魏春燕
- 作品数：7 被引量：0H指数：0
- 供职机构：淄博市技师学院更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理金属学及工艺更多>>
- 一种改进的点焊修磨装置
- 本实用新型提供了一种改进的点焊修磨装置，涉及点焊辅助设备技术领域，通过顶板螺栓穿设在修磨器主体上，并延伸到与修磨器主体外与修磨头相对设置，修磨头通过弹簧与修磨器主体连接，调节机构旋转座通过销轴一与修磨器主体转动连接，旋转...
- 张雷谷金诚魏春燕
- 文献传递
- 浅谈技工院校企业新型学徒制培养模式的实践
- 2022年
- 随着社会经济的快速发展,社会用人企业对职业教育培养出的人才有着更高要求。基于此,各技工职业学校实施校企合作教学,推行新型学徒制培养模式则是实现这一目标的重要方式。文章先是对新型学徒制度进行简要概述,而后阐述了新型学徒制培养模式存在的主要问题,最后针对性地提出一系列优化改革措施,希望以此来提升技工院校教学质量,培养更多对社会有用的专业技术人才。
- 魏春燕谷金诚
- 关键词：技工院校
- 分析机床电气控制教学中多种教学方法的综合运用
- 2021年
- 机床电气控制课堂教学能够培养大量维修机电工,为电气行业发展提供重要人力支持。高职院校开展机床电气控制教学中,由于教学方法单一,很难激发学生的学习兴趣,理论知识与实践知识没有深入结合,造成很多学生只知道相关的知识和概念,无法实际操作,致使机床电气控制教学效果无法达到预期要求。针对这一特点需要充分运用多种教学模式,对机床电气控制的教学重难点全面分析,帮助学生掌握机床电气控制的相关原理。
- 魏春燕
- 关键词：机床电气控制多种教学方法
- 新时代下山东省事业单位人事管理与人力资源开发研究
- 2023年
- 本文旨在探讨新时代下山东省事业单位人事管理与人力资源开发的现状与问题,并提出相应的解决方案。首先,本文分析了当前山东省事业单位人事管理存在的问题,包括用人不公、考核不严、管理不规范等。接着,本文针对这些问题提出了解决方案,包括建立公平公正的用人制度、加强考核机制、规范管理流程等。同时,本文还对山东省事业单位的人力资源开发进行了研究,分析了存在的问题和挑战,包括人才流失、人才培养不足、人才引进难等。最后,本文提出了加强人力资源开发的建议,包括建立完善的人才培养体系、加强人才引进和留用工作、提高员工福利待遇等。本文的研究结果可为山东省事业单位的人事管理与人力资源开发提供参考和借鉴,促进其持续健康发展。
- 魏春燕
- 关键词：人事管理
