李相南
- 作品数：7 被引量：10H指数：2
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- 基于大额风险暴露的商业银行监管研究
- 商业银行在经营过程中面临诸多风险，其中大额风险暴露越来越引人关注。2008年金融危机的一个关键教训就是，银行缺乏对同一交易对手方风险暴露的持续有效测度和风险预警。全球银行业的经营实践表明，个别银行的大额风险集中爆发并传染...
- 李相南
- 关键词：商业银行贷款集中度信贷风险
- 提升我国银行监管效率的策略选择被引量：1
- 2014年
- 银行监管是金融监管理论与政策研究的中枢。面对我国银行监管主体设计错位、监管客体扭曲、监管依据缺失和监管效率低下等严峻现实挑战,提出了强化和创新我国银行监管若干政策建议,对弥补我国银行监管真空进而提升监管效率,具有一定的理论价值和现实意义。
- 丁建臣庞小凤李相南
- 关键词：银行监管
- REITs特征与制度移植考量被引量：3
- 2014年
- 拥有60多年历史的美国房地产投资信托基金(REITs),作为房地产资产证券化的金融创新方式,有效的制度移植可以加快我国投融资制度改革与开放的步伐。笔者在对美国REITs特征分析的基础上,指出其与房地产直接投资、企业股票、房地产信托和房地产PE等金融商品的差异,旨在加快我国房地产投资信托基金本土化,相关政策建议对REITs有效制度移植具有一定的现实意义。
- 丁建臣徐捷李相南
- 关键词：REITS融资渠道
- 公司股权激励相关法律规制研究文献综述被引量：2
- 2015年
- 对股权激励的理论基础和现实意义、股权激励与公司治理、股权激励存在的问题、高管薪酬与股权激励研究文献的系统梳理,更加透彻地理清股权激励的本质,找到公司高管约束机制与激励机制的内在联系。失当的股权激励必然导致利益输送和财务报告失真,完善公司股权激励相关法律规制,有利于优化中国公司治理结构,提高公司持续经营与抗风险能力。
- 丁建臣马鑫媛李相南
- 关键词：股权激励机制高管薪酬股票
- 企业薪酬制度改革:股权激励的选择与完善
- 2014年
- 构建资本所有者和劳动者利益共同体,必须建立长效激励约束机制。股权激励被誉为激励公司高管努力经营的"金手铐",具有"达摩克利斯之剑"的功效。我国贫富代际传递越演越烈,国有垄断企业高管高薪屡禁不止,股权激励的制度移植似乎预先为他们作了背书。建立在自利基础上并基于市场业绩的股权激励计划,极易引发财务造假等诚信危机,蜕变为公司高管道德风险泛滥的温床。规避失当的股权激励,减少市场寻租行为,消除垄断和暴利,遏制企业高管的贪婪,成为企业薪酬制度设计与改革的路径选择。
- 丁建臣李培华李相南
- 关键词：企业薪酬制度股权激励企业控制权
- 我国宏观经济调控政策的一个探讨被引量：1
- 2012年
- 文章从我国的宏观调控目标出发,分别从总供给和总需求两个角度来探讨我国当今宏观调控的方向和手段。
- 李相南
- 关键词：宏观调控总供给
- 试论房地产投资信托基金(REITs)的特征被引量：3
- 2014年
- 作为商业信托在金融产品领域的创新方式,房地产投资信托基金(REITs)已有60多年的历史,如今REITs已经成为促进我国投融资制度改革与创新的路径选择。文章从信托制度角度分析了REITs的契约精神和制度优势,指出了其所呈现的信托本质,对完善和制定我国房地产金融相关政策具有一定的现实指导意义。
- 丁建臣李相南杨立东
- 关键词：REITS信托制度
