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冉小明

作品数:8 被引量:27H指数:3
供职机构:扬州大学生物科学与技术学院更多>>
相关领域:文化科学政治法律更多>>

文献类型

  • 8篇中文期刊文章

领域

  • 8篇文化科学
  • 1篇政治法律

主题

  • 6篇高校
  • 3篇教育
  • 2篇大学生
  • 2篇政治
  • 2篇政治教育
  • 2篇治教
  • 2篇思想政治
  • 2篇思想政治教育
  • 2篇廉政
  • 2篇廉政建设
  • 2篇干部
  • 2篇高校干部
  • 1篇大学生思想
  • 1篇大学生思想政...
  • 1篇大学生思想政...
  • 1篇党风
  • 1篇党风廉政
  • 1篇党风廉政建设
  • 1篇党风廉政教育
  • 1篇党建

机构

  • 8篇扬州大学

作者

  • 8篇冉小明
  • 1篇曹功林

传媒

  • 4篇扬州大学学报...
  • 1篇南通工学院学...
  • 1篇南京林业大学...
  • 1篇连云港职业技...
  • 1篇安徽工业大学...

年份

  • 1篇2008
  • 1篇2007
  • 1篇2003
  • 3篇2002
  • 1篇2001
  • 1篇2000
8 条 记 录,以下是 1-8
排序方式:
高校大宗物资采购管理改革的思考被引量:3
2000年
高校大宗物资采购由于数量大、品种多、金额高、对象复杂 ,容易出现采购分散、无序、暗箱操作等行为。为从源头上防止和减少腐败行为 ,必须改革采购管理方法 ,强化制约机制 。
冉小明
关键词:廉政建设
论高校党风廉政教育耗散结构的绘制被引量:2
2007年
高校党风廉政教育具有耗散结构的特性,耗散结构理论为高校党风廉政教育基础工程的绘制提供了新的视角。高校党风廉政教育耗散结构的绘制,应在绘制思想上强化开放意识,在绘制方式上注意营造有序的教育势能,在绘制方法上注重涨落,在绘制理念上树立为受教育者服务的超前性、辅导性和监督性。同时还要建立相应的领导机制、协调机制、激励机制、保障机制、反馈机制来确保其正常运行。
蒋国英冉小明
关键词:高校党风廉政建设党风廉政教育耗散结构理论
高校干部年度绩效考核工作中的五对关系被引量:11
2002年
高校干部年度绩效考核是考察干部的一项经常性的基础工作 ,对于高校干部的使用和评价有着重要的导向作用。当前高校干部年度绩效考核工作需要处理好考核主体与考核客体、考核内容与考核指标、定性考核与定量考核、显绩考核与隐绩考核、考核结果形成与使用等关系 ,保证公正性 ,提高规范性 ,促进高校干部队伍建设的健康发展。
冉小明曹功林
关键词:干部工作绩效考核
试论高校教师党建工作中的能级效应被引量:4
2003年
在高校教师党建工作中 ,由于申请入党教师在政治上成熟程度的差别 ,申请入党人员、入党积极分子、近期发展对象相应构成基础能级、进取能级、成熟能级三个层次 ,并分别具有不确定性、可塑性和稳定性三个特性。对申请入党的各能级教师 ,高校各级党组织应积极主动做好思想引导 ,保护其政治热情 ,并为其创造良好环境 。
冉小明
关键词:高校教师党建工作师资队伍建设思想政治教育能级管理
高校干部考核刍议被引量:2
2002年
干部考核是高校干部队伍建设的重要方面。高校干部考核必须贯彻“群众公认”的原则 ,以干部履行岗位职责、完成任期目标的工作实绩为主要考核内容 ,以科学的测评方法去适应考核过程的客观需要 ,加大考核结果的运用 。
冉小明
关键词:高校干部考核测评方法
对大学生移植廉洁自律基因之我见被引量:1
2008年
加强在校大学生的廉洁自律教育,提前给他们的思想移植并注入廉洁自律基因,可以增强其免疫力,使他们将来踏入社会后能健康成长,发挥更大的作用。加强在校大学生的廉洁自律教育,可以运用课堂注入、环境熏陶、社会实践、榜样激励、内省修养等多种方法。
冉小明
关键词:大学生思想政治教育廉洁自律反腐倡廉
试论大学生质疑意识的培养被引量:4
2002年
高等教育塑造创新人才的过程中 ,应注重培养大学生的质疑意识 ,使大学生在教育、教学、科研活动中养成良好的思维方式 ,形成独特的个性 ,夯实“创造力”
冉小明
关键词:大学生
高校防腐机制探析
2001年
高校在加大反腐力度的同时应加大防腐和拒腐的力度,从而形成防腐、拒腐、反腐相结合的工作格局;高校防腐机制必须落实在强化教育机制、强化监督机制、强化制约机制三个方面。
冉小明
关键词:防腐教育机制
共1页<1>
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