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李琼华

作品数：14 被引量：23H指数：3
供职机构：川北医学院附属医院更多>>
发文基金：四川省科技厅软科学项目更多>>
相关领域：医药卫生自动化与计算机技术更多>>

合作作者

文献类型

  • 7篇期刊文章
  • 5篇专利

领域

  • 7篇医药卫生
  • 2篇自动化与计算...

主题

  • 3篇引流
  • 3篇重症
  • 2篇医务
  • 2篇医务人员
  • 2篇引流袋
  • 2篇重症监护
  • 2篇护理
  • 2篇监护
  • 2篇ICU
  • 2篇插管
  • 1篇导管
  • 1篇心理复原力
  • 1篇血栓
  • 1篇血栓预防
  • 1篇循证
  • 1篇循证实践
  • 1篇医护
  • 1篇医护人员
  • 1篇引流管
  • 1篇引流瓶

机构

  • 12篇川北医学院附...

作者

  • 12篇李琼华
  • 10篇张红英
  • 7篇罗艳芳
  • 6篇周会兰
  • 4篇李姗姗
  • 3篇鲁桂英
  • 3篇陈敏
  • 1篇夏艳秋

传媒

  • 3篇职业与健康
  • 1篇中国微生态学...
  • 1篇护士进修杂志
  • 1篇中国实用护理...
  • 1篇中西医结合护...

