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吕杰

作品数:10 被引量:131H指数:5
供职机构:中华人民共和国教育部更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 9篇中文期刊文章

领域

  • 9篇文化科学

主题

  • 4篇高校
  • 3篇师资
  • 3篇教育
  • 3篇教师
  • 1篇德法
  • 1篇新知
  • 1篇新知识
  • 1篇学术
  • 1篇学术评价
  • 1篇知识
  • 1篇人力资本
  • 1篇人力资本价值
  • 1篇人力资本理论
  • 1篇深化教育
  • 1篇深化教育改革
  • 1篇师资培训
  • 1篇资本
  • 1篇资本价值
  • 1篇资本理论
  • 1篇西部高校

机构

  • 6篇中华人民共和...
  • 3篇教育部
  • 2篇宁波大学
  • 1篇武汉大学
  • 1篇浙江师范大学

作者

  • 9篇吕杰
  • 3篇刘剑虹
  • 1篇桂胜

传媒

  • 3篇中国高等教育
  • 2篇中国高教研究
  • 2篇中国高校师资...
  • 1篇教育人事
  • 1篇宁波大学学报...

年份

  • 1篇2004
  • 5篇2002
  • 3篇2001
10 条 记 录,以下是 1-9
排序方式:
美国高校如何开展师资培训与管理被引量:66
2001年
刘剑虹吕杰
关键词:高校
美国研究性大学的教学经验——以纽约大学为例
2001年
刘剑虹吕杰
关键词:教学
中国高校师资培训管理骨干考察团赴德国、法国学习考察报告
2002年
作者考察了德国和法国高等教育状况、两国高校师资培训和管理工作的机制与主要特点,对我国高等教育师资管理和培训作了积极的思考。
吕杰郑百伟
关键词:德法高校师资培训
中国高校教师人力资本试析
2001年
高校教师的人力资本不仅直接关系到其本身,更关系到国家、民族的发展和兴衰。研究高校教师人力资本的形成及分析其特征,将有助于教师的自我约束和自我完善,不断地进行社会化,不断地更新知识,找出人力资本各要素投资中的薄弱环节,全面提高自身的道德、文化、业务、身心素质;将有助于人们正确理解和领会教师的人力资本与学校、社会发展的互动意义,认真贯彻《教师法》、《高等教育法》、《关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》精神。真正把尊师重教、树立教师本位、提高高校教师待遇。
桂胜吕杰
关键词:人力资本价值更新知识教师待遇人力资本理论深化教育改革
新加坡大学教师管理的理念与作法被引量:8
2004年
新加坡只有三所大学,其中公立大学两所,即新加坡国立大学和南洋理工大学;2000年,新加坡的第三所大学——新加坡管理大学成立,是新加坡政府资助的私立大学。新加坡大学教育的学术水平素来获得高度评价,曾被《时报教育特辑》誉为全球学术最成功的国家。南洋理工大学成立于1981年,在建校三年后,联邦工程理事会便誉其为“全世界最出色的工程学府之一”。
吕杰
关键词:教师管理教师队伍建设教育质量
德、法高校教师资源开发与配置的主要机制和特点被引量:22
2002年
吕杰
关键词:高校教师资源教师任用制度
加强西部高校优秀人才队伍建设的思考被引量:7
2002年
吕杰
关键词:高等教育高校
学术评价:美国大学的一种理论模式——以贝勒大学为例被引量:28
2002年
美国贝勒大学教育学院研制的《教师学术评价指南》 ,从一个侧面反映了美国大学教师对“学术”的基本定义与评价 ,不失为一种学术评价的理论模式。
刘剑虹吕杰
关键词:学术评价
中国高校师资培训管理骨干考察团赴德国、法国学习考察报告
2002年
吕杰郑百伟
共1页<1>
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