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陈秀利

作品数:7 被引量:51H指数:4
供职机构:南京医科大学附属儿童医院更多>>
发文基金:南京市医学科技发展项目更多>>
相关领域:医药卫生更多>>

文献类型

  • 7篇中文期刊文章

领域

  • 7篇医药卫生

主题

  • 4篇护士
  • 4篇儿科
  • 4篇儿科护士
  • 2篇早产
  • 2篇早产儿
  • 2篇社会支持
  • 2篇产儿
  • 1篇导管
  • 1篇导管固定
  • 1篇新生儿
  • 1篇新生儿重症
  • 1篇新生儿重症监...
  • 1篇新生儿重症监...
  • 1篇心音
  • 1篇信度
  • 1篇信效度
  • 1篇信效度评价
  • 1篇职业倦怠
  • 1篇三级甲等
  • 1篇时间管理

机构

  • 7篇南京医科大学...
  • 1篇苏州大学

作者

  • 7篇陈秀利
  • 5篇李梅
  • 4篇谢爱玲
  • 2篇彭明琦
  • 2篇戎惠
  • 2篇黄艳
  • 2篇李芳
  • 1篇姚文英
  • 1篇王媛
  • 1篇卞兰峥
  • 1篇杨洋
  • 1篇浦凯
  • 1篇鲍莹
  • 1篇蔡榕

