安徽大学管理学院公共管理系
- 作品数：11 被引量：77H指数：3
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- 发文基金：安徽省社科联课题更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律社会学更多>>
- 发展我国企业年金的障碍与对策被引量：5
- 2004年
- 企业年金是社会养老保障体系中的重要支柱。目前我国的企业年金经过十余年的发展 ,已经取得了一定的成绩 ,但在覆盖范围、政策法规、管理运营等方面仍然存在很大的缺陷。应逐步扩大企业年金的覆盖范围 ,用税收等优惠政策积极扶持企业年金的发展 ,完善企业年金立法等 ,以促进我国企业年金的健康发展。
- 罗遐丁华东李娜
- 关键词：企业年金
- 完善我国失业保险制度的系统思考
- ＜正＞一、决定我国现行失业保险制度的宏观背景因素20世纪90年代以来,我国失业问题逐步显性化,并趋于严重。从宏观背景原因分析,是以市场化、社会化为导向的经济体制改革和社会结构转型的必然结果,这与西方市场经济国家同期失业问...
- 段华洽
- 文献传递
- 农民工与和谐社会建设
- 2006年
- 本文论述了农民工对和谐社会建设的意义,探讨了农民工进城务工存在的基本问题,并对此提出了相应的对策。
- 吴琳翟年祥
- 关键词：农民工和谐社会建设进城务工
- 弱势群体利益表达机制社会化途径的完善被引量：26
- 2007年
- 和谐社会是社会各群体利益关系相协调的社会。完善的利益表达机制是协调好社会利益关系的前提条件和重要基础。温家宝总理在2007年政府工作报告中提到，要“把维护人民群众的合法权益，作为促进社会安定和谐的出发点和落脚点”，要“健全利益诉求表达机制”。
- 陶元浩
- 关键词：利益表达机制弱势群体社会化社会利益关系温家宝总理
- 中国青年党政领导人才成长路径研究
- 本文所称的中国青年党政领导人才,主要指出生在1970年以后,目前在各级党政机关工作,科处级以上的党政人才。与"50后"、"60后"党政人才相比,具有年纪轻、学历高、专业化程度强、个性鲜明、资历浅、阅历单纯等特点。总体上看...
- 段华洽吴婷婷
- 关键词：干部选拔任用机制
- 从管理行政到服务行政
- 2007年
- 建设服务型政府已经成为当代政府建设的要求和目标,在全球范围内都掀起了一股浪潮,尤其是我国当前正处于社会转型期,建设服务型政府更是题中之义。本文试从对行政本质认识的理论发展的核心即从管理行政向服务行政的转变,来揭示行政的本质,进而指出建设服务型政府的原动力,从而为政府更好地进行自身建设服务。
- 王振国
- 关键词：管理行政政府服务行政
- 乡村振兴背景下我国产业扶贫存在的问题及对策建议
- 2019年
- 产业扶贫作为一项重要的扶贫措施,是由“输血式”扶贫向“造血式”扶贫的重要转变,更是打赢脱贫攻坚战的根本之策。本文立足于乡村振兴战略背景,梳理了当前我国产业扶贫存在的问题并提出相应的对策建议,以期充分发挥产业对农村地区发展的保障性作用,由产业扶贫向产业致富转变,助推乡村振兴战略的实现。
- 马志锰
- 关键词：产业扶贫
- 中国青年党政领导人才成长路径研究
- 本文所称的中国青年党政领导人才,主要指出生在1970年以后,目前在各级党政机关工作,科处级以上的党政人才。与'50后'、'60后'党政人才相比,具有年纪轻、学历高、专业化程度强、个性鲜明、资历浅、阅历单纯等特点。总体上看...
- 段华洽吴婷婷
- 关键词：干部选拔任用机制
- 文献传递
- 论公共部门人力资源管理与企业人力资源管理的区别与互动被引量：43
- 2006年
- 公共部门人力资源管理的公益性和公法性的基本特征,决定了其与企业人力资源管理在价值取向、管理体制、数量质量、具体职能等方面有着显著差异。但是,随着我国政府职能的转变以及市场经济的发展,人力资源在两大部门之间的流动,公共部门人力资源管理与企业人力资源管理的互动,将有助于推动公共部门人力资源管理的进步。
- 段华洽苏立宁
- 关键词：公共部门企业人力资源管理
- 农民专业合作社发展方向探析被引量：3
- 2007年
- 本文从当前农民专业合作社“专业合作”的局限性出发,探讨了未来合作组织的发展方向,即合作的环节将大大加深、合作的领域应得到拓宽、合作应跨越“专业”走向综合,并在此基础上对合作组织的发展所起到的效果进行了预期分析。
- 陶元浩杨文洁
- 关键词：技术化规模化
