山东管理学院劳动关系学院
- 作品数：97 被引量：460H指数：11
- 相关作者：任鲁萍李功田李娜提文波李岩更多>>
- 相关机构：辽宁大学经济学院山东大学管理学院山东女子学院经济学院更多>>
- 发文基金：国家社会科学基金山东省社会科学规划研究项目山东省自然科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律文化科学社会学更多>>
- 社会工作者全科技能的实践依据及必备技能探讨
- 2014年
- 社会工作者应该具备哪些技能才能符合专业工作者的要求,这是一个存在争议的理论和实践问题。我们提出社会工作者全科技能这一概念。全科技能具有充分的实践依据。它可分为宏观技能、中观技能和微观技能,其中,宏观技能侧重于社会工作服务实践所需的政策、理论与知识,中观技能与微观技能则分别侧重于服务的能力与服务技巧。
- 韩晶邵金华
- 关键词：社会工作者
- 冲突与和解：关系视阈下流动儿童媒介素养构建研究被引量：6
- 2018年
- 随着媒介环境的快速更新和信息化社会的逐渐成型,儿童成长中传媒的影响作用日趋明显。流动儿童与非流动儿童相比,在媒介素养建构中处于特殊境遇,迁出与迁入地之间的文化差异和不同社会构型使他们面临更多挑战。从关系的角度看,流动儿童作为主体,在媒介使用的过程中会与外部环境产生冲突与对抗;且这种冲突在无外来帮助的情况下,难以与外部环境达成"冲突—和解"的动态平衡。在媒介即关系的信息社会中,只有改变家庭关系、校园关系和社区关系的失衡状态,才能实现流动儿童媒介素养的构建。
- 王倩李颖异
- 关键词：流动儿童媒介接触媒介素养
- 新时代大学生工匠精神培育路径研究被引量：5
- 2021年
- 新时代大学生工匠精神培育对于高校契合时代发展、强化思想政治教育、培养应用型人才、助力大学生实现更大人生价值具有重要意义。大学生工匠精神培育,要着力培育大学生放眼未来、脚踏实地的理想信念,尊师重道、谦虚谨慎的态度操守,诚信为本、使命担当的道德品质,勤奋好学、精益求精的境界目标,推陈出新、创新创业的意识能力。各高校应高度认识工匠精神培育的重要意义,准确把握工匠精神的时代价值,多措并举,如将工匠精神纳入到人才培养方案中、设置到思政课教学中、融入到专业课程教学及学生的业余生活中,并通过搭建校内校外实践平台、打造工匠型的教师队伍、聚合社会力量形成工匠精神培育的合力等,不断拓展工匠精神培育路径,形成工匠精神培育的常态化、持续化机制。
- 张桂梅
- 关键词：大学生应用型人才培养
- 小微企业信用风险非财务因素的量化分析——基于制度环境的视角被引量：2
- 2019年
- 小微企业是普惠金融重要的服务对象,也是民营企业的组成主体,本文针对零售类小微企业在融资中的审批效率和信用风险管控问题,结合银行小微零售企业客户数据,使用层次分析法(the analytic hierarchy process,AHP)建立了非财务因素比较模型。通过对模型中一级和二级指标间权重系数的量化分析,结果发现企业运营与管理水平、制度环境对小微企业融资的影响最为明显,抵质押担保、银行信用与资信的影响相对并不显著。非财务因素比较模型对银行等金融机构建立更符合自身风险偏好、更为有效的审批体系提供了参考。
- 岳爱东万筠
- 关键词：信用风险层次分析法
- 我国青年健康政策的演进及执行路径研究——基于爱德华政策执行模型的视角被引量：11
- 2018年
