赵晓林
- 作品数：6 被引量：5H指数：1
- 供职机构：北京信息科技大学校友校史办更多>>
- 发文基金：北京市属高等学校人才强教计划资助项目更多>>
- 相关领域：文化科学经济管理更多>>
- 强化组织和制度保障,实施“人才强校”发展战略
- 2012年
- “人才强校”战略是北京市教委推进教育教学改革的重大举措。在实施这一战略过程中，我校按照“强化聘任、优化结构、提高质量、造就名师”的思路，狠抓“内涵建设”，紧紧围绕人才培养和学科建设两大中心任务，以全面提高教师队伍素质为核心，以高层次人才培养和创新团队建设为重点，坚持培养与引进相结合、鼓励与竞争相结合、提高学术水平与加强师德建设相结合的原则，初步构建了定位明确、层次清晰、衔接紧密、促进优秀人才可持续发展的师资队伍建设与培养体系。
- 赵晓林冉屏吕航
- 关键词：人才可持续发展教育教学改革教师队伍素质
- 高校人力资源配置所面临的主要问题与对策被引量：1
- 2011年
- 如何充分利用高校的人力资源，实现效益最大化，是高等院校人力资源部门必须长期面对和认真解决的重要问题。通过对人力资源的合理配置，把合适的人放到合适的岗位，使”人尽其才，物尽其用”，减少人才资源的浪费，实现人力资源最优化配置，对学校的长远发展和提高办学效益都大有裨益。
- 赵晓林
- 关键词：高校人力资源部门效益最大化人尽其才
- 高校女教师队伍现状研究——以北京信息科技大学为例
- 2013年
- 北京信息科技大学是一所合并院校，现已逐渐发展成为以工为主，工、管、经、文、法协调发展的教学研究型大学。随着学校的发展，专任教师数由合校初期的573人增加到现在的792人，比合校初增加了27．65％；其中女教师由原来的278人增加到462人，增加了39．83％，现在女教师的比例已经占我校教师总数的58．33％，在数量上撑起了学校的“半边天”。为了更好地适应学校转型以及人才培养的需要，充分发挥我校女教师的地位和作用，我们对我校女教师队伍的整体状况进行了调研分析，特别是对专任女教师进行了较为系统的分析研究。
- 赵晓林刘永林何婕
- 关键词：教师队伍高校
- 从美国高等教育思想发展看我国高校专业教师应具备的基本素质与能力被引量：1
- 2012年
- 文章首先分析了美国大学不同时期人才培养目的的转变对教师素质的影响要求,提出了新形势下我国高等教育在由"英才教育"向"创新型应用人才"即"普通劳动者"教育转变,教师角色也从主导型(教书匠)向指导型(导师)转变,教学内容从"重视理论教学"向"较强实践教学"转变,角色从单纯教学向"教书育人"转变。从而提出了培养创新型应用人才的专业教师应具备的基本素质和能力以及提高专业教师素质与能力的培养体系。
- 赵晓林冉屏
- 关键词：专业教师
- 北京信息科技大学校友工作的探索与实践被引量：2
- 2017年
- 如何更好地服务校友、服务学校是新形势下高校校友会所面临的一个艰巨的任务。校友会作为连接校友、高校、在校学生与社会的服务部门,只有坚持"以服务为宗旨、以情感为纽带、以信息为载体、以双赢为目标、以制度为保障",才能在"机构建设、联络沟通、活动开展、信息共享、合作双赢"等方面探索性地开展校友工作,构建出一套全新的服务型校友工作机制。
- 赵晓林王立民田甜何婕
- 关键词：校友工作
- 高校人力资源战略开发的思考被引量：1
- 2011年
- 高校人力资源战略开发是一个新课题,高校的师资队伍决定着高校未来发展的高度,因此作为高校人力资源战略开发的人事部门必须具有战略的眼光、前瞻的意识、科学的决策和有效的措施来描绘、构建和实施21世纪高校人力资源开发战略,占据高校人力资源的制高点,为高校的可持续发展提供必要的高素质人才。
- 赵晓林
- 关键词：人力资源开发战略高校人力资源人力资源战略高素质人才师资队伍人事部门
