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程卫华

作品数:4 被引量:1H指数:1
供职机构:盐城工业职业技术学院更多>>
发文基金:江苏省教育科学“十二五”规划项目更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学

主题

  • 2篇高职
  • 1篇顶岗
  • 1篇顶岗实习
  • 1篇行业人才需求
  • 1篇院校
  • 1篇招生
  • 1篇招生现状
  • 1篇职业教育
  • 1篇能力本位
  • 1篇全过程管理
  • 1篇教育
  • 1篇高职院校
  • 1篇高等职业教育
  • 1篇本位
  • 1篇差异化
  • 1篇差异化发展

机构

  • 3篇盐城工业职业...
  • 1篇江苏省盐城技...

作者

  • 3篇程卫华
  • 2篇刘德驹
  • 1篇赵斯梅
  • 1篇仓金顺
  • 1篇吴卫东

传媒

  • 1篇辽宁丝绸
  • 1篇文教资料
  • 1篇连云港职业技...

年份

  • 2篇2016
  • 1篇2013
4 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
基于能力本位的顶岗实习全过程管理模式的研究被引量:1
2013年
顶岗实习是学生职业能力培养的关键环节,是高职院校实施"工学结合"人才培养模式的有效途径。围绕顶岗实习的核心问题——顶岗实习全过程管理模式的构建,提出顶岗实习要按照准备过程、实施过程、评价过程进行管理。
程卫华
关键词:顶岗实习能力本位高职全过程管理
高职院校传统专业招生现状与行业人才需求差异性探析
2016年
目前,高等职业院校生源下降严重,一方面许多传统专业出现了生源荒的情况,另一方面许多企业却急需技能型人才,即行业的用人需求与高职院校招生现状存在供求差异。在分析传统专业招生现状和存在问题的基础上,提出根据市场人才需求进行专业改造、依托地域产业集群开展校企联合培养、加强专业优势宣传、出台招生激励政策等措施,以此来加强高职院校传统专业招生,进而缩小这种差异,有利于高等职业教育的良性发展。
仓金顺程卫华赵斯梅刘德驹
关键词:高等职业教育招生
职业技术学校传统专业差异化发展策略研究
2016年
针对目前职业技术学校传统专业建设存在的问题,应用差异化竞争战略理论,从理念和思路、专业设置、师资队伍、校企合作、可持续发展等几个方面进行探讨,旨在对职业技术学校传统专业的差异化建设与改革实践提供借鉴。
吴卫东程卫华刘德驹
关键词:差异化
共1页<1>
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