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李莉

作品数:15 被引量:134H指数:5
供职机构:武汉科技大学附属天佑医院更多>>
发文基金:国家自然科学基金更多>>
相关领域:医药卫生更多>>

文献类型

  • 13篇中文期刊文章

领域

  • 13篇医药卫生

主题

  • 7篇护理
  • 2篇中西医
  • 2篇中西医结合
  • 2篇中西医结合疗
  • 2篇中西医结合疗...
  • 2篇化疗
  • 2篇化瘀
  • 2篇骨科
  • 2篇骨折
  • 2篇关节
  • 1篇心理
  • 1篇心理护理
  • 1篇熏洗
  • 1篇循证
  • 1篇循证护理
  • 1篇药房
  • 1篇药房托管
  • 1篇医药
  • 1篇医药分开
  • 1篇医用臭氧

机构

  • 13篇武汉科技大学...

作者

  • 13篇李莉
  • 5篇潘维
  • 3篇张艳华
  • 3篇辜丽江
  • 3篇尹艳红
  • 3篇王燕
  • 2篇张萍
  • 2篇陈秋霞
  • 2篇康焕珍
  • 2篇王可
  • 2篇黄丽华
  • 1篇刘玉香
  • 1篇宋荣霞
  • 1篇程德珍
  • 1篇杨玉梅
  • 1篇史崇清
  • 1篇夏倩倩
  • 1篇邹先美
  • 1篇王艳
  • 1篇张秀丽

传媒

  • 3篇中外医学研究
  • 2篇当代医学
  • 2篇中国中医药现...
  • 1篇中华医院感染...
  • 1篇中国妇幼保健
  • 1篇河南中医
  • 1篇医药导报
  • 1篇中国实用护理...
  • 1篇中外医疗

