孔德玲
- 作品数：4 被引量：12H指数：2
- 供职机构：安徽大学更多>>
- 发文基金：安徽省哲学社会科学规划项目国家软科学研究计划国家自然科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学更多>>
- 科技人力资源工作家庭冲突与工作满意度的关系研究——基于社会支持的调节效应
- 关于工作家庭冲突问题的研究始于20世纪60年代，心理学者和组织行为学者把这种工作家庭冲突定义为一种角色冲突，并在一定程度上成为一种压力源，继而引发员工工作满意度降低、工作倦怠、离职率上升等后果，其中工作满意度一直是国内外...
- 孔德玲
- 关键词：科技人力资源工作家庭冲突工作满意度社会支持
- 文献传递
- 如何对科技人力资源进行激励被引量：1
- 2009年
- 科技人力资源是一种特殊的人力资源和战略性资源．具有不同于一般人力资源的价值意义和需求特征。在当前建设创新型国家的过程中。要充分发挥好科技人力资源的功能和作用．必须高度重视科技人力资源相关问题的研究。要调动科技人力资源的工作积极性，必须根据科技人力资源的特点采取有针对性的、科学有效的激励策略，以激发其创新意识，增强创新能力。
- 孔德玲杜鹏程
- 关键词：人力资源创新型
- 需要薪酬——一种新型企业薪酬模式的探索与设计被引量：2
- 2009年
- 随着市场经济的不断完善,企业在薪酬管理内容、管理模式等方面有了很大的发展,但受传统薪酬管理的影响,目前的薪酬模式尚存在许多不足之处。在这种情况下,以相关薪酬理论为支撑,并借鉴宽带薪酬的设计思想,探索一种新型薪酬模式——需要薪酬,表现出一定的必要性及价值性。
- 王瓅孔德玲
- 关键词：薪酬薪酬设计
- 泛长三角区域创新能力比较与创新体系构建被引量：8
- 2009年
- 在区域经济一体化进程明显加快的历史背景下,安徽由于其区位优势融入长三角,参与长三角区域发展分工与合作,是区域经济合作与发展的历史必然。在当前建设创新型国家的过程中,在泛长三角地区大力推进自主创新,营造鼓励自主创新的政策环境,加速建成创新型区域,构建具有国际竞争力的区域创新体系,是进一步推进泛长三角地区改革开放,加快经济社会发展的战略举措。从地理、产业、要素、政策以及时间这五个维度来考虑区域创新体系的构建,加快泛长三角创新体系的建设,有利于长三角区域和安徽的无缝对接与优势互补。
- 杜鹏程孔德玲
- 关键词：泛长三角区域创新能力区域创新体系长江三角洲
