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郑丽琼

作品数:4 被引量:8H指数:1
供职机构:江苏大学更多>>
相关领域:文化科学政治法律经济管理更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学
  • 1篇经济管理
  • 1篇政治法律

主题

  • 3篇就业
  • 3篇毕业生
  • 2篇高校
  • 2篇高校毕业
  • 2篇高校毕业生
  • 2篇毕业生就业
  • 1篇大学毕业
  • 1篇大学毕业生
  • 1篇大学生
  • 1篇大学生弱势群...
  • 1篇党建
  • 1篇党建工作
  • 1篇党建工作研究
  • 1篇心态
  • 1篇心态分析
  • 1篇学生就业
  • 1篇学生就业率
  • 1篇学生弱势群体
  • 1篇弱势群体
  • 1篇就业机会

机构

  • 2篇东南大学
  • 2篇江苏大学

作者

  • 4篇郑丽琼
  • 1篇任泽中
  • 1篇潘红军
  • 1篇王亚娜
  • 1篇李洪波

传媒

  • 2篇文教资料
  • 1篇当代青年研究
  • 1篇中国人才

年份

  • 1篇2010
  • 2篇2009
  • 1篇2008
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
新形势下高校毕业生党建工作研究被引量:6
2009年
党建工作是高校学生工作的重要组成部分,在当今严峻的就业形势下,高校毕业生的党建工作显得尤为重要。如何做好高校毕业生的党建工作对于提高毕业生党员的综合素质、严肃高校党风建设、改进党建工作的不足具有不可或缺的作用。本文通过对高校毕业生党员面临的就业形势和高校毕业生党建工作的现状缺失的分析.提出注重高校毕业生理想信念教育、夯实队伍建设和制度建设、加强党建与就业工作的合作交流等有效改进高校毕业生党建工作的措施。
郑丽琼任泽中
关键词:高校毕业生就业形势党建工作
当代大学毕业生就业难成因及对策被引量:1
2008年
从2002年开始,我国大学毕业生的人数呈现不断增加状态,但从总体上看,当代大学生就业率却呈逐年下降的趋势。据教育部统计,以下图表为2002年~2007年毕业生数及就业率:
潘红军郑丽琼
关键词:大学毕业生就业难学生就业率
新形势下大学生弱势群体的人力资源开发
2010年
大学生弱势群体的存在影响了学生成才和高校的发展。因此,通过综合救助、全面教育,以及机会创造的方式加强大学生弱势群体的人力资源开发,使其逐渐发展成为高素质的人才.是一项具有重大意义的战略选择。
王亚娜郑丽琼
关键词:大学生弱势群体
高校毕业生就业心态分析被引量:1
2009年
本文系来自不同院校的作者就大学生就业压力、心态、教育与创新的等问题展开笔谈:首先,探讨大学生就业压力的来源和特点。大学生就业压力为中等程度,并具有阶段性的特点,大学毕业班学生是就业的高压力群体。就业压力的来源依次为就业竞争环境、专业供求矛盾、缺少求职帮助、自我认识与定位、职业素质评价、就业心理预期。大学生对就业压力的认知首先倾向于外部归因。其次,关于高校毕业生就业心态研究,提出强化树立大众化教育的就业观、深入落实就业工作社会保障体系、积极营造诚信就业的市场秩序和氛围、注重引导学生进行科学的职业生涯规划和大力完善高校毕业生人才招聘市场等转变大学生就业心态的措施,从而促进高校毕业生就业形势的好转。再次,提出创新机制推进大学生就业工作,从找准办学定位、创新工作机制、培养模式着手,以提高学生的就业竞争力为目标,采取一系列措施搭建大学生就业平台,以求取得良好效果。
郑丽琼李洪波
关键词:毕业生就业高校毕业生心态分析就业机会就业模式
共1页<1>
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