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赵杰

作品数：2 被引量：1H指数：1
供职机构：广西科技大学更多>>
发文基金：广西工学院博士基金国家自然科学基金更多>>
相关领域：经济管理理学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇理学

主题

  • 2篇上下级
  • 2篇上下级关系
  • 2篇下级
  • 2篇建言
  • 1篇行为实证研究
  • 1篇员工建言
  • 1篇政治
  • 1篇政治技能
  • 1篇中国情境
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇组织自尊
  • 1篇建言行为

机构

  • 2篇广西科技大学

作者

  • 2篇赵杰
  • 1篇潘清泉

传媒

  • 1篇广西科技大学...

年份

  • 1篇2016
  • 1篇2015
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
中国情境下员工政治技能对建言行为的影响机制研究
当前,中国经济正处在转型升级的关键阶段,激烈的竞争环境迫切要求企业必须不断提高自身的竞争优势,特别是在当前经济发展的新常态下,单靠管理层的智慧已经难以保持企业的持续竞争力,而员工自下而上的想法或建议更有助于企业进行有效决...
赵杰
关键词：政治技能建言行为
文献传递
基于SSG视角的员工建言行为实证研究被引量：1
2015年
基于374份上下级关系(SSG)的配对数据,探讨了中国组织情景中上下级关系(SSG)对员工建言行为的影响以及组织自尊的调节作用.层级回归分析的结果表明:SSG对促进性建言和抑制性建言均具有显著的正向影响;组织自尊在SSG与促进性建言之间起显著的正向调节作用,而在SSG与抑制性建言之间的调节作用不显著.
赵杰潘清泉
关键词：组织自尊
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共1页<1>
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