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侯金玲

作品数:4 被引量:7H指数:2
供职机构:泰山医学院管理学院更多>>
发文基金:山东省高等学校人文社会科学研究计划项目国家社会科学基金更多>>
相关领域:经济管理文化科学更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 3篇经济管理
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇招聘
  • 1篇新型城镇化
  • 1篇一线员工
  • 1篇员工招聘
  • 1篇招聘外包
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源招聘
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇饰品
  • 1篇企业
  • 1篇中小企业
  • 1篇外包
  • 1篇外包研究
  • 1篇文化
  • 1篇文化建设
  • 1篇校园
  • 1篇校园文化
  • 1篇校园文化建设
  • 1篇环保

机构

  • 4篇泰山医学院

作者

  • 4篇侯金玲
  • 2篇时涛
  • 2篇林俊山
  • 1篇黄子芳
  • 1篇李倩

传媒

  • 3篇现代商业
  • 1篇工会论坛(山...

年份

  • 3篇2014
  • 1篇2006
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
生产制造型企业一线员工招聘外包研究——以青岛诚信饰品有限公司为例被引量:2
2014年
现代企业间的竞争,不仅仅是商品、服务的竞争,更是人才的竞争。为了获得相对人才优势,"招聘外包"招贤纳士的方式在人力资源管理实践中得到越来越广泛的尝试和运用。本文以青岛诚信饰品有限公司为例对生产制造型企业一线员工招聘外包的现状及存在的问题进行专题研究,提出其招聘外包的实施流程、存在的问题及其原因,并提出改进的对策建议,希望能为我国企业招聘外包的发展提供有价值参考。
侯金玲李倩林俊山
关键词:一线员工招聘外包
中小企业人力资源招聘的问题及对策研究——以Q市某环保科技公司为例被引量:5
2014年
随着人的价值得到认识,企业的招聘获取了极大的重视。招聘不只是组织注入新活力的主要渠道,同时也是组织获得优秀人才,提高企业核心竞争力的重要途径。本文以Q市某环保科技公司为研究对象,通过对该企业招聘现状的问卷调查,旨在深入发现Q市某环保科技公司所存在的招聘问题、不足并提出相应的解决对策。从而使企业改进自身的招聘工作,提高其人力资源在企业之间竞争力。
侯金玲时涛
关键词:人力资源招聘
新型城镇化对山东省房价影响的实证研究
2014年
本文从影响城镇化发展的人均GDP、城镇居民家庭人均可支配收入、城镇化率三个因素出发,选取2003-2012年的数据采用逐步回归法进行实证分析,研究得出新型城镇化近程中哪些因素会对山东省房价产生影响以及影响的原因及程度。结果显示:城镇化率和房价有正相关关系,人均GDP和城镇居民家庭人均可支配收入对房价的影响不具有显著性。
林俊山侯金玲时涛
关键词:新型城镇化房价
反思高校整合后的校园文化建设
2006年
高校整合后校园文化建设面临着一系列新的问题,只有从校园精神的塑造、校园行为的养成和校园视觉系统等方面营造和谐高雅的校园文化形象,通过不断加强传统文化教育,深化校园文化建设的内涵,高扬主旋律,才能全面推进校园文化建设,不断提升办学层次。
黄子芳侯金玲
关键词:高校整合校园文化
共1页<1>
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