李红磊
- 作品数：12 被引量：2H指数：1
- 供职机构：保定电力职业技术学院更多>>
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- 高职院校学生创新能力的培养被引量：1
- 2015年
- 高职院校培养的是技术性应用型人才,其创新能力制约着我国经济改革的进一步深化,本文在研究高职院校学生创新能力培养现状的基础上,提出改进的对策,即树创新教育理念、创设创新实践活动平台、建立创新能力评价体系。
- 梁枭李红磊
- 关键词：高职院校
- 以人为本 加强高职院校学生管理工作
- 2015年
- 高职院校承担着为社会输送高素质专业人才的重任,因而加强学生的管理在高职院校的各项工作中显得尤为重要。本文在对当前"以制度为主"的学生管理模式进行利弊分析的基础上,提出了"以人为本"的新的管理理念,指出开展学生管理工作要充分尊重学生,帮助他们解决困难,从而调动起他们的积极性,实现自我管理。
- 梁枭李红磊
- 关键词：以人为本高职院校学生管理
- 论高职院校大学生就业问题
- 2016年
- 当前,大学生就业形势日益严峻,尤其是高职院校大学生的就业问题更是不容乐观,积极探讨高职院校大学生就业问题,提出解决的有效途径,对当前社会、学校和家庭有着重大意义。
- 李伟李红磊高旭
- 关键词：高职院校大学生就业问题
- 高职院校大学生就业指导问题与对策研究被引量：1
- 2016年
- 随着当今社会的发展,每年从社会各阶层毕业的大学生日益增多,大学就业形势愈发艰难,其就业问题益发引起社会关注。本文主要强调高职院校大学生就业指导的必要性,分析高职院校大学生就业指导存在的问题,并结合实际工作情况为加强改进高职院校就业指导工作提出对策。
- 李伟李红磊张金路
- 关键词：高职院校大学生就业指导
- 高职院校辅导员创新工作新探索
- 2015年
- 随着社会的改革发展,国家越来越重视文化教育。高职院校作为培养人才的重要基地,必须迎合国家需求,培养社会需要人才类型,作为高职院校的辅导员,有责任、有义务来为国家作出贡献。本文将从高职院校现状进行分析,并对高职院校辅导员创新工作新探索的意义以及相应对策展开讨论,希望能对同行有所帮助。
- 李红磊周国亮姚竟发
- 关键词：高职院校辅导员