- 为提升青年健康水平,我国先后颁布了一系列青年健康政策,本文以青年健康政策演进的特征作为时间节点,将改革开放以来青年健康政策划分为恢复与重建、完善与规范、扩展与深化三个阶段,每个阶段的青年健康政策具有不同特征。现行的青年健康政策更加注重"大概念"范畴下的青年健康,更加强调向"复合性"政策目标的转变,青年健康政策的传播渠道更加广泛,政策的制定与执行更加注重不同政策主体间的协调统一。通过运用爱德华政策执行模型,对青年健康政策执行的影响因素进行研究,发现当前青年健康政策的执行过程中还存在政策执行标准模糊、政策资源短缺、政策执行主体的价值取向存在差异、政策执行部门之间联动衔接机制不够完善等问题。因此,应从明确政策执行标准、充分整合与优化政策资源、革新人才评价方式、实现多元主体协同合作等方面优化政策执行路径,促进青年健康政策的有效执行。
- 苏康
- 关键词：青年政策演进
- 我国劳动执法体制功能的失位与重塑被引量：7
- 2015年
- 劳动法存续的利益基础决定着它必须将私法性规范与公法性规范驾驭在同一法律体制之下,达到公私双赢。我国现有的两套劳动执法体系便是为贯彻劳动法的这一目的而设定的。然而实践中,这两套体制却存在功能上的失位:以劳动仲裁为主要内容的劳动争议处理制度没有有效发挥其私权救济功能,以劳动监察为核心的劳动行政执法制度也没有很好地发挥其公权救济功能。重塑劳动执法体制的功能是必要的,也是国际劳动公约对我国劳动立法和执法体制的要求。
- 陈俊洁
- 关键词：执法体制劳动关系
- 产业工人队伍人才供给不足的因素分析被引量：1
- 2019年
- 目前我国产业工人队伍结构不合理、高技能人才不足是各地普遍存在的现象,利用劳动关系系统论模型能够全面深刻分析该现象的成因。产业工人政治地位下降,保护工人的法律制度不健全、合法权益保障不力,工资集体协商效果不佳,待遇提升不能满足对美好生活的需求,社会文化环境不利于劳动者对产业工人的职业选择,技术的变革要求工人不断提升个人技能,工会、政府、企业等劳动关系主体部分功能缺位也影响了产业工人队伍人才供给不足。
- 王奎
- 关键词：劳动关系系统论
- 高校思政课吸引力问题研究——以“供给侧结构性改革”为视角被引量：9
- 2016年
- 十八届五中全会以后,"供给侧改革"引发各界关注并成为社会生活的一大热词。供给侧结构性改革为提升高校思政课吸引力问题的研究提供了新的思路。从"供给侧结构性改革"的大语境出发,提升高校思政课吸引力的对策是:教师需要认识、适应和引导"需求侧",既回应大学生关切,又要积极引导大学生的文化需求和学习习惯。同时,作为高校思想政治教育的主导者,教师应当着力构建符合大学生思想实际的课程资源体系;积极探索和创新教育教学模式;根据教学实际和学生需求选择和调整科研方向,积极参与社会实践活动,提高实践教学能力。
- 周君丽
- 关键词：文化需求
- 德国集体谈判对完善我国行业性工资集体协商制度的启示被引量：4
- 2014年
- 德国独特的集体谈判模式,尤其是行业层面的劳资谈判模式对稳定劳资关系起到了重要的作用。我国行业性工资集体协商制度已有了基本的构建,但仍存在诸多问题。本文以德国模式为视角,提出了进一步完善我国行业性工资集体协商的主体与内容、发挥行业性三方协商机制、健全工资协商等配套法规等措施。
- 李岩张桂梅
- 关键词：集体谈判工资集体协商行业工会三方协商机制
- 试论社会工作专业学生的介入式实习——以S医院医务社工实习为例被引量：4
- 2014年
- 从医院的角度探讨医务社会工作者的培养模式,为高校开展社工专业教育提供参考。社会工作人才的培养,必须从学校与用人单位两个方面考虑,采用入驻用人单位的方式,探索建立介入式的社会工作专业学生实训模式,从而推动社会工作教育的发展。
- 刘慧杨晓云尉真
- 关键词：医务社工