年份

  • 2篇2024
  • 4篇2023
  • 2篇2022
  • 2篇2021
  • 1篇2020
  • 1篇2016
共 14 条 记 录，以下是 1-10
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排序方式：
一种智能引流袋流速及温度监测装置
本实用新型公开了一种智能引流袋流速及温度监测装置，具体涉及医疗器械技术领域，包括装置主体，装置主体包括控制器与报警器、温度传感器以及对射式传感器，所述控制器与报警器后侧设有安装架，且所述控制器与报警器固定安装在安装架前侧...
李琼华周会兰李姗姗陈敏
四川省5所三级甲等医院重症科医务人员警报疲劳、应对方式与睡眠质量的相关分析被引量：3
2022年
目的了解四川省三级甲等医院重症科医务人员警报疲劳、应对方式与睡眠质量现状及其相关性。方法2020年10—12月,运用方便抽样法选取四川省5所三级甲等医院重症科353名医务人员为调查对象,采用警报疲劳量表、应对方式量表和睡眠质量量表对353名医护人员进行调查,并对数据进行分析。结果353名医务人员匹兹堡睡眠质量指数(pittsburgh sleep quality index,PSQI)量表得分为(8.50±3.34)分,积极应对得分为(19.61±5.29)分,消极应对得分为(8.78±4.51)分,警报疲劳得分为(23.12±4.22)分。相关分析显示,PSQI总分及各维度与积极应对得分均呈负相关(均P<0.05)、与消极应对得分均呈正相关(均P<0.05);PSQI总分及各维度与警报疲劳总分均呈正相关(均P<0.05)。婚育状况、运动状况、积极应对、消极应对及警报疲劳是重症科医务人员睡眠质量的主要影响因素,可解释总变异的69.0%。结论四川省5所三级甲等医院重症科医务人员睡眠质量不佳,警报疲劳和应对方式与睡眠质量显著相关,管理者应关注医务人员警报疲劳情况与应对方式,改善医务人员睡眠质量,促进其身心健康。
罗艳芳鲁桂英张红英李琼华
关键词：医务人员睡眠质量
一种泵入药物标识牌
本实用新型公开了一种泵入药物标识牌，具体涉及标识牌领域，包括标识牌本体，所述标识牌本体的顶部固定连接有连接软条，所述连接软条远离标识牌本体的一端固定连接有挂板，所述标识牌本体的一侧设置有写字板，所述标识牌本体的另一侧固定...
李姗姗李琼华蒋玲玲
品管圈活动在机械通气患者下肢深静脉血栓预防中的应用被引量：1
2016年
目的探讨品管圈(QCC)活动在预防ICU机械通气患者下肢深静脉血栓(DVT)中的应用效果。方法将2015年6月—12月川北医学院附属医院ICU收治行机械通气治疗的患者200例设为对照组,接受常规护理。于2016年1月开展品管圈活动,将2016年1月—6月行机械通气治疗的患者200例设为干预组。观察2组DVT发生情况,评估圈成员活动前后护理综合素质改善情况。结果干预组DVT发生率3.0%(6/200),低于对照组的12.5%(25/200),差异有统计学意义(P<0.01)。实施QCC活动后护理人员问题解决能力、责任心、团队意识、工作积极性和沟通协调评分均高于实施前,差异有统计学意义(P<0.05)。结论在ICU机械通气患者中,应用QCC活动能有效降低患者下肢深静脉血栓发生率,提高护理成员综合素质,值得临床推广应用。
夏艳秋鲁桂英张红英罗艳芳李琼华
关键词：品管圈机械通气下肢深静脉血栓
一种冷凝水管道
本实用新型公开了一种冷凝水管道，包括螺纹管，螺纹管一端套装有呼吸头，螺纹管另一端固定套装有分流接头，分流接头远离螺纹管端设置有进气口，进气口一侧设置有出气口，呼吸头与分流接头之间的螺纹管上套装有三通接头，三通接头两侧接头...
张红英罗艳芳周会兰李琼华秦雪燕
文献传递
南充市4家三级甲等医院ICU医务人员心理复原力、职业承诺与工作疏离感的相关分析被引量：2
2022年
目的了解南充市4家三级甲等医院重症科医务人员心理复原力、职业承诺与工作疏离感现状,并分析心理复原力在职业承诺与工作疏离感中的中介作用。方法采用便利抽样法,于2021年5月使用心理复原力量表、职业承诺量表及工作疏离感量表对南充市4家三级甲等医院351名重症监护病房(intensive care unit,ICU)医务人员进行调查,并对数据进行分析。结果ICU医务人员心理复原力得分为(104.35±14.10)分,职业承诺得分为(83.61±11.65)分,工作疏离感得分为(47.25±13.77)分;心理复原力各维度得分及总分与职业承诺各维度得分及总分均呈正相关(r=0.120~0.737,均P<0.05),心理复原力各维度得分及总分与工作疏离感各维度得分及总分均呈负相关(r=-0.344~-0.894,均P<0.05),职业承诺各维度得分及总分与工作疏离感总分及各维度得分均呈负相关(r=-0.170~-0.786,均P<0.05);心理复原力在ICU医务人员职业承诺与工作疏离感之间起部分中介作用,中介效应为-0.215,中介效应占总效应的39.96%。结论南充市4家三级甲等医院ICU医务人员工作疏离感处于中等水平,有待进一步提升。职业承诺对ICU医务人员工作疏离感有直接负向作用,心理复原力在职业承诺与工作疏离感之间存在直接正向作用,提升ICU医务人员心理复原力及职业承诺能有效降低其工作疏离感水平。
罗艳芳张红英周会兰李珊珊陈敏李琼华
关键词：重症监护病房医务人员心理复原力职业承诺
基于Iowa循证实践模式的管理方案对脑卒中患者吞咽功能的影响被引量：8
2020年
