吴盛亮
- 作品数：17 被引量：29H指数：3
- 供职机构：河北科技大学更多>>
- 发文基金：河北省社会科学基金更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学理学哲学宗教更多>>
- 城市经济社会协调发展系统分析及实证研究被引量：4
- 2007年
- 结合可持续发展思想和系统动力学方法,从城市协调发展大系统的微观结构入手,建立了城市经济社会协调发展的系统动力学模型.借助计算机,通过调整控制参量,对城市在不同政策下的未来发展状况进行动态仿真模拟,为城市各子系统的协调与控制,提供从全局出发的定量的、科学的决策依据,提高了政策制定与实施的科学性.并以石家庄市为例,探讨了城市经济社会协调发展的相关问题,提出了相关政策建议.
- 赵美刘海涛吴盛亮
- 关键词：协调发展系统动力学模型
- 当代大学生心理健康问题及教育路径方法探索被引量：5
- 2015年
- 大学生正处在身心和才智发展的重要阶段,具有积极向上的健康心理是当代大学生成才的重要基础。本文对当代大学生的心理现状及原因进行分析,阐述了大学生心理健康教育的重要意义,提出了加强大学生心理健康教育的路径与方法。
- 吴盛亮李潇潇
- 关键词：大学生心理健康教育
- 集中化战略选择探析被引量：3
- 2007年
- 企业竞争战略的选择涉及企业如何选择经营的行业和如何选择在一个行业中的竞争地位，因此企业选择何种竞争战略，不仅是企业对环境作出的反应，而且是企业从对自己有利的角度去改变环境。而集中化战略比较适合中小型企业，对于其建立竞争优势及市场地位至关重要，因此探讨和分析集中化竞争战略选择显得很有意义。
- 吴盛亮刘绍敏刘海涛
- 关键词：企业竞争战略竞争优势
- 求解一类非线性优化问题的直接方法
- 2006年
- 提出了一类带约束的非线性优化问题的新算法———基于动态聚类和数论网格的并行算法,该算法只需计算目标函数的值,无需计算目标函数的导数和设定初始值,是一种直接方法。举例说明了该方法的可行性与有效性。
- 吴盛亮王瑞江刘全进
- 关键词：动态聚类
- 河北科技大学经济管理学院学风评价与监测研究
- 本文首先深入研究学风相关理论及服务接触理论，对学风的界定及分析学风的影响因素奠定了理论基础。其次运用系统的思想，通过服务接触的模型对学风的影响因素进行了分析，找出了影响学风的三大因素。再次，根据对学风的界定、评价指标体系...
- 吴盛亮
- 关键词：大学生
- 文献传递
- 地方高校学生工作创新的思考与实践
- 2014年
- 伴随着我国高等教育的迅猛发展,高校的办学规模不断扩大,与之而来的是师生人数的大幅度增长,学科、专业的多样化。那么面对这些巨大变化怎样"加强管理、提高质量、办出特色"已经成为各个高校面临的主要问题。与此同时,原有的学生工作体制要想进一步适应新形势的需要,就必须从管理观念上进行重新审视,在具体的实践工作中寻求更加科学性、系统性、时效性的方式方法。
- 安立峰吴盛亮
- 关键词：地方高校学生管理
- 高校学风影响因素探析——基于服务接触理论的视角被引量：2
- 2011年
- 高校学风的好坏直接影响着学校的教学质量,找出高校学风的影响因素势在必行。学生、教师、学校是与学风相关的三个主体,三者之间的关系也是影响学风的重要因素,在服务接触理论基础上进行创新,应用系统分析的方法,对学生、教师、学校进行三元博弈的分析,寻找出影响学风的因素,端正高校学风。
- 林雪峰吴盛亮
- 关键词：高校学风
- 网络分类广告发展初探被引量：1
- 2006年
- 分类广告是各种平面媒体普遍采用的成本低、受众定位清晰的广告形式，而网络分类广告则因发布形式简单，发布快捷，费用低廉，更新快，便于消费者集中比对，面向个人，针对性强等特点，在中小企业网络营销时代获得快速发展。目前国内的主要门户网站和地方门户站点迅速跟进，近两年间网络分类广告市场总量年增长幅度超过100％，网络分类广告总量约占网络广告总量的15％，仅次于横幅广告和赞助式广告，成为网络广告的3种主要形式之一。
- 吴盛亮刘海涛赵美
- 关键词：中小企业网络分类广告广告发展广告形式受众定位营销时代
- 加快中国低碳农业经济的分析研究被引量：1
- 2013年
- 在全球环境不断恶化,世界各国都在走低碳发展的道路,而农业生产过程中产生的二氧化碳量高达30%,走低碳农业经济已是必然趋势。在全球大力发展低碳农业经济的同时,本文通过对我国低碳农业经济发展之路的现状分析,总结出了适应中国农业经济发展的几种模式,最后针对现存问题提出相关方面的建议。
- 李潇潇吴盛亮
- 关键词：低碳农业经济生态农业循环农业
- 创新型薪酬管理在中小企业中的应用研究
- 2012年
- 伴随着市场经济发展的不断深入和国家的经济体制改造,中小企业在国民经济中的作用日益增大,地位不断上升,但是与之相对应的是中小企业在薪酬管理制度上的不规范与不合理。薪酬管理既关乎国民生活又影响企业发展,因此研究创新型的薪酬管理是我们在研究经济发展和制定企业发展规划中不可忽视的重要环节。本文从中小企业在薪酬管理方面所存在的问题入手,进一步研究薪酬管理的创新型途径在中小企业中的合理运用。
- 吴盛亮李潇潇
- 关键词：中小企业薪酬
