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潘晓

作品数：1 被引量：2H指数：1
供职机构：吉林大学哲学社会学院更多>>
发文基金：吉林省社会科学基金更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理

主题

  • 1篇在岗
  • 1篇在岗职工
  • 1篇企业
  • 1篇共同体
  • 1篇共同体意识
  • 1篇国企
  • 1篇国有企业

机构

  • 1篇东北师范大学
  • 1篇吉林大学

作者

  • 1篇李鸿
  • 1篇潘晓

传媒

  • 1篇东北师大学报...

年份

  • 1篇2006
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
培育国企在岗职工的共同体意识——以吉林省老工业基地为例被引量：2
2006年
笔者把国企改革置于当前社会转型和结构变迁的平台之上,以吉林省老工业基地为例,从社会学的视角对新时期条件下建构国企在岗职工与企业的共同体关系问题进行了探索性研究,提出建立一种既基于职工认同又以共惠互利为保证的企业与职工的共同体关系,并通过企业文化、组织目标、企业形象、管理制度创新等和谐发展来培养和强化职工的共同体意识,使国企从以体现“政治人”色彩的单位体制转化为体现“社会人”色彩的“企业—职工”共同体模式,从而有利于改革的进行和国有企业的良性发展。
李鸿潘晓
关键词：共同体意识国有企业在岗职工
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