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谢妮

作品数：1 被引量：2H指数：1
供职机构：新疆医科大学第五附属医院更多>>
相关领域：医药卫生更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇医药卫生

主题

  • 1篇行政
  • 1篇医院行政

机构

  • 1篇新疆医科大学...

作者

  • 1篇杨超
  • 1篇谢妮

传媒

  • 1篇疾病监测与控...

年份

  • 1篇2014
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
关于某医院行政职能科室考核机制的探讨被引量：2
2014年
目的本研究为了建立一套更合理、有效的医院职能科室绩效管理体系。方法结合某三甲医院的综合目标考核现状,对绩效管理体系设计的可能因素进行探讨。结果现行考核体系不完善。结论通过研究改进该医院的行政职能科室的考核体系,以更有效的促进管理。
谢妮杨超
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共1页<1>
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