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陈龙

作品数：3 被引量：0H指数：0
供职机构：盐城工学院更多>>
相关领域：经济管理理学更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 1篇专利

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇理学

主题

  • 1篇氧化碳
  • 1篇知识团队
  • 1篇知识型
  • 1篇知识型员工
  • 1篇团队
  • 1篇团队绩效
  • 1篇企业
  • 1篇企业文化
  • 1篇企业文化建设
  • 1篇文化
  • 1篇文化建设
  • 1篇金属
  • 1篇金属颗粒
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效管理
  • 1篇绩效管理研究
  • 1篇加氢
  • 1篇加氢催化
  • 1篇甲醇
  • 1篇管理研究

机构

  • 3篇盐城工学院
  • 2篇盐城师范学院

作者

  • 3篇陈龙
  • 2篇崔蕾
  • 1篇奚新国
  • 1篇许琦

传媒

  • 2篇中国高新技术...

年份

  • 1篇2024
  • 2篇2007
共 3 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
知识团队绩效管理研究
2007年
本文依据平衡计分卡观点,确认"知识团队"的绩效、绩效评价、绩效沟通等绩效管理的内容,提出应将传统向后看的"评核性绩效系统"转为向前看的"发展性绩效系统",建议采用行为和结果双导向的思维方式对知识型团队进行绩效管理,提出将企业的战略目标结合到绩效管理系统中,探索建立有效的动态知识团队整体绩效管理体系,以推进企业的可持续发展。
陈龙崔蕾
关键词：知识团队知识型员工团队绩效绩效管理
一种用于二氧化碳加氢催化合成甲醇的金属颗粒Cu负载CeO<Sub>2</Sub>催化剂及其制备方法与应用
本发明公开了一种用于二氧化碳加氢催化合成甲醇的金属颗粒Cu负载CeO<Sub>2</Sub>催化剂及其制备方法与应用，属于二氧化碳加氢催化转化技术领域。本发明Cu/CeO<Sub>2</Sub>催化剂由Ce‑MOF衍生的...
奚新国沈鹏程陈小卫何寿成许琦华晓佳刘叙梧陈龙杨皓
改制期国企企业文化建设调查与对策
2007年
随着国企改革的不断深入,人们越来越深刻地认识到企业文化建设对国有企业发展的重大影响。本文通过对国有企业现阶段企业文化的建设存在的问题进行剖析和讨论,结合实践提出了要紧扣战略、正确理解以人文等八项措施,以加大改制期国企的企业文化建设。
崔蕾陈龙
关键词：国有企业国企改制企业文化建设
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