曹晓雯
- 作品数：10 被引量：87H指数：6
- 供职机构：广州医科大学更多>>
- 发文基金：美国中华医学基金更多>>
- 相关领域：医药卫生政治法律更多>>
- 建立分级诊疗制度必需系统解决全科医生“不愿干”的问题--一个全科医学硕士联合培养项目的五年观察
- 中国自21世纪初起以多种方式加大培养力度,试图解决全科医生数量少能力差的问题.然而至今,全科医生短缺的局面依然没有根本扭转.对某医科大学全科医学硕士培养项目进行了五年的观察发现,全科医生的主要问题不是“不会干”而是“不愿...
- 魏东海冯欣贤古彦玨曹晓雯
- 关键词：全科医生
- 互联网医院产生在中国的原因探析被引量：28
- 2017年
- 互联网技术发端于西方发达国家,而互联网医院作为一种以互联网技术为支撑的行业新业态却产生在中国。本文基于技术—经济范式理论的视角对这一特殊现象进行分析,认为其原因有三:一是我国卫生资源相对短缺与配置不合理的情况在短期内难以解决,由此形成供给侧短板;二是由于资源的供给不足加之原有医疗体制供、需各方利益格局相对固化的弊端,使得建立完善的初级卫生保健体系为重点的医药卫生体制改革陷入僵局;三是新的技术革命不仅从技术的角度对传统医疗模式进行改革,形成医疗资源相对增量和供需各方价值链重构,还潜移默化地影响到社会意识形态的更新并促进治理制度的转型。
- 古彦珏魏东海曹晓雯张臣福冯欣贤
- 关键词：技术-经济范式
- 全科医生培养的中英比较被引量：6
- 2018年
- 目前,中国尚未建立起一套完善的全科医生培养体系,培训基地之间缺乏有机联合,培训考核标准不统一,缺乏完善的在职继续教育培训机制。英国拥有健全的初级医疗保健体制,拥有一套完善的全科医生培养学制体系。本研究基于全科医生培养应具备的4项条件,即全科医生培训基地、培养教学师资队伍、教育培养内容、考核体系,结合学制培养时间,进行全科医生培养中英比较,针对中国在培养全科医生实践中遇到的问题,提出完善全科医生培养模式的建议。
- 魏东海唐凯琳Hilary Brown古彦珏冯欣贤曹晓雯
- 关键词：全科医生
- 基于“互联网+”重构利益格局助推全科医生制度建立的探讨被引量：10
- 2016年
- 建立全科医生制度是我国医改的重点和难点,全科医生制度建立的关键问题是经过规范化培养的合格全科医生作为健康守门人。目前,我国全科医生数量短缺且全科医生培养与使用相脱节,使全科医生制度建立陷入僵局。造成僵局的原因众多,本文认为其核心原因是旧的利益格局固化,新的利益格局未建立。笔者认为政府在大力推进分级诊疗的过程中,可基于"互联网+"通过互联网与医疗深度融合重构医疗利益格局,实现共赢,以期助推全科医生制度建立。
- 魏东海张臣福古彦珏曹晓雯
- 关键词：全科医生制度
- 医养护一体化分级诊疗模式的实践与探索——基于医疗网络平台被引量：9
- 2018年
- 针对如何为城市老年人提供分级诊疗服务,提出了运用互联网技术将分级诊疗与养老服务有机融合,构建基于医疗网络平台的医养护一体化分级诊疗模式。这一模式具有"医养护一体、网络筑分级、首诊在全科、护士助管理、就医不出户、慢病不出区"的特点。随机选择广州某小区进行为期4个月的试点实践,证明这一模式在政府的指导下具有可行性和可推广性。
- 魏东海曹晓雯周其如马晓芬古彦珏冯欣贤田军章
- 我国建立商业医疗保险道德风险防范机制的建议:美国商业医疗保险运行机制的启示被引量：4
- 2018年
- 国内商业医疗保险运行机制的缺失,使商业医疗保险的发展受到道德风险的潜在影响。当前商业医疗保险运行模式难以约束医疗服务行为,进而无法控制过度医疗费用的增加,发展受到一定阻碍。美国管理式医疗保健组织的运行机制能有效控制医疗费用增长,甚至在医疗保险覆盖率进一步提高的情况下,医疗费用增长率出现下降的趋势。通过总结归纳美国商业医疗保险运行机制,为国内商业医疗保险形成有效道德风险防范机制提供依据。
