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韩玉斌

作品数:5 被引量:7H指数:1
供职机构:沈阳理工大学更多>>
相关领域:文化科学政治法律经济管理更多>>

文献类型

  • 5篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学
  • 1篇经济管理
  • 1篇政治法律

主题

  • 1篇大学生
  • 1篇大学生党员
  • 1篇大学生党员先...
  • 1篇党员
  • 1篇党员先进性
  • 1篇学生党员
  • 1篇学生党员先进...
  • 1篇执政
  • 1篇执政能力
  • 1篇质量文化
  • 1篇人力资源
  • 1篇师德
  • 1篇师德建设
  • 1篇企业
  • 1篇企业文化
  • 1篇企业文化建设
  • 1篇文化
  • 1篇文化建设
  • 1篇教育
  • 1篇教育工作

机构

  • 5篇沈阳理工大学
  • 1篇辽宁工学院

作者

  • 5篇韩玉斌
  • 1篇贺春梅
  • 1篇解颖

传媒

  • 2篇辽宁行政学院...
  • 2篇中国西部科技
  • 1篇经济师

年份

  • 2篇2008
  • 3篇2006
5 条 记 录,以下是 1-5
排序方式:
做好大学生党员“先进性”教育工作的几点思考
2006年
当代大学生是社会主义现代化的建设者和接班人,做好大学生党员“先进性”教育工作相当重要。在大学生中开展保持共产党员先进性教育活动,要深刻认清开展保持党员先进性教育的重要性,深入了解当代大学生的思想现状,这是在大学生中开展好保持共产党员先进性教育活动的前提和保证。
韩玉斌
关键词:大学生
论加强党的执政能力建设的重要环节
2008年
本文对加强党的执政能力建设的重要环节进行了论述。
韩玉斌
关键词:执政能力
高校师德建设存在的问题及对策被引量:6
2006年
当今世界的竞争是教育竞争、人才竞争的时代。而师德建设是办好学校的根本所在,是教育改革和发展的重大举措,是培养社会主义现代化建设者和适应市场经济新型人才的需要。在新的历史时期,师德建设面临着诸多因素的影响,如何应对挑战,确保高校师德建设健康持续发展显得尤为重要。现就新时期高校师德建设中存在的问题和应采取的对策作了粗浅的探析。
韩玉斌解颖
关键词:高校师德建设
沈阳理工大学教师激励机制现状及问题分析被引量:1
2008年
文章从分析沈阳理工大学教师激励机制的现状及所取得的成绩和教师激励机制存在的问题三方面入手,提出沈阳理工大学建立教师激励机制的总体思路即激励机制建立的实质是要求管理者抱着以人为本的观念,通过理性化的制度来规范教师的行为,调动教师的工作积极性,谋求管理的人性化和制度化之间的平衡,以达到有序管理和有效管理。
韩玉斌
关键词:人力资源激励机制
试论企业文化建设
2006年
本文分别从人本管理、学习型团队、质量文化三方面论述如何加强企业文化建设,促进企业发展。
韩玉斌贺春梅
关键词:企业文化质量文化
共1页<1>
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