传媒

  • 4篇中华现代护理...
  • 1篇河北医药
  • 1篇护士进修杂志
  • 1篇护理管理杂志

年份

  • 1篇2024
  • 2篇2019
  • 1篇2018
  • 3篇2017
7 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
江苏省某三级甲等儿童医院儿科护士特质焦虑与社会支持现状调查被引量:4
2017年
目的 研究儿科护士特质焦虑与社会支持状况及两者的相关性,为心理干预提供理论依据.方法 采用方便抽样,于2015年9—11月选取江苏省某三级甲等儿童医院571名儿科护士为调查对象,采用特质焦虑量表和社会支持评定量表对其进行调查.结果 本组护士特质焦虑平均分值(44.56±9.20),检出率为31.70%;不同年龄、性别、学历、职称和职务的护士特质焦虑水平比较差异有统计学意义(t值分别为2.752、-1.909、4.854、3.212、2.018;P<0.05).社会支持平均分值为(38.11±6.98)分,处于中等水平.相关分析显示,特质焦虑与主观支持、客观支持和支持利用度呈负相关(r值分别为-0.262、-0.210、-0.290;P<0.05).结论 年龄、性别、学历、职称和职务等是影响儿科护士特质焦虑和社会支持的因素,且社会支持度越高,特质焦虑程度越低.
谢爱玲王媛李梅黄艳陈秀利
关键词:护士社会支持特质焦虑
某三级甲等医院儿科护士患者安全文化认知现状研究被引量:5
2017年
目的 了解儿科护士对医院患者安全文化知晓现状,探讨影响儿科护士安全文化的因素,为提高患者安全提供一定的依据.方法 采用方便抽样,于2016年7—9月应用中文版的医院患者安全文化调查问卷测评某三级甲等儿童医院886名儿科护士的医院患者安全文化认知现状.结果 74.1%的护士对所在科室患儿安全评价为"很好"或"好".积极反应率>75%的优势区域为"对错误的反馈和沟通","科室内团队合作"与"组织学习和持续改进";积极反应率低于50%的待改进区域为"人力配置"与"不良事件报告频率".多元线性回归分析结果显示,影响儿科护士医院患者安全文化的因素主要是年龄和平均拖班时间,2个变量共同解释了总变异的10.8%.结论 护士对医院患者安全文化认知水平较好,但部分领域仍是管理者今后努力的重点,对于影响安全文化认知的因素应给予积极有针对性的干预.
陈秀利李梅谢爱玲彭明琦卞兰峥鲍莹浦凯蔡榕
关键词:护士
NICU早产儿给予母亲心音联合语音刺激优化体格发育的临床实践
2024年
目的探讨新生儿重症监护室(NICU)早产儿给予母亲心音联合语音刺激对其体格发育的影响。方法选取2021年1月至2022年6月于南京医科大学附属儿童医院NICU接受治疗的86例早产儿为研究对象,按随机数字表法分2组,每组43例。对照组采用常规护理干预,观察组在对照组基础上给予母亲心音联合语音刺激进行干预,比较2组的体格发育情况、进奶量和家长的护理满意度。结果观察组出生后第5、10天的头围分别为(32.76±1.57)cm、(33.78±1.68)cm,对照组分别为(31.89±1.53)cm、(32.71±1.71)cm,观察组出生后第5、10天的头围大于对照组(P<0.05)。观察组出生后第5、10天的身长分别为(45.98±2.71)cm、(46.83±2.77)cm,对照组分别为(44.71±2.51)cm、(45.45±2.63)cm,观察组出生后第5、10天的身长长于对照组(P<0.05)。观察组出生后第5、10天的体重分别为(2109.59±136.81)g、(2389.71±146.71)g,对照组分别为(2002.63±132.27)g、(2215.59±143.28)g,观察组出生后第5、10天的体重重于对照组(P<0.05)。观察组出生后第5、10天的进奶量分别为(181.15±38.67)mL、(371.76±55.97)mL,对照组分别为(141.26±32.66)mL、(313.57±46.24)mL,观察组出生后第5、10天的进奶量多于对照组(P<0.05)。观察组的家长护理满意度为95.35%,高于对照组的74.42%(P<0.05)。结论NICU早产儿给予母亲心音联合语音刺激进行干预,能优化早产儿的体格发育,增加住院期间的进奶量,提高家长的护理满意度。
赵苗苗沈飞李芳陈秀利杨洋徐邦红戎惠
关键词:体格发育早产儿新生儿重症监护室
江苏省儿科护士时间管理倾向与社会支持的现状调查被引量:1
2018年
目的了解江苏省3家三级儿童医院儿科护士的时间管理倾向现状,探讨儿科护士时间管理倾向与社会支持的关系。方法采用整群抽样法,于2017年9-11月选择江苏省3家三级儿童医院的护士作为调查对象,采用一般情况调查表、时间管理倾向量表和社会支持评定量表进行调查。本调查共发放问卷700份,有效回收问卷570份,有效回收率为81.43%。结果570名三级儿童医院儿科护士时间管理倾向得分为(14.09±1.89)分,社会支持得分为(33.73±9.66)分,时间管理倾向与社会支持呈正相关(P<0.05)。结论儿科护士社会支持影响其时间管理倾向,护理管理者应注重创造良好的儿科护士社会支持系统,以提高其时间管理效率,帮助护士以积极的状态投入到工作中,从而提高护理质量。
谢爱玲陈秀利黄艳李梅
关键词:护士社会支持时间管理倾向
家长版医院安全文化问卷的修订及信效度评价被引量:1
2019年
目的修订家长版医院安全文化问卷(Hospital Survey on Patient Safety Culture, HSOPSC)并进行信效度评价,探索其对患儿家长的适用性。方法通过专家函询、预调查编制预试量表,2017 年 11 月— 2018 年2 月,采用方便抽样法选取江苏省3 所三级甲等儿童医院住院患儿家长为施测对象,共发放问卷643 份,回收有效问卷562 份,有效回收率为90.2%。采用临界比值法、相关性分析、同质性检验、探索性因素分析、Cronbach's α系数及重测信度进行条目筛选和信效度检验。结果家长版HSOPSC 14个条目均保留;总问卷的内容效度指数(S-CVI)为0.93;探索性因素分析共提取4个公因子,累计方差贡献率65.001%;问卷总的Cronbach's α系数为0.845;重测信度Cronbach's α系数为0.893。结论家长版 HSOPSC 区分度较好,信效度理想,可作为测量我国患儿家长对医院安全文化认知的测评工具。
曾馨李梅陈秀利姚文英蔡盈
关键词:家长信度
改良式导管外固定法在早产儿PICC日常维护中的效果观察被引量:18
2019年
目的观察改良式导管外固定法在早产儿PICC中的应用效果。方法选取我科2019年1-8月行PICC置管早产儿100例,按入院后置管时间顺序将患儿随机分为对照组和观察组各50例。对照组采取传统固定法,采用3M中心静脉置管换药包,按标准流程常规消毒、3M透明敷料固定外露导管及圆盘,再使用免缝胶带蝶形交叉外固定。观察组使用改良固定法,将免缝胶带蝶形交叉外固定进行改良,固定前将免缝胶带顺同一方向90°反折4次后,再行蝶形交叉外固定。比较两组患儿导管移位或脱出的概率、两组更换敷料的耗时及管道留置时间。结果对照组发生10例导管移位或脱出,观察组未发生导管移位或脱出(χ^2=11.111,P<0.001)。对照组更换敷料平均耗时(18.53±1.08)min,观察组平均耗时(15.66±1.53)min(t=10.863,P<0.01)。对照组留置时间(25.74±8.57)d,观察组留置时间(25.88±5.66)d(t=0.096,P=0.932)。结论改良式早产儿PICC外固定法固定更加牢固,可避免导管移位或脱出,同时降低PICC导管维护总耗时数,提高护理工作效率,值得推广。
徐惠李芳陈秀利戎惠金成童幸陈岑
关键词:早产儿PICC导管固定
儿科护士的职业倦怠现状研究被引量:22
2017年
目的调查儿科护士职业倦怠现状,并分析其影响因素。方法采用一般资料调查表、Maslach职业倦怠量表对738名儿科护士进行问卷调查。结果儿科护士具有较高程度的职业倦怠感;儿科护士的职称、是否与患儿直接互动接触、工作年限、工作科室及是否参加晚夜班都是影响儿科护士的职业倦怠主要因素。结论儿科护士职业倦怠现状较为严重,护理管理者应给予针对性的干预,降低儿科护士职业倦怠感,进而稳定护理队伍。
陈秀利李梅谢爱玲彭明琦朱洁
关键词:职业倦怠儿科护士
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