孙利
- 作品数：6 被引量：19H指数：3
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- 管理层收购企业剩余索取权的特殊性与激励模型分析被引量：4
- 2007年
- 管理层收购后,企业的剩余索取权呈现出与企业剩余控制权紧密结合、与企业的风险紧密结合和与大量债务融资紧密结合的特征。这些特征使管理层收购企业剩余索取权激励与收购前相比发生了重大变化。通过模型分析,可得出以下结论:(1)管理层收购使管理者获取剩余索取权,从而调动了工作积极性;(2)管理层收购企业全部股权比收购部分股权更能调动积极性,降低代理成本;(3)即使管理层不能收购企业全部股权,也比资本雇佣劳动框架下获取的激励更能调动管理者的工作积极性。
- 孙利
- 关键词：管理层收购剩余索取权
- 如何正确处理“斗”与“争”的关系?
- 2019年
- 中国共产党成立近百年来,就是不断在斗争中成长,不断在斗争中壮大,不断在斗争中从胜利走向新的胜利。斗争是斗与争的辩证统一。“斗”是对对立面的否定,是对旧事物的矛盾的肯定方面的否定。比如,推翻压在中国人民头上的“三座大山”,冲破“两个凡是”的思想禁锢,破除社会主义必须实行高度集中统一的计划经济的错误认知,等等。“争”是争取,是“斗”要达到的结果。比如,建立了新中国,恢复了实事求是的思想路线,建立了社会主义市场经济体制,等等。
- 孙利
- 关键词：思想禁锢旧事物