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陈罕
作品数:
4
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供职机构:
北京师范大学
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相关领域:
经济管理
社会学
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合作作者
黄成佩
北京师范大学管理学院
李希琳
北京师范大学
吁帅彪
北京师范大学管理学院
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北京师范大学
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陈罕
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黄成佩
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吁帅彪
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李希琳
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年份
4篇
2012
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婚介市场的信息不对称现象探究
2012年
婚介市场作为一种新兴产业,得到了迅速的发展。然而婚介市场的信息不对称现状也较为普遍。本文对目前我国婚介市场信息不对称现象进行了探究,分析由信息不对称所导致的逆向选择和道德风险,提出判断婚介市场上信息优势方的标准,并对减缓婚介市场信息不对称提出了建议。
黄成佩
陈罕
李希琳
关键词:
信息不对称
婚介市场
道德风险
零售业帝国的制造者——论山姆·沃尔顿的领导力
2012年
本文通过分析沃尔玛创始人山姆·沃尔顿的领导行为及对沃尔玛公司发展的影响,通过“决策”和“用人”两方面分析其领导力表现,最终归纳沃尔玛公司成功的原因及山姆·沃尔顿的领导力特征,回答沃尔玛为何能成为零售业帝国以及如何维持零售业帝国的发展,并探讨其对后世的影响。
黄成佩
李希琳
陈罕
关键词:
沃尔玛
领导力
论和珅的领导力
2012年
本文基于和珅的生平,辩证探讨了后世对和珅所下的"贪腐"这一评价。并由权术、度势两个方面,层层递进,分析了和珅其人在领导力构建之上的长短得失,并结合现实,进行了延展思考。
陈罕
黄成佩
吁帅彪
关键词:
和珅
领导力
从人力资源测评角度看曾国藩识人用人
2012年
本文主要采用归因法,分析曾国藩生平选人的独特视角,从人力资源测评的角度分析他选人用人的过程,最终归纳出曾国藩在识人用人上的独特观点和值得借鉴之处,并提出对现代企业的启示和影响。
黄成佩
吁帅彪
陈罕
关键词:
人力资源测评
接班人
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