目的探讨基于Iowa循证实践模式构建的脑卒中吞咽障碍管理方案对脑卒中患者吞咽功能的影响。方法选择2017年4月至2018年4月川北医学院附属医院收治的88例脑卒中吞咽障碍患者为研究对象,按照随机数字表法分为试验组和对照组各44例。对照组给予常规护理方案,试验组实施基于Iowa循证实践模式构建的脑卒中吞咽障碍管理方案。干预30 d后,采用洼田饮水试验评价患者吞咽功能,简明健康状况调查表(SF-36)评价患者生命质量,同时比较2组患者吸入性肺炎发生率。结果干预后试验组洼田饮水试验1级的患者增加至29.3%(12/41),对照组增加至18.6%(8/43),试验组洼田饮水试验评级明显优于对照组(Z值为2.332,P<0.05)。干预后试验组精力、社会功能、情感职能、精神健康等维度得分分别为(61.39±13.07)、(60.44±10.89)、(62.07±14.82)、(64.78±15.24)、(446.15±42.06)分,明显高于对照组的(53.19±14.77)、(50.09±13.15)、(53.91±16.72)、(57.81±16.34)、(410.98±35.81)分,差异有统计学意义(t值为2.018~4.133,P<0.01或0.05)。试验组吸入性肺炎发生率为2.4%(1/41),明显低于对照组的16.3%(7/43),差异有统计学意义(χ2值为4.666,P<0.05)。结论以Iowa循证实践模式为依据构建的脑卒中吞咽障碍管理方案,能有效改善患者吞咽功能、提高生命质量和降低吸入性肺炎发生率,具有一定临床推广价值。
罗艳芳鲁桂英李姗姗张红英陈敏李琼华
关键词：循证实践吞咽功能
早期肠内免疫微生态营养在重症肺炎治疗中的应用观察被引量：7
2021年
目的研究早期肠内免疫微生态营养对重症肺炎肠道菌群分布及肠道黏膜屏障的影响,为重症肺炎患者选择可靠的营养支持方式提供依据。方法选取2017年1月至2019年1月在我院接受治疗的82例重症肺炎患者。采用随机数字表法随机分为观察组(n=41)与对照组(n=41)。所有患者入院即采用常规治疗,对照组患者在常规治疗基础上建立全胃肠外营养(TPN),观察组患者给予早期肠内营养(EN)及肠内免疫微生态营养。详细记录两组患者基线资料。记录观察组与对照组干预第0、7、14 d时活菌数的分布情况,分别计算双歧杆菌、粪肠球菌、大肠埃希菌、弯曲杆菌、乳酸杆菌活菌数,并进行组间比较。检测血清内毒素、D-乳酸和二胺氧化酶(DAO)水平。比较两组的预后情况。结果治疗7 d、14 d后,观察组患者的双歧杆菌与乳酸杆菌数量显著高于对照组,而治疗7 d后观察组患者大肠埃希菌数量显著低于对照组,治疗14 d后,观察组患者大肠埃希菌、粪肠球菌、弯曲杆菌数量显著低于对照组,差异具有统计学意义(P<0.05)。治疗第7 d,观察组血清内毒素、D-乳酸和DAO水平低于对照组,差异具有有统计学意义(P<0.05)。观察组弥漫性血管内凝血、呼吸衰竭、心力衰竭、菌血症等严重并发症的发生率低于对照组(P<0.05)。观察组无死亡,对照组1例死亡。结论早期肠内免疫微生态营养能够调节肠道菌群,保护肠道黏膜屏障,促进疾病康复,减少感染和并发症。
李琼华李珊珊张红英安笑蒋巧林朱红菊
关键词：肠内营养全胃肠外营养重症肺炎肠道黏膜屏障
南充市5所三级甲等医院ICU护士工作疲劳现状与工作场所不文明行为及敬业度的相关性研究
2024年
目的 调查南充市三级甲等医院重症监护室(intensive care unit,ICU)护士工作场所不文明行为、敬业度与工作疲劳现状,并分析工作疲劳的影响因素。方法 采用便利抽样法,于2022年6—8月选取南充市5所三级甲等医院274名ICU护士为调查对象。采用一般资料调查表、工作场所不文明行为量表、敬业度量表和工作疲劳量表开展调查,采用SPSS 21.0统计软件进行数据分析。结果 南充市三级甲等医院ICU护士工作场所不文明行为得分为(24.15±8.53)分,敬业度得分为(32.72±7.26)分,工作疲劳得分为(46.90±16.27)分。不同性别、文化水平、合同类型、月均收入、ICU工作年限、每周工作时长、睡眠质量及是否患慢性病的ICU护士工作疲劳得分比较,差异均有统计学意义(均P<0.05)。相关性分析显示,三级甲等医院ICU护士工作场所不文明行为得分与敬业度得分呈负相关(P<0.05),与工作疲劳得分呈正相关(P<0.05);敬业度得分与工作疲劳得分呈负相关(P<0.05)。多元线性回归分析,性别、合同类别、ICU工作年限、每周工作时长及工作场所不文明行为及敬业度是ICU护士工作疲劳的主要影响因素(均P<0.05),共解释总变量的71.2%。结论 南充市三级甲等医院ICU护士受多种因素影响,工作疲劳水平较高,其中工作场所不文明行为和敬业度是其重要影响因素。护理管理者应从多方面采取针对性干预措施改善护士身心健康,降低工作场所不文明行为发生,提高工作敬业度。
李琼华张红英
关键词：重症监护室护士敬业度
川东北地区临床医护人员ICU后综合征知信行关系研究
2023年
目的 探究川东北地区临床医护人员ICU后综合征的认知、态度与行为之间的关系和作用机制。方法 采用随机便利抽样法,于2021年11月-2022年1月对川东北地区公立医院572名临床医护人员,通过自行编制临床医护人员ICU后综合征认知、态度、行为表对其进行调查研究。结果 临床医护ICU后综合征知信行结构方程模型的χ2值为210.55,χ^(2)/df为3.57<5(P<0.001),拟合优度指数(GFI)为0.954,调整的拟合优度指数(AGFI)为0.912,近似误差均方根(RMSEA)为0.065,均方根残差(RMR)为0.047,结构模型各拟合指标均在理想标准值以内,拟合度良好。认知因素对行为的总效应系数为0.159,直接效应为-0.196,且通过态度的中介作用产生的间接效应为0.355,而态度对行为的直接效应为0.482。结论 川东北地区临床医护人员ICU后综合征的认知、态度对行为产生了积极的作用,临床医护人员的ICU后综合征认知对态度存在一定的正向作用,但认知对行为的直接作用是负向的,临床医护人员在ICU后综合征知行上存在一定程度上的差异性。
张红英罗艳芳周会兰李琼华陈颖秦雪燕
关键词：临床医护人员知信行结构方程模型护理
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