刘元
- 作品数：10 被引量：11H指数：2
- 供职机构：马鞍山师范高等专科学校更多>>
- 发文基金：安徽省高等学校省级质量工程项目更多>>
- 相关领域：文化科学自动化与计算机技术更多>>
- 一种基于深度学习的数据处理方法
- 本发明涉及数据处理技术领域，且本发明公开了一种基于深度学习的数据处理方法，包括以下步骤：首先拿到原数据，并对原数据进行预处理，分析数据的结构，并通过对数据进行处理，得到的有限元网格数据，同时对数据网格特征进行提取，以及三...
- 昂娟刘元黄莺汤慧娟蒋惜诺
- 文献传递
- 基于专利策略的高校科技成果转移转化路径研究被引量：5
- 2019年
- 科技成果转化已成为推动国家创新驱动发展的核心,作为知识产权体系重要组成部分的高校科技成果,在管理与保护、转移转化等方面还存在着诸多问题。为此,高校可通过建立完善的专利转移转化应用服务平台,构建专利质量评价体系,实施专利策略,从而找到开展科技成果转移转化的路径。
- 刘元
- 关键词：高校
- 一种深度学习模型训练的管理系统
- 本发明涉及模型训练技术领域，且本发明公开了一种深度学习模型训练的管理系统，包括数据获取模块、数据集整合模块、数据预处理模块、网络设计模块、算法优化模块和框架构建模块、训练模块和结果分析模块，所述数据集整合模块包括统计模块...
- 昂娟黄莺刘元汤慧娟蒋惜诺
- 文献传递
- 高职扩招背景下的专业人才培养方案制订:问题与建议被引量：1
- 2021年
- 在分析方案的基础上,指出当前扩招专业人才培养方案仍存在制订前学情调研不充分、制订流程不规范、课程设置不合理、弹性学习特色不突出、教学组织形式缺乏创新等普遍问题,并针对问题提出了相应改进建议。
- 刘元
- 关键词：高职扩招
- 基于授权评价理论的高职院校专业诊改指标体系构建
- 2023年
- 高等职业院校办学质量监督与评价进入诊改阶段。当前,高职院校专业诊改指标体系存在数据采集、参与者积极性不足、外部评价向内部评价转化困难等问题。在授权评价理念的指导下,可通过建立机制挑选评价组成员、召开指标构建研讨会、实施诊改及预警、进行评价和元评价等流程,构建科学合理的专业诊改指标体系。具体方法包含:树立正确的评价观念,建立多方参与评价机制;基于评价理论,多维度设计诊改指标体系;充分利用信息化手段,实现智能化诊改等。
- 刘元潘庆云
- 关键词：高职指标体系
- 信息不对称下高职院校单独招生管理研究被引量：2
- 2012年
- 在论述信息不对称理论的基础上,运用信息不对称理论分析了高职院校单独招生管理中存在的问题,主要表现在考生、家长对招生信息了解不够,导致招生院校与考生、家长之间信息不对称;由于高职院校单独招生是一种新型招生模式,选拔制度存在缺陷,导致招生院校不能全面掌握考生信息;因信息的不对称,考生在报考时出现"逆向选择"等。据此,提出高职院校在单独招生中,应采取以下四项措施对单独招生中信息不对称现象进行控制与利用:发挥省级招生主管部门的引导与监督作用、开展有针对性的宣传、应用现代技术及改革与创新单独招生和考核模式。
- 潘庆云刘元张程刚
- 关键词：信息不对称高职院校单独招生
- 信息不对称下的高校学籍学历管理问题研究被引量：1
- 2011年
- 作为现代信息经济学重要研究内容的信息不对称现象,毫不例外地存在于高校学籍学历管理之中。运用信息不对称理论,分析高校学籍学历管理中存在的种种信息不对称现象,分析其存在成因既有普遍原因,也有基于学籍学历管理本身的特殊原因。应当在发挥行政部门强制作用、完善电子注册制度的同时,通过理顺管理体制、畅通管理渠道、应用现代技术、降低信息传递成本、开展诚信教育、降低道德风险等一系列措施对其控制,以消弱或消除其消极影响。
- 刘元
- 关键词：信息不对称学籍学历管理
- 多层次一体化下的职业教育专业人才培养方案编制研究
- 2022年
- 职业教育一体化发展离不开各层次职业教育专业人才培养方案的一体化构建与实施。基于一体化视角分析发现,各阶段人才培养方案仍存在一体化的顶层设计缺失、课程体系未一体化整体设计、教育教学资源难以共建共享等问题。文章结合职业教育一体化发展的意蕴内涵,提出要建立适宜于一体化培养的管理体制机制,推进“中高本”职业教育专业衔接,分类制订专业人才培养方案,分层设定专业人才培养目标,一体化构建课程结构体系,建立一体化培养方案顺利执行的实施保障等策略建议。
- 刘元
- 关键词：一体化职业教育
- 一种深度学习模型训练的管理系统
- 本发明涉及模型训练技术领域，且本发明公开了一种深度学习模型训练的管理系统，包括数据获取模块、数据集整合模块、数据预处理模块、网络设计模块、算法优化模块和框架构建模块、训练模块和结果分析模块，所述数据集整合模块包括统计模块...
- 昂娟黄莺刘元汤慧娟蒋惜诺
- 信息不对称下的高职实习实训问题研究被引量：2
- 2013年
- 根据信息不对称理论原理,分析了信息不对称下的高职实习实训存在的问题,提出应采取加强培训、增强交流和强化动态管理等措施,以达到对实习实训中信息不对称问题的管理和控制。
- 刘元张文君潘庆云
- 关键词：高职实习实训信息不对称
