邓丽丽
- 作品数：19 被引量：20H指数：2
- 供职机构：沈阳工程学院更多>>
- 发文基金：辽宁省教育厅人文社会科学研究项目辽宁省财政科研基金辽宁省“百千万人才工程”资助项目更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学社会学建筑科学更多>>
- 经营者股票期权授予数量的确定被引量：1
- 2009年
- 经营者股票期权计划是一种被广泛应用的有效的长期激励措施,在此计划中,如何确定经营者的股票期权授予数量是其中关键的一环,此环节包括授予经营者股票期权总量的确定、授予经营者股票期权余额总量的确定和授予经营者个人股票期权数量的确定三个方面。应由股东会议决定选择何种方法计算和决定经营者的股票期权数量。
- 邓丽丽董忠敏
- 关键词：经营者股票期权年薪制
- 上市公司经营者股票期权激励的股票来源问题被引量：1
- 2006年
- 实施经营者股票期权计划所需股票来源的解决是经营者股票期权计划具备可操作性的主要基础，否则股票期权计划便成为光源之水，无木之林。美国通常采用发行新股和股票回购取得所需股票。但是．此种做法在国内由于《公司法》的限制而有相当的局限性。考虑到目前我国的法律、法规、政策及相关的约束条件，以及各地各企业的实践情况．本文认为．我国上市公司股票期权计划实施中的股票来源可以从以下几个方案中寻求解决途径。
- 邓丽丽
- 关键词：股票期权计划上市公司经营者期权激励股票来源发行新股
- 辽宁房地产发展中存在的主要问题与对策
- 2015年
- 近年，随着国家经济结构的转型和辽宁地区经济的低迷，房地产的走势也趋于下滑，2016年预测辽宁房地产行业喜忧参半，因此，如何应对辽宁地区房市的变化，地方政府可以借鉴如下对策。
- 邓丽丽
- 关键词：土地财政
- 上市公司如何实施经营者股票期权计划
- 2008年
- 股票期权制度作为一种企业经营者的激励制度自从1952年在美国产生后。
- 邓丽丽
- 关键词：经营者股票期权股票期权计划上市公司行权价格股票指数股票来源
- 透视中国连锁经营的人才瓶颈
- 2008年
- 连锁经营作为一种行之有效的商业经营模式已经被世界各国的经济所认可，且也在华夏大地上遍地开花，如沐春风，这股“连锁经营”的潮流涌向了各行各业。2007年，《商业特许经营管理条例》的实施为特许经营的展开保驾护航，也标志着我国的连锁经营正进入一个相对成熟的发展期。
- 邓丽丽尹健
- 关键词：《商业特许经营管理条例》商业经营模式
- 上市公司的股票期权激励制度主要问题及对策被引量：2
- 2007年
- 本文探讨了我国上市公司实施股票期权激励制度时在法人治理结构、资本市场、经营者市场、公司控制权市场、评价指标体系以及股票来源等方面会遇到的一些问题,以及上市公司可以采取的相应对策。
- 邓丽丽
- 关键词：股票期权资本市场经营者市场股票来源
- 市场营销策略在中国高校招生中的应用被引量：3
- 2009年
- 今后一段时期,随着高校入学学生的减少,高校间招生工作面临的竞争也将越来越激烈。应用何种营销策略使高校在招生过程中脱颖而出,成为学生的首选,是每个高校需要思考的问题。文章就高校在招生过程中所应用的品牌策略、广告策略、推广策略等进行了阐述,力求对有关高校能够有所借鉴。
- 邓丽丽兰文巧
- 关键词：市场营销高校招生人力资源满意度
- 辽宁房地产业发展预测及对地方财政可能产生的影响分析
- 2015年
- 由于国家调控的影响,以及辽宁经济水平和人均收入的限制,辽宁地区房地产业近年出现下滑走势,未来辽宁房地产业会如何发展,以及对地方财政会产生何种影响,本文提出了一些观点,希望能对各方有所裨益。
- 邓丽丽黄英
- 关键词：房地产业发展地方财政经济水平
- 沈阳地铁商业发展现状及对策建议被引量：1
- 2014年
- 沈阳已经进入城市地铁建设快速发展期,地铁商业开发饱含商机。文章介绍了沈阳地铁商业的发展现状,并针对沈阳地铁商业发展存在的问题,对提出了一些建议。
- 尹健邓丽丽
- 关键词：地铁商业
- 辽宁省企业职工工资增长机制研究
- 2011年
- 本文根据辽宁省经济的特点,分析了影响企业职工工资增长机制的主要因素,提出了从辽宁省实际情况出发,进一步完善规章体系,处理好市场与企业的关系,树立现代薪酬理念,建立工资集体协商制度,全面落实最低工资标准,建立公正完善的绩效考核制度等措施,提高劳动分配率,从制度上保障企业职工共享经济社会发展的成果。
- 邓丽丽兰文巧
- 关键词：企业职工工资薪酬