- 周浩翔魏东海古彦珏冯欣贤曹晓雯
- 关键词：道德风险商业医疗保险
- 基于互联网平台的住宅小区养护医一体化养老模式的探讨被引量：7
- 2017年
- 2010年广州市65岁及以上人口占常住人口6.6%,广州市面临着严峻的老龄化挑战。本文首先通过分析发达国家及我国的养老模式,发现我国现有养老模式的核心问题是"养、护、医"分离。其次,提出以创新改革的方式解决该难题,提出建立给予互联网平台的住宅小区养护医一体化养老模式,以护理站为模式中心,使养老服务、医疗服务和护理服务依托互联网平台得到有效衔接。最后,结合广州市的现实需求、政策支持以及护理人力资源的状况,对该模式的实施进行可行性探讨。
- 曹晓雯魏东海古彦珏张臣福冯欣贤
- 关键词：健康老龄化居家养老互联网平台
- 2004-2013年农村基层卫生资源配置差异分析被引量：2
- 2016年
- 目的:分析2004-2013年国内农村基层卫生资源配置差异。方法:整理2004-2013年国内农村基层卫生资源配置指标数据,进行描述性与泰尔指数差异分析。结果:2004-2013年国内农村基层卫生资源配置量逐年增加且高于全国基层水平;农村基层配置差异呈下降趋势;差异主要源于区域内的差异且中部地区配置差异小于东、西部地区。结论:在医改政策的推动下,农村基层卫生队伍建设应更加注重质的提升;通过"互联网+"理念构建县域内一体化管理,缩小农村基层卫生资源配置差异,提高卫生服务的可及性。
- 张臣福魏东海唐凯琳周浩翔古彦珏曹晓雯
- 关键词：卫生资源配置
- 全科医生培养与使用相脱节的原因与对策研究被引量：24
- 2018年
- 具备数量充足的合格的全科医生是实现首诊在全科的关键所在,也是建立分级诊疗制度的核心。目前我国全科医生数量不足且短时间内难以解决,同时全科医生的培养与使用存在相脱节的问题,这直接影响了全科医生制度的建立。本研究以广州医科大学开展的"5+2+1"全科医学专业硕士生培养项目为例,通过半结构化访谈调查该项目2012—2016年招收学生不愿意到基层医疗卫生机构执业的原因,并以此为基础,通过国内外培养模式对比及相关数据研究,深入分析我国全科医生培养与使用相脱节的原因。结果显示,从表面上看,全科医生不愿到基层医疗卫生机构执业的原因包括收入较低、工作条件差、社会地位不高、职业发展前景堪忧等;但其深层次的原因涉及医疗体制、教育体制、社会保障机制与激励机制等方面。因此,建议在国家层面对首诊在全科进行法律约束,建立有人额限定的全科医学专业招生制度和有针对性的培养体系,改善基层全科医生的执业环境和职称评审途径,强化医疗保险的调节机制,同时从制度角度对全科医生的生活条件提供一定保障。
- 魏东海冯欣贤张臣福古彦珏曹晓雯
- 关键词：全科医生卫生人力
- 广东省民营医院规模经济分析
- 2016年
- 目的:通过对广东省民营医院规模经济的研究,为政府制定政策和社会资本投资医疗行业提供实证参考。方法:从广东省现有的489所民营医院中,选取2007-2014年有连续统计数据的123所医院(其中综合医院82所、专科医院41所),运用数据包络分析法的规模报酬不变的CRS模型和规模报酬可变的VRS模型对其进行分析研究。结果:广东省民营医院存在规模经济,其中综合医院99张病床及以下,其规模报酬递减点为61张;100350张病床的规模报酬递减报酬点为139张;专科医院150张病床以下,其规模报酬递减点为77张。结论:政府应积极支持社会资本进入医疗行业,要进一步完善民营医院等级评审、医保和税收等相关政策;社会投资者应根据自身经济实力和当地社会经济发展状况,选择开办专科医院或综合医院。
- 李干魏东海张臣福曹晓雯古彦珏
- 关键词：DEA模型规模经济
