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古莹

作品数:2 被引量:13H指数:1
供职机构:深圳市第二人民医院更多>>
相关领域:医药卫生社会学经济管理更多>>

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇科技成果

领域

  • 2篇医药卫生
  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇输液
  • 1篇输液器
  • 1篇平衡记分
  • 1篇平衡记分卡
  • 1篇微粒
  • 1篇污染
  • 1篇护士
  • 1篇急诊
  • 1篇急诊护士
  • 1篇记分卡
  • 1篇分配管理

机构

  • 2篇深圳市第二人...

作者

  • 2篇阳常艳
  • 2篇黎小群
  • 2篇古莹
  • 1篇王大平
  • 1篇钟娟
  • 1篇何满红
  • 1篇郑碧霞
  • 1篇谢小华
  • 1篇胡利君
  • 1篇李立新

传媒

  • 1篇现代临床护理

年份

  • 1篇2008
  • 1篇2007
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
新型输液器的研制及应用
李立新谢小华郑碧霞胡利君黎小群王大平阳常艳古莹
该"新型输液器的研制及应用"结合临床护理工作的实际,对静脉推注联合静脉输液的病人,减少不溶性微粒的污染提供可靠的技术指标,提高临床静脉用药的安全性,为临床护理工作提供科学依据,具有良好的实用性。该项目技术指标经过充分调研...
关键词:
关键词:输液器微粒污染
平衡记分卡在急诊护士奖金分配管理中的应用被引量:13
2008年
目的借鉴平衡记分卡综合评价思路,调整急诊科护士奖金二级分配方法。方法根据平衡记分卡财务、顾客、内部业务、学习与成长4个维度,结合急诊护理工作特点,从顾客满意、质量考核、个人学习与成长、财务管理指标4个方面考评护士的工作业绩,以此计算护士的绩效工资。结果调整奖金分配方案以后,病人满意度较实施前提高,护士绩效考核缺陷人数有所下降(均P<0.05),促进了护士的个人学习与成长。结论以平衡记分卡为基础,以多维评估结果为依据调整急诊护士奖金分配原则,体现了按劳分配原则,充分调动了护士积极性,是科学合理并值得推广的方法。
何满红黎小群钟娟古莹阳常艳
关键词:平衡记分卡护士急诊
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