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岳丹琪

作品数:6 被引量:13H指数:2
供职机构:中国医科大学人文社科学院更多>>
发文基金:辽宁省社会科学规划基金更多>>
相关领域:医药卫生政治法律经济管理更多>>

文献类型

  • 3篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 3篇医药卫生
  • 1篇经济管理

主题

  • 2篇伦理缺失
  • 1篇心理授权
  • 1篇医院管理
  • 1篇影响因素
  • 1篇少数民族
  • 1篇少数民族农村
  • 1篇少数民族农村...
  • 1篇授权
  • 1篇农村
  • 1篇农村反贫困
  • 1篇贫困
  • 1篇伦理
  • 1篇伦理思想
  • 1篇民族
  • 1篇教育
  • 1篇教育因素
  • 1篇教师
  • 1篇反贫困
  • 1篇反贫困实践
  • 1篇高校

机构

  • 4篇中国医科大学
  • 1篇中国疾病预防...
  • 1篇大理大学

作者

  • 4篇岳丹琪
  • 2篇王雁菊
  • 1篇王烈
  • 1篇秦鹏
  • 1篇朱丽蕊
  • 1篇郭晓曦

传媒

  • 1篇农村经济与科...
  • 1篇中国医学伦理...
  • 1篇中国医科大学...

年份

  • 1篇2017
  • 2篇2016
  • 1篇2015
6 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
教育因素对少数民族农村反贫困实践的作用探析
2016年
少数民族农村地区普遍存在着贫困现象,我国自建国时期就采取了多种反贫困举措,然而在反贫困举措实施过程中,存在着多种阻力,其中最根本阻力在于思想封固,而教育是打开思想的一把利匙。只有将少数民族地区的教育分层次分程度地落到实处,才能使当地群众从根本上改变对贫困的看法,主动参与到反贫困实践之中,最终实现脱贫致富目的。
岳丹琪高歌
关键词:反贫困实践教育因素少数民族农村地区
高校教师心理授权影响因素分析被引量:6
2015年
目的调查高校教师心理授权的基本状况,分析组织支持感、组织认同、主管承诺等变量对心理授权的影响。方法利用心理授权量表、组织支持感量表、组织认同问卷、主管承诺问卷对6所高校的1 500名教师进行调查。结果高校教师心理授权平均分为(60.09±14.21)分。心理授权与组织支持感、组织认同、主管承诺呈正相关(r分别为0.671、0.764、0.708,P均<0.05)。组织支持感、组织认同、主管承诺对心理授权的解释变异度为86.5%。结论高校教师心理授权水平较高,组织支持感、组织认同、主管承诺对心理授权具有预测作用。
朱丽蕊王烈秦鹏王雁菊岳丹琪
关键词:高校教师心理授权影响因素
公立医院管理模式中伦理缺失及改进措施
伴随着公立医院改革及试点工作的推进,我国医疗卫生事业在体制上不断地优化,社会保险制度的改革、商业保险的发展,为我国医疗和卫生系统形成了一个相对稳定的外部环境。但是公立医院内部仍然存在着各式各样的问题与矛盾,最突出的问题表...
岳丹琪
关键词:伦理思想
公立医院管理模式中的伦理缺失及其原因分析被引量:6
2017年
当前公立医院内部管理问题突出,管理模式中伦理缺失现象严重,从管理的思想到方式甚至目的上均有所体现,致使管理者在医院管理问题上产生了矛盾甚至错误。这种伦理缺失现象既有着历史背景原因同时也有着运行机制和工作人员思想的问题。其外部原因表现在公立医院形成及演变的特殊性和医生职业定位上,内部原因则体现为医院人员选拔机制与管理机制上。正确认识公立医院管理伦理缺失表现并认真分析其产生原因,探索合适的解决机制才有可能使公立医院在医疗体制改革潮流中立稳脚跟。
岳丹琪王雁菊郭晓曦
关键词:伦理缺失医院管理
共1页<1>
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