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孙艳华

作品数：2 被引量：1H指数：1
供职机构：上海交通大学苏州九龙医院更多>>
相关领域：医药卫生更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇医药卫生

主题

  • 1篇礼仪培训
  • 1篇留置
  • 1篇留置针穿刺
  • 1篇静脉
  • 1篇静脉留置
  • 1篇静脉留置针
  • 1篇静脉留置针穿...
  • 1篇老年
  • 1篇老年患者
  • 1篇护理
  • 1篇护理礼仪
  • 1篇护士
  • 1篇岗前
  • 1篇岗前培训
  • 1篇穿刺
  • 1篇穿刺方法

机构

  • 2篇上海交通大学

作者

  • 2篇孙艳华
  • 2篇吴荣珍
  • 1篇潘宗美
  • 1篇王春娟

传媒

  • 1篇当代医学
  • 1篇当代护士（下...

年份

  • 1篇2011
  • 1篇2010
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
老年患者静脉留置针穿刺方法的改进
2010年
目的提高老年患者静脉留置针穿刺的成功率。方法将208例老年输液患者随机编入改进组和传统组,选择手背、前臂浅静脉使用常规方法和改进方法进行穿刺。结果改进组穿刺成功率高于传统组。结论使用改良方法顺应老年人皮肤及血管的生理特点,提高了静脉留置针穿刺的成功率。
孙艳华吴荣珍
关键词：老年患者静脉留置针穿刺方法
基于胜任力本位教育的护士岗前礼仪培训效果观察被引量：1
2011年
目的探讨基于胜任力本位教育在护士岗前礼仪培训的教学改革理论和实践。方法将2009年新入职护士88人,随机分为2组,各44人。对照组采用传统教学模式培训;试验组采用护理场景情境模拟教学,强化新护士在一般工作场景、特殊工作场景及敏感工作场景的护理礼仪应用的感知和体验。结果试验组护士在理论成绩和操作成绩均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.01);试验组在小组问题情景考核环节中优秀率为42.35%,良好率为57.65%。结论基于胜任力本位教育应用于护士岗前礼仪培训,可以使新护士入职前获得良好的胜任力基础。
潘宗美吴荣珍孙艳华王春娟
关键词：护理礼仪岗前培训
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