庞静娟
- 作品数：7 被引量：58H指数：3
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- 发文基金：河北省中医药管理局中医药类科研计划课题河北省医学科学研究重点课题更多>>
- 相关领域：医药卫生哲学宗教文化科学更多>>
- 抑郁与正常大学生自尊结构状况的比较研究
- 2013年
- 抑郁是影响大学生心理健康的一个较为常见的心理问题”，已成为21世纪大学生身心健康的主要危险因素。贝克（A．T．Beck，1975）认为，抑郁与个体的认知密切相关，抑郁个体对自我、现在（世界）以及未来存在一种消极认知，在解释外界信息时通常使用一种扭曲的思维方式，这种方式与低自尊十分相似。自尊（self—esteem）是指个体对自我情感的觉知，以往抑郁和自尊的研究表明，两者间存在负相关，低自尊和抑郁关系密切。而以上研究均基于外显自尊的基础所得，Greenwald等提出在外显自尊之外还存在一种内隐自尊，它是针对主体自我的一种无意识评价或态度，是自我态度长期累积形成的自动化状态，
- 罗红格高志华庞静娟金文霞刘灵芝朱玉歆刘璇李琼斯
- 关键词：内隐自尊外显自尊抑郁
- 大学生人际交往效能感与父母教养方式的相关性分析
- 2013年
- 心理学研究表明[1],良好的人际关系能够促进大学生的心理健康。人际交往的自我效能感衍生于班杜拉的自我效能感理论,它指的是个体在人际交往中对自己能否与他人进行良好沟通,解决交往障碍,达成交往目的的信心、预期和自我评估[2],对交往行为起着控制和调节的作用,
- 庞静娟金文霞杨美荣
- 关键词：大学生父母教养方式
- 不孕不育患者抑郁焦虑情绪影响因素研究进展被引量：47
- 2016年
- 不孕不育患者较正常育龄男女更易产生严重的心理负担,主要表现为明显的抑郁和焦虑情绪。近年来,不孕不育患者抑郁焦虑情绪的影响因素成为研究热点,国内外学者对不孕不育患者抑郁焦虑情绪影响因素的研究主要分为五大类:人口学特征,包括年龄、文化程度、家庭来源地、经济状况;疾病相关因素,包括既往抑郁病史、病因方、不孕不育症类型、治疗情况;心理因素,包括生育观念、生育压力、心理灵活性和自我同情感;社会环境因素,包括婚姻家庭关系、社会支持水平;生物学因素,包括血清皮质醇水平、催乳素和去甲肾上腺素等。另外,吸烟、肥胖、性别因素也与患者抑郁焦虑情绪有关。
- 苑杰贾娜娜庞静娟韩宝生王静王树松
- 关键词：不孕不育抑郁焦虑影响因素
- 医学生感戴和亲社会行为倾向的相关性被引量：6
- 2016年
- 目的 探讨医学生感戴与亲社会行为倾向的相关性.方法 采用大学生感戴量表和大学生亲社会行为倾向问卷对320名医学生进行问卷调查.结果 （1）不同性别[（52.55±10.69）分vs （59.30±5.69）分]、不同年级[（52.12±9.15）分,（55.31±8.76）分,（60.38±6.52）分,（56.61±9.74）分]医学生感戴水平差异有统计学意义（t=-6.700,F=12.134,P＜0.01）;是否独生子女医学生感戴水平差异无统计学意义（P＞0.05）.（2）不同性别[（74.42±20.43）分vs（80.94±12.00）分]、不同年级[（68.72± 15.60）分,（77.58± 15.65）分,（81.88±12.66）分,（84.26± 18.99）分]、是否独生子女[（75.32±20.63）分vs （79.98±12.68）分]医学生亲社会行为倾向差异有统计学意义（t=-3.163,F=13.852,t=-2.180,P＜0.05）.（3）医学生感戴水平与亲社会行为倾向呈正相关（r=0.585,P＜0.01）.结论 医学生感戴水平与亲社会行为倾向呈正相关.
- 梁晓亮王彩芳宋丹田悦姜宝顺李全兵刘云胡晓辉庞静娟马文有
- 关键词：医学生感戴
- 上下文效应对大学生面孔吸引力的影响
- 2013年
- 目的研究上下文效应在大学生面孔吸引力的影响。方法采用实验法对随机选取的唐山市3所高校的160名大学生单独进行实验处理,让被试对其所在组的照片上人物的面孔吸引力作出5维度等级评价,并用统计学方法对数据进行统计分析。结果大学生实验组与对照组对一般吸引力的异性面孔照片评价存在显著性差异(χ2=51.30,P<0.01)。不同性别的大学生在相貌评价过程中的影响存在显著差异(χ2=11.06,P<0.05)。结论大学生在评价面孔吸引力的过程中会受到上下文效应的影响。男性大学生在评价面孔吸引力的过程中比女性大学生更容易受到上下文效应的影响。
- 李琼斯陈昕金文霞朱玉歆刘璇刘灵芝庞静娟
- 关键词：大学生面孔吸引力
- 企业员工心理健康水平对工作成瘾与职业延迟满足的影响研究被引量：1
- 2015年
- 探究心理健康水平对职业延迟满足与工作成瘾的影响。方法:采用职业延迟满足量表、IT企业员工工作成瘾问卷、焦虑自评量表及自评抑郁量表对931名企业员工进行问卷调查,所有数据运用SPSS17.0进行统计处理。结果:①企业员工延迟满足与工作成瘾呈显著性相关(P〈0.01;P〈0.05);②企业员工工作成瘾及延迟满足在不同焦虑水平上存在显著性差异(F=2.941,P〈0.01;F=23.007,P〈0.01);③企业员工心理健康水平与延迟满足呈显著性负相关(p〈0.01),与工作成瘾呈显著相关(p〈o.01;P〈0.05)。结论:企业员工的心理健康水平对工作成瘾及职业延迟满足均有影响,心理健康水平水平越高,越易延迟满足,越不易工作成瘾。
- 苑杰庞静娟
- 关键词：心理健康水平
