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刘莉莉

作品数:12 被引量:15H指数:3
供职机构:吉林农业大学更多>>
发文基金:吉林省教育科学规划课题吉林省教育厅高等教育教学研究课题更多>>
相关领域:文化科学政治法律自动化与计算机技术更多>>

文献类型

  • 4篇期刊文章
  • 3篇专利
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇文化科学
  • 2篇政治法律
  • 1篇自动化与计算...

主题

  • 2篇乡村
  • 2篇乡村治理
  • 2篇高校
  • 2篇村治
  • 1篇电机
  • 1篇定时器
  • 1篇以人为本
  • 1篇以人为本思想
  • 1篇圆板
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源管理
  • 1篇人为本
  • 1篇生物样本
  • 1篇施肥
  • 1篇施肥量
  • 1篇实践教学
  • 1篇数据丢失
  • 1篇速测
  • 1篇速测仪
  • 1篇土壤

机构

  • 8篇吉林农业大学

作者

  • 8篇刘莉莉
  • 4篇裴欣彤
  • 4篇赵月玲
  • 3篇刘鹤
  • 3篇徐兴梅
  • 3篇马丽
  • 3篇曹丽英
  • 2篇薛顶柱
  • 2篇顾洪军
  • 2篇李影
  • 2篇李健
  • 1篇陈桂芬
  • 1篇司秀丽
  • 1篇杨达
  • 1篇王影
  • 1篇祝涛
  • 1篇刘义
  • 1篇常学宏
  • 1篇刘旭东

传媒

  • 1篇电脑与信息技...
  • 1篇科教文汇
  • 1篇管理观察
  • 1篇佳木斯职业学...

年份

  • 2篇2023
  • 1篇2021
  • 1篇2020
  • 2篇2018
  • 1篇2016
  • 1篇2015
12 条 记 录,以下是 1-8
排序方式:
以人为本思想下的高校教育管理模式探究被引量:4
2016年
进入新时期以来,随着社会对于高质量创新型人才需求与日俱增,高校作为培养此类人才的重要主体责无旁贷。而结合实践来看,高校要想有效地培养出高质量创新型人才除了做好各项教学工作外,构建出一个以人为本思想下的教育管理模式同样重要。这是因为通过借助于该教育管理模式不但能够有效地调动并优化各种资源服务于教学工作,更重要的是能够为培养高质量创新型人才打下坚实基础。鉴于此,本文基于笔者多年工作实践,首先在以人为本思想下对高校教育管理模式内涵及其特点展开论述,随后再对构建该模式的必要性进行分析,最后探究出一些较为有效地构建策略,以期为高校培养出更多高质量创新型人才贡献自己的绵薄之力。
刘莉莉
关键词:以人为本高校教育管理模式
一种农业智能化施肥精准控制装置
本实用新型涉及农业施肥技术领域,公开了一种农业智能化施肥精准控制装置,解决了现有的施肥装置难以对施肥量进行控制的问题,包括肥料斗与减速电机,肥料斗的出口端设置有壳体,壳体的底端设置有出料管,且壳体的内部转动安装有转盘,壳...
赵月玲李影顾洪军薛顶柱李健徐兴梅曹丽英马丽刘鹤刘莉莉裴欣彤
文献传递
新乡贤参与乡村治理的路径探究
2023年
我国是农业大国,乡村人口数量巨大,乡村发展是当前中国经济社会发展的基础,是中国现代化发展的稳定器。乡村治理水平是关乎国家长治久安的重大政治问题。乡村作为最基本的治理单位,其治理的好坏事关未来乡村社会的转型发展,也体现国家治理现代化的整体水平。在乡村治理中,人的因素是至关重要的,人才是乡村振兴的主体,新乡贤作为乡村社会中的重要人力资源,是乡村中的一种人才优势,也是村民群众的引领力量,能够有效带领村民参与乡村治理,在乡村振兴中扮演着越来越重要的作用。
刘莉莉王影
关键词:乡村治理
便携式多功能土壤养分速测仪
本实用新型公开了便携式多功能土壤养分速测仪,包括:速测仪本体及箱体,低箱一侧设有放置槽,箱盖内设有多个储物袋,储物袋放置有用于支撑箱体的支撑柱;速测仪本体包括控制装置、信息采集装置及外壳,外壳上设有显示屏、按键、打印机、...
赵月玲马丽曹丽英徐兴梅李俊泽梁凡雨司秀丽刘鹤薛顶柱刘莉莉杨达刘义张智慧雷潇阮卫强盖梦野裴欣彤刘旭东祝涛
文献传递
新乡贤参与乡村治理研究
2018年,习近平总书记提出“五个振兴”的科学论断,即乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴、组织振兴。实现乡村的有效治理离不开人才资源的保障。而新乡贤群体作为高素质人才,既有能力又有意愿参与乡村治理,助力乡村发展。...
刘莉莉
关键词:乡村治理
一种极端环境微生物采样装置
本实用新型涉及微生物采样技术领域,尤其涉及一种极端环境微生物采样装置,解决了现有极端环境微生物采样困难的缺点,包括连接杆,所述连接杆的末端设置有采样盒,所述采样盒的底部设置有采样仓,所述采样仓的底部内侧分别设置有吸水层和...
赵月玲李影陈桂芬徐兴梅裴欣彤曹丽英马丽刘鹤刘莉莉顾洪军李健薛顶住韩盼盼栾雪
文献传递
战略视角下我国高校人力资源管理措施分析被引量:2
2015年
随着市场经济体制的逐步推进,高校人力资源管理改革与创新刻不容缓,为满足社会不断发展对复合型人才的需求,需要不断提升教育水平,培养全面发展的高素质人才。现阶段,高校人力资源管理面临着很多挑战,需要重视战略性人力资源管理措施的实施,提升高校的综合竞争力。本文首先分析了目前我国高校人力资源管理现存的问题,其次探讨了目前我国高校人力资源管理面临的挑战,再次结合这些挑战,分析了战略视角下我国高校人力资源管理措施,最后作出了总结与展望。
常学宏刘莉莉
关键词:高校人力资源
“互联网+”时代的实践教学改革的探索被引量:2
2018年
"互联网+"时代的到来,给高等教育带来颠覆性的冲击甚至革命,它改变人类的工作和学习方式,这使原有的教育模式面临着非常严峻的挑战和机遇。这也从另一方面说明当代教育本身将不再局限于校内的课堂和班级里进行。它可以通过网络,就能快速、有效地完成教育和被教育的全过程。"互联网+"的行动计划本身就加快全球高等教育的信息化进程,文章主要阐述在"互联网+"时代计算机专业的实践教学过程中存在的问题以及相应的整改措施,对未来的"互联网+"时代的高等教育的实践教学会产生深远意义。
赵月玲刘莉莉裴欣彤
关键词:计算机专业实践教学
共1页<1>
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