汤海萍
- 作品数：4 被引量：15H指数：1
- 供职机构：浙江金融职业学院更多>>
- 发文基金：浙江省职业技术院校党建研究会度科研立项项目浙江省金融教育基金中央级公益性科研院所基本科研业务费专项更多>>
- 相关领域：文化科学社会学更多>>
- 浙江省红色文化资源融入高职思想政治教育路径研究
- 2024年
- 浙江红色文化作为先进主流文化的重要组成部分,是在中国共产党的英明领导下,浙江人民经过不懈实 践,积极探索出的科学真理。浙江是中国共产党诞生地之一,同时也在全国较早的建立了中共地方组织,拥有丰富的红 色文化资源,如红船精神、红十三军精神、浙西南革命精神、金萧精神。浙江红色文化资源融入高职思想政治教育有重 要的时代价值,从历史经验中明晰科学理念、从理想信念中涵养高尚品德、从奋斗实践中夯实文化自信。把浙江省红色 文化资源融入高职思想政治教育主要有一些路径:深化红色认知基石,守牢课题主渠道;凝聚红色情感源泉,筑好校园 主阵地;传承红色意志根基,善用网络新载体;增强红色行动体验,上好实践必修课。
- 汤海萍
- 关键词：思想政治教育
- 高职院校通过培养工匠精神提升学生就业能力的路径
- 2023年
- 毕业生就业能力的高低是反映学校人才培养质量能否获得社会认可的重要方面,直接影响学校的办学声誉和生源质量。高职院校作为技术技能型人才培养主阵地之一,在培养学生高技能的同时也要注意工匠精神的培养。本研究探索高职院校通过培养工匠精神提升学生就业能力的4条路径,有重要现实意义。
- 汤海萍
- 关键词：高职院校就业能力
- 浅析“95后”高职学生特点——以浙江某高职为例被引量：15
- 2015年
- "95后"正在大量涌入高职院校中,他们已然成为学院的主要力量。只有了解"95后"学生的特点才能更好的开展有针对性的学生管理教育服务工作。本文以浙江金融职业学院国际商务系2014级新生为例结合相关研究成果,从生活习性、思维方式、价值取向等几个方面详细分析"95后"高职学生的特点,为高职院校学生工作者提供工作参考。
- 吕希汤海萍
- 关键词：高职院校
- 浅议经贸类高职院校学生就业——以浙江金融职业学院为例
- 2015年
- 毕业生的就业率和就业质量的高低是反映学校人才培养质量能否获得社会认可的重要方面,直接影响学校的办学声誉和生源质量。本文运用问卷调查和访谈相结合的方法对浙江金融职业学院国际商务系2015届毕业生作了就业调查,从毕业生的就业现状分析就业难的原因,从而提出促进学生就业的对策建议。
- 汤海萍吕希
- 关键词：高职院校就业商贸专业
