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周函

作品数：1 被引量：1H指数：1
供职机构：浙江省水利厅更多>>
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合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇思维
  • 1篇干部
  • 1篇干部考核
  • 1篇干部评价
  • 1篇大数据

机构

  • 1篇浙江水利水电...
  • 1篇浙江省水利厅

作者

  • 1篇包志炎
  • 1篇董平
  • 1篇柴红锋
  • 1篇周函
  • 1篇马建良

传媒

  • 1篇人力资源管理

年份

  • 1篇2016
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
运用大数据思维改进干部考核评价方式的思考被引量：1
2016年
考核评价对领导干部起着重要的导向、鞭策和激励作用。随着大数据时代的到来,本文提出在干部基本信息的基础上,构建"1+4"干部大数据;通过深度挖掘,探讨干部大数据与干部"德能勤绩廉"的相关性;指出基于大数据的干部考核评价更具全面性、客观性和实时性,是传统考核评价方式的有益补充。
柴红锋包志炎董平周函马建良
关键词：干部考核干部评价大数据
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共1页<1>
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