年份

  • 2篇2015
  • 2篇2014
  • 1篇2013
  • 1篇2012
  • 1篇2011
  • 4篇2010
  • 2篇2009
15 条 记 录,以下是 1-10
排序方式:
乳腺癌化疗中胃肠道不良反应及循证护理作用分析被引量:1
2015年
目的分析乳腺癌化疗中易出现的不良反应以及相关循证护理的作用。方法选取86例乳腺癌患者,按照数字随机的方法将其分为常规护理组和循证护理组,各43例,分别采用常规护理方式和循证护理方式进行护理,比较2组的胃肠道不良反应情况。结果观察组平均呕吐(0.76±5.81)次、恶心(1.07±6.62)次,采用循证护理组的患者胃肠道不良反应的例数明显低于采用常规护理组的患者(P<0.05)。结论循证护理可以有效的改善乳腺癌化疗中胃肠道的不良反应,是一种高效的临床护理决策方式。
李莉康焕珍张萍邹先美夏倩倩
关键词:乳腺癌化疗胃肠道不良反应循证护理
中药熏洗联合LISS(微创固定系统)钢板治疗胫骨骨折分析被引量:1
2015年
目的探讨中药熏洗联合LISS(微创固定系统)钢板治疗胫骨骨折的临床效果,分析临床护理方式和效果。方法对胫骨骨折患者共46例(观察组)予以中药熏洗联合LISS钢板治疗、开展优质护理服务;对比另40例胫骨骨折患者(对照组)单纯LISS钢板疗效。结果观察组胫骨骨折疗效及踝关节功能改善优良率、总有效率均明显高于对照组(P<0.05)。治疗组愈合时间、完全负重时间短于对照组,且并发症控制效果、内固定效果均优于对照组(P<0.05)。结论 LESS钢板治疗治疗胫骨骨折创伤小、血运保护效果好、牢固性好、并发症少、愈合效果佳,联合中药熏和优质护理服务,可有效改善踝关节功能。
李莉潘维黄丽华王艳
关键词:中药熏洗踝关节功能
肿瘤化疗骨髓抑制期医院感染的危险因素分析被引量:21
2013年
目的分析肿瘤化疗骨髓抑制期医院感染的危险因素及干预对策,为降低化疗患者骨髓抑制期医院感染风险提供依据。方法选取2005年3月-2012年3月收治的9137例接受化疗的肿瘤患者,按照其是否接受骨髓抑制期护理干预分为干预组(4670例)和未干预组(4467例),对比两组患者的感染情况并分析感染因素,探讨干预对策。结果未干预组共出现103例医院感染,感染率2.3%,干预组共出现41例医院感染,感染率0.9%,干预组医院感染率明显低于未干预组(P<0.05);多因素回归分析显示,白细胞下降、侵入性操作和应用激素是导致肿瘤化疗患者骨髓抑制期医院感染的独立危险因素(P<0.05)。结论应针对肿瘤化疗骨髓抑制期医院感染的危险因素,给予心理护理、营养支持、定期消毒等护理干预,并注射粒细胞刺激因子、局部灌注抗菌药物等手段,改善其免疫功能,预防医院感染,保证患者生存质量。
李莉张萍康焕珍潘维
关键词:恶性肿瘤化疗骨髓抑制期干预
临床路径在护理安全管理中的应用探讨被引量:3
2010年
目的探讨临床路径运用于护理安全管理中提高护理安全质量的有效模式。方法研制临床关键环节安全路径作业指导书;加强护理人员对安全路径的学习和认识;严格按临床路径进行护理安全控制工作;实行安全管理路径式监督,依据临床路径进行护理过程中的质量检查和评价。结果通过临床路径的实施,使护理安全工作达到了规范化、系统化,提高了护理安全质量。结论运用临床路径进行护理安全工作,营造了“无伤害”安全管理文化氛围,转变了安全意识变强迫上报为主动上报,有利于对安全质量实现实时控制,提高了护理管理人员的安全管理能力,进一步完善临床路径,实现持续改进从而降低患者的安全风险,保障了患者的安全。
尹艳红辜丽江陈秋霞李莉张艳华王可王燕
关键词:护理安全管理
临床护理路径在全髋关节置换术患者围手术期护理中的应用与评价被引量:1
2010年
目的 设计适用于全髋关节置换术患者围手术期的临床护理路径并评价临床护理路径在全髋关节置换术患者围手术期的应用效果.方法 选择2008年1月~2009年10月笔者所在医院骨科收治的20例行全髋关节置换术的患者作为实验组,与2006年1月~2007年12月收治的按常规护理方法 护理的全髋关节置换术的20例患者作为对照组进行比较,观察住院天数、医疗费用、患者的健康教育知晓情况和满意度等指标改变.结果 观察组住院天数较对照组明显缩短,P〈0.01,差异有统计学意义;医疗费用较对照组明显减少,P〈0.01,差异有统计学意义;健康教育知晓情况和患者满意度较对照组高,P〈0.05,差异有统计学意义.结论 按照临床护理路径对全髋关节置换术患者进行围手术期护理,可减少患者住院天数,降低医疗费用、提高患者健康教育知晓率和满意度,最终实现护理质量的持续改进.
张艳华黄丽华李莉辜丽江尹艳红王燕
关键词:临床护理路径全髋关节置换术围手术期护理质量
分娩期全程心理护理对自然分娩率、孕妇及新生儿的影响研究被引量:41
2014年
目的:研究分娩期全程心理护理对自然分娩率、孕妇及新生儿的影响。方法:将146例孕产妇随机分为干预组73例和对照组73例,干预组给予全程心理护理,对照组仅给予常规护理,比教两组孕产妇的妊娠效果。结果:干预组73例患者中,自然分娩58例,人工助产4例,剖宫产11例,剖宫率为15.1%,胎儿存活率100%;对照组73例患者中,自然分娩28例,人工助产6例,剖宫产39例,剖宫产率为53.4%,胎儿存活率94.3%。干预组Ⅱ级疼痛44人,占比60.2%,Ⅲ级疼痛20人,占比27.3%,Ⅳ级疼痛9人,占比12.3%;对照组Ⅱ级疼痛3人,占比4.1%,Ⅲ级疼痛11人,占比15.0%,Ⅳ级疼痛70人,占比80.8%。结论:分娩期全程心理护理有助于提高自然分娩率,缓解孕妇疼痛,提高新生儿存活率。
李莉潘维张秀丽宋荣霞程德珍
关键词:心理护理分娩疗效评价
临床路径在护理健康教育中的应用探讨被引量:5
2010年
目的将临床路径引入护理健康教育中,使患者从入院到出院都按一定路径获得标准化教育,探索在现有护理人力配置下为患者提供一种高效率、高品质的健康教育模式。方法采用调查问卷,调查实施临床路径的试点病区和未实施临床路径的非试点病区患者和护士对临床健康教育模式的运用效果。结果87%的患者和70%的护士认为运用临床路径对患者实施健康教育是目前临床健康教育的首选模式;96%的患者运用临床路径实施健康教育后,掌握了健康教育的主要知识。结论运用临床路径进行健康教育是科学有效的临床健康教育模式,促进了护士健康教育能力的提升,为患者获得高品质的健康教育效果提供了有力保证。
辜丽江尹艳红史崇清李莉陈秋霞张艳华王可王燕杨玉梅
关键词:健康教育护理
浅谈医院药房托管经营被引量:9
2009年
为破解医院药价虚高引发的"看病难、看病贵"难题,切断医疗机构和药品营销之间的直接经济利益联系,该文通过分析最近有关医院药房托管方面的报道,结合国内外医药发展的趋势,了解这种管理模式的可行性。作者认为医药利益挂钩是导致百姓看病难、看病贵的体制性原因。要解决看病难看病贵的问题,核心是医药分开。药房托管是实现我国医院体制改革的一项重要措施,是缓解看病难看病贵的一种途径。
潘维李莉刘玉香
关键词:药房托管医药分开看病难看病贵
补虚化瘀解毒法治疗红斑狼疮60例
2014年
目的:观察补虚化瘀解毒法治疗红斑狼疮的疗效。方法:将120例红斑狼疮患者随机分为对照组和观察组各60例。对照组采用强的松口服治疗,观察组在对照组的基础上加用补虚化瘀解毒法治疗。结果:观察组临床症状改善情况、各项血常规指标、血沉及尿蛋白水平均优于对照组(P<0.05);观察组好转率优于对照组(P<0.05)。结论:补虚化瘀解毒法治疗红斑狼疮疗效显著。
潘维李莉
关键词:红斑狼疮中西医结合疗法
临床路径在护理工作中的应用——骨科护士专业能力分析被引量:16
2010年
目的在开展整体护理的基础上,引进临床路径,将I临床路径和整体护理进行优势互补整合实施。使护理人员专业能力不断提高从而达到提高护理质量的目的。方法对我院骨科护理人员进行半结构式深度访谈。对访谈资料进行归类分析为五大类。结果访谈资料分析表明影响骨科护士专业能力发展的主要因素为:专业认可度;现实与期待的距离;专业发展的思路;自我监控与调节;继续教育原因等。结论目前骨科护理人员知识结构参差不齐,专业能力发展受到主客观多种因素的影响,探索有效的骨科专科培训模式,同时护理管理者应运用激励机制,营造有利于骨科护理人员专业成长的氛围,促进其专业能力的提高。
李莉
关键词:护理人员
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