韦韬
- 作品数：3 被引量：37H指数：2
- 供职机构：东北师范大学政法学院更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金吉林省科技发展计划基金吉林省社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理政治法律更多>>
- 创业团队异质性如何影响绩效:基于团队氛围中介效应的分析被引量：9
- 2014年
- 从团队氛围的视角揭示为何异质性的创业团队更具优势,成功率更大,异质性的团队成员因为优势互补而直接提升创业绩效,此外创业团队异质性还通过团队氛围间接影响创业绩效。团队氛围对于帮助创业企业化解由于成员异质性所引起的矛盾和误解进而提升绩效具有重要作用,团队氛围在创业团队异质性影响绩效的关系中发挥部分中介作用。
- 张秀娥孙中博韦韬
- 关键词：绩效团队氛围
- 新生代农民工工作不安全感对离职倾向的影响——基于396个新生代农民工的调研分析被引量：2
- 2013年
- 本文根据396份新生代农民工的有效问卷,采用SPSS17.0对数据进行相关分析、信度效度分析和回归分析,探讨新生代农民工工作不安全感、工作满意度对离职倾向的影响。研究表明,新生代农民工工作不安全感的五个维度分别从不同强度上对工作满意度产生负向影响、对离职倾向产生正向影响,同时,工作满意度对离职倾向有负向影响,工作满意度在新生代农民工工作不安全感与离职倾向关系间发挥部分中介作用。可见,为了解决短工化和人员流失难题,企业管理者可以有步骤有重点地降低新生代农民工对薪酬晋升、工作执行、人际关系、过度竞争和工作丧失的担忧和压力,同时重视他们对工作的整体态度。
- 张秀娥孙中博韦韬
- 关键词：新生代农民工工作不安全感工作满意度离职倾向
- 新生代农民工返乡创业意愿的经济学思考被引量：26
- 2013年
- 新生代农民工返乡创业对于推进城镇化与新农村建设具有重要意义。新生代农民工的新特征表明,家乡人对新生代农民工返乡创业的态度、新生代农民工对自身能力与外部资源可获得性的担忧,以及返乡创业者的创业现状影响新生代农民工返乡创业的主观规范、行为控制能力和主观态度。基于此,在城镇化与新农村建设的新时期,为了提升新生代农民工返乡创业的意愿,政府应当担当好导航员、培训员、服务员和宣传员的角色,为新生代农民工返乡创业提供良好的环境,免除其后顾之忧。
- 张秀娥孙中博韦韬
- 关键词：新生代农民工返乡创业意愿政府角色创业管理
