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梁君明

作品数:3 被引量:5H指数:2
供职机构:中国海洋大学更多>>
相关领域:经济管理建筑科学文化科学更多>>

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇建筑科学

主题

  • 1篇地产
  • 1篇地产市场
  • 1篇心理
  • 1篇心理契约
  • 1篇知识型
  • 1篇知识型员工
  • 1篇企业
  • 1篇企业文化
  • 1篇企业知识
  • 1篇企业知识型员...
  • 1篇契约
  • 1篇文化
  • 1篇项目管理
  • 1篇激励机制
  • 1篇管理策略
  • 1篇管理策略研究
  • 1篇房地
  • 1篇房地产
  • 1篇房地产市场
  • 1篇风险分析

机构

  • 2篇中国海洋大学

作者

  • 2篇梁君明
  • 1篇董新建

传媒

  • 1篇中小企业管理...

年份

  • 1篇2009
  • 1篇2008
3 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
基于心理契约的企业知识型员工管理策略研究被引量:3
2008年
知识型员工是知识经济时代构成企业核心竞争力的关键力量。传统管理理论在如何有效管理知识型员工的实践中面临困境。本文在对知识型员工的主要特征进行分析的基础上,借助于心理契约理论提出了企业知识型员工的管理策略。
梁君明董新建
关键词:知识型员工心理契约激励机制企业文化
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梁君明
关键词:房地产市场项目管理风险管理
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