉重寄生中起重要作用。该文采用正交试验方法研究了葡萄糖浓度、铵盐浓度、胶状几丁质三个因素及其交互作用对绿木霉菌(Trichoderma,Virens)几丁质酶分泌水平的影响,结果表明,低浓度葡萄糖(0.1%)和低浓度铵盐(10mmol/L)有利于几丁质酶的分泌,几丁质酶活性最高可达到6.83U;高浓度葡萄糖对几丁质酶的分泌有明显抑制作用,在3%葡萄精浓度条件下几丁质酶的分泌水平均小于0.45U,在高铵盐浓度(100mmo/L)时,几丁质酶分泌水平在0.59~1.29U;胶状几丁质的添加可在术霉菌丝体生长早期(培养前72h)诱导几丁质酶的分泌;葡萄糖与铵盐的交互作用能够显著提高几丁质酶的分泌水平。
王臻昱许艳丽高继国董楠李春杰王丽芳
关键词:几丁质酶正交试验
现代分子生物学技术在木霉鉴定及多样性分析中的应用被引量:8
2008年
木霉是一类重要的生防真菌,具有很大的农业应用潜力。对分离培养的木霉准确鉴定,对其在农业生产中的应用至关重要。近年来,分子生物学技术在木霉鉴定方面得到了广泛应用,本文综述了rDNA-ITS序列分析、通用引物PCR(UP-PCR)、随机扩增多态性DNA(RAPD)、扩增片段长度多态性(AFLP)等分子技术在木霉鉴定与多样性分析中的应用。
董楠许艳丽
关键词:木霉UP-PCRRAPDAFLP
土壤木霉菌实时荧光定量PCR检测体系的建立及应用被引量:6
2013年
基于木霉菌属真菌内转录间隔区(ITS)序列,设计特异性引物DG和DT应用于土壤木霉菌属基因组DNA的实时荧光定量检测,并建立相应的实时荧光定量PCR体系。应用该反应体系对黑土区长期无施肥(NF)、长期施用N、P化肥(NP)以及长期配施N、P化肥和有机肥(NPM)3种方式下大豆田土壤木霉菌基因组DNA进行绝对定量检测。结果表明,引物DG和DT对木霉菌属真菌有较好的特异性;实时荧光定量PCR反应标准曲线相关系数R2=0.993,斜率为-0.2829,而熔点曲线无杂峰;在大豆生育时期的苗期,NF、NP及NPM措施下每克干土中木霉菌基因组DNA含量分别为0.4ng、0.8ng和1.2ng,且NPM措施含量显著高于NF及NP措施(P<0.05)。图4,参17。
魏巍许艳丽朱琳董楠韩晓增Li S
关键词:木霉菌实时荧光定量PCR长期施肥
抗(耐)连作大豆品种筛选被引量:5
2008年
采用抗性强且丰产性较好的7个品种进行田间小区试验,评价和筛选抗(耐)连作大豆品种。试验结果表明,抗线5号较其它6个品种出苗率高,根表胞囊线虫雌虫数量较少,产量最高,为2298kg/hm2,各项产量构成因素表现得也最好。合丰47的大豆根腐病和黑农48的叶部灰斑病发病程度最轻,但产量较低。
陈海山李春杰刘新晶孙玉秋郭荣利董楠刁琢赵清艳许艳丽
关键词:大豆连作
高管团队特征对企业流动性风险影响——基于A股上市公司的实证研究
董楠
金发科技股权激励实施效果研究
股权激励是一种长期的激励机制,是对中短期激励的有效补充,目的是留住人才。让激励对象与公司一起分享公司的成长,使员工从劳动型转变为奋斗型,从职业型转变为事业型,从而更好地服务企业发展。我国于 2005 年开始出台股权激励相...
董楠
关键词:公司治理股权激励绩效评价
共1页<1>
聚类工具0