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邓硕宁

作品数:5 被引量:78H指数:4
供职机构:西南大学心理学院更多>>
发文基金:重庆市教育科学规划课题国家重点学科基础心理学科研基金项目更多>>
相关领域:哲学宗教医药卫生文化科学更多>>

文献类型

  • 4篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 5篇哲学宗教
  • 4篇医药卫生
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇心理
  • 2篇社会支持
  • 2篇自我价值感
  • 1篇大学生
  • 1篇大学生创业
  • 1篇大学新生
  • 1篇心理疗法
  • 1篇心理学
  • 1篇学生创业
  • 1篇贫困生
  • 1篇自我
  • 1篇自我评价
  • 1篇维度
  • 1篇文化
  • 1篇问卷
  • 1篇理疗
  • 1篇理学
  • 1篇疗法
  • 1篇结构维度
  • 1篇精神卫生

机构

  • 5篇西南大学

作者

  • 5篇邓硕宁
  • 2篇郑涌
  • 2篇廖婷婷
  • 1篇张进辅
  • 1篇丁薇
  • 1篇叶海燕
  • 1篇许学华
  • 1篇刘文政
  • 1篇张夔
  • 1篇程科

传媒

  • 1篇中国学校卫生
  • 1篇中国临床康复
  • 1篇中国健康心理...
  • 1篇中国组织工程...

年份

  • 4篇2007
  • 1篇2006
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
文化与心理治疗被引量:4
2006年
目的:探讨在跨文化心理咨询与治疗中,文化对心理咨询治疗实践的影响,并重点讨论国家的传统文化及其所适用的主流心理疗法,以期帮助心理健康工作者能更好的对待异族文化来访者。资料来源:应用计算机检索中国学术期刊全文数据库1995-01/2005-01相关文章,检索词“文化、心理治疗”,限定文章语言为中文,同时检索ProQuest数据库、EBSCOhost数据库1995-01/2005-05相关文章,检索词“cultureandpsychotherapy”,限定文章语言为英文。资料选择:对资料进行初审,选取关于文化与心理治疗的实证研究及综述,排除重复研究,对剩余的文献查找全文。资料提炼:共收集到40篇相关文献,其中中文文献7篇,外文文献33篇,经过筛选有2篇中文文献,8篇外文文献符合标准,进行资料的综合整理。资料综合:①中文文献是关于中国传统文化和心理治疗:中国传统文化以儒、道、法3家为主,其中又以儒道学说对国人影响最为深刻,儒家的“义利”原则为新时期的中国塑造健全人格指明了道路,在心理咨询治疗实践中,治疗师应结合国人较为接受的儒家学说,对来访者进行思想改造。②外文文献是关于文化与心理治疗理论及其他国家的传统文化及心理疗法:土耳其和印度是集体主文化的国家,对心理咨询治疗仅有较低的认同感;日本和美国是经济强国,心理咨询体系发展教为完善,是多元文化指导下的多元文化咨询;意大利的传统文化宗教信仰对心理咨询的治疗有很深的影响。结论:文化对心理咨询治疗实践的影响是复杂的,而国家的传统文化对国人的影响最为深刻,在跨文化心理咨询治疗中,治疗师应很好的理解来访者的文化背景和价值观,做到有效共情。
许学华郑涌张夔邓硕宁
关键词:文化心理疗法
大一新生中贫困生和非贫困生社会支持和自我价值感之比较被引量:23
2007年
目的比较大一新生中贫困生和非贫困生的自我价值感和社会支持,了解大学新生的心理状况,为高校心理健康教育提供科学依据。方法采用对偶取样方法对203名贫困生和262名非贫困生的社会支持和自我价值感进行了问卷调查,用社会科学统计软件进行数据统计。结果大一新生中贫困生和非贫困生的主观支持和社会支持总分存在显著性差异,且前者高于后者。结论从自我价值感和社会支持得分来看,大一新生中贫困生心理健康水平略高于非贫困生。
邓硕宁廖婷婷刘文政叶海燕程科
关键词:自我价值感社会支持贫困生
组织气氛的结构维度与类型被引量:9
2007年
目的:介绍组织气氛的概念、维度结构、类型,并对组织气氛未来研究进行展望。资料来源:应用计算机检索1968-01/2006-06与组织气氛概念、维度和类型相关的文章,中文文献来源于中国全文期刊数据库,检索词为“组织气氛,组织风气”。英文文献来源于ProQuest数据库和www.google.com.cn搜索网站,检索词包括“organization climate,organizational atmosphere”。资料选择:对资料进行初审,选择与组织气氛相关的文章。纳入标准:详细阐述组织气氛概念,维度和类型的文章。排除标准:重复性研究。资料提炼:共收集到52篇文献,选择与本文密切相关的16篇文章进行综述。资料综合:自Lewin发展并正式提出组织气氛概念以来,国外组织气氛研究发展迅猛,国内的研究相对较少。首先,文章回顾了组织气氛的研究历史,着重介绍了组织气氛定义的发展和不断完善;其次,介绍了国内外组织气氛结构维度的研究和国内外组织气氛维度结构的相互比较;第三,介绍了由组织结构维度研究延伸出的组织气氛类型的研究,并对各种类型进行比较和评价;最后,对组织气氛的未来研究趋势进行了探讨,提出了中国组织气氛研究本土化的一些建设性意见。结论:组织气氛可以科学测量并根据不同的维度可划分成不同的类型。对组织气氛维度和类型的研究回顾有利于人们对组织的合理认识,有利于组织和其成员的发展,促进人与组织的匹配。
邓硕宁张进辅
关键词:维度
大学生创业价值观问卷的初步编制与实测
创业是大学生目前非常关注的话题,大学生创业是社会和经济热点问题。创业价值观是主体以自己的需要为基础,对创业目标的重要性的认识和在创业时采取的行为方式的判断和选择的标准,指导和调节着人们的创业目标和创业行为,是价值观的重要...
邓硕宁
关键词:大学生创业目标
文献传递
大学新生社会支持与自我价值感的相关研究被引量:25
2007年
目的探讨大学新生社会支持和自我价值感水平的关系,为大学新生心理健康相关研究提供依据。方法采用社会支持量表和青少年自我价值感量表,对西南大学新生460名进行调查。结果不同性别大学新生社会支持利用度差异有统计学意义,被试的社会支持和自我价值感水平存在显著正相关,高、低社会支持获得者在自我价值感水平上差异有统计学意义。回归分析表明,社会支持水平对自我价值感3个分量表均有显著的回归效应。结论大学新生的社会支持水平对自我价值感有良好的预测作用。
丁薇廖婷婷郑涌邓硕宁
关键词:社会支持精神卫生
共1页<1>
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