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谢亭亭

作品数:8 被引量:15H指数:3
供职机构:上海大学管理学院更多>>
相关领域:经济管理文学建筑科学更多>>

文献类型

  • 8篇中文期刊文章

领域

  • 8篇经济管理
  • 1篇建筑科学
  • 1篇文学

主题

  • 2篇人力资源
  • 2篇人力资源管理
  • 2篇企业
  • 2篇资源管理
  • 2篇竞争力
  • 1篇都市
  • 1篇演义
  • 1篇以人为本
  • 1篇用人艺术
  • 1篇知识
  • 1篇知识经济
  • 1篇知识经济时代
  • 1篇人力资本
  • 1篇人为本
  • 1篇三国演义
  • 1篇商业中心
  • 1篇企业核心竞争...
  • 1篇人本
  • 1篇人本管理
  • 1篇资本

机构

  • 8篇上海大学

作者

  • 8篇谢亭亭
  • 2篇苏阳
  • 1篇龙颜

传媒

  • 4篇现代商业
  • 2篇中国商界
  • 1篇企业研究
  • 1篇中国外资

年份

  • 5篇2009
  • 3篇2008
8 条 记 录,以下是 1-8
排序方式:
我国物流国际化的发展现状分析被引量:3
2009年
中国在国际上的地位越来越突出,主要表现为国际贸易的发展相当迅速,而物流作为国际贸易的重要支撑,在整个系统中的地位日益突出,因此,本文主要通过分析目前我国物流企业的国际化发展方面的问题,来提出解决物流企业国际化发展的策略。现代物流被许多经济学家和企业家视为"经济界的黑暗大陆"、"尚待开发的金矿"、"第三利润的源泉"。在我国加入WTO后,在新的国际经济环境下,发展国际物流对我国的意义尤为重要。
谢亭亭龙颜
关键词:物流国际化国际贸易经济学家现代物流
国际大都市商业中心发展趋势对虹桥商圈的启发
2009年
目前,国际大都市商业中心主要有东京银座、芝加哥密歇根大道、日本六本木、纽约第五大道等,他们在本国乃至世界范围内对商业和贸易都起着举足轻重的作用,本文主要通过分析国际知名街道和区域及虹桥的发展来探讨虹桥商圈今后的发展前景,识别虹桥商圈的不足。
谢亭亭
关键词:商业中心
人本管理与企业核心竞争力的构建被引量:3
2008年
随着知识经济时代的到来,企业越来越重视人力资本的作用,本文通过对人力资本的基本特征的分析,主要阐述了人本管理在企业竞争力形成中的作用,并从企业核心竞争力的构建角度探讨了人本管理的影响。
谢亭亭
关键词:人本管理企业核心竞争力人力资本知识经济时代
虹桥商圈的SWOT分析被引量:1
2008年
随着金融危机的加深,为了在上海乃至长三角地区保持旺盛的发展,必须在政府的牵引下,加快提高虹桥商固的品味和档次,政府和企业要联合起来,共同打造时尚之都一虹桥商圈,那么,本文就全面的剖析了虹桥的优劣势,外部的机会和威胁。
谢亭亭
关键词:劣势
走动式管理对组织结构创新的效力分析被引量:3
2009年
经济全球化使得世界范围内的企业竞争更加激烈,为了让企业保持良好的发展态势,进行组织结构的变革将成为必要之举。本文通过分析走动式管理的特性,探索走动式管理在组织中的具体运用,从而探讨了走动式管理在组织结构创新中的作用。
谢亭亭
关键词:走动式管理
论《三国演义》的用人艺术及其对现代人力资源管理的启示被引量:3
2009年
一部《三国演义》,折射出的不仅仅是一个沧海横流、战火纷飞的英雄时代,更是一部蕴涵丰富的管理思想、管理智慧和管理艺术的人力资源管理学经典。本文将从《三国演义》所体现的"以人为本"的总体用人思想入手,进一步分析三国管理者的用人哲学和用人艺术,力求对我国现代人力资源管理实践有所启示。
苏阳谢亭亭
关键词:三国演义以人为本用人艺术现代人力资源管理
家族企业的人力资源管理现状分析被引量:2
2009年
中国(大陆)自改革开放以来,由家族所有或经营的企业发展极为迅猛,特别是在东南沿海一带。家族企业作为经济主体之一,在任何一个经济社会中都占有举足轻重的地位。然而,企业要顺利发展,必须学会善于利用企业的人力资源,尤其是家族企业,就必须更加关注人力资源的管理问题。
谢亭亭苏阳
关键词:家族企业人力资源管理
组织创新的现状、问题和发展分析
2008年
组织创新是企业创新活动的重要组成部分,企业需要在不断变革和创新中求得生存和发展。组织创新对我国企业的作用已日益显著,对于提高当前效益和长远竞争力有巨大的优势。
谢亭亭
关键词:竞争力
共1页<1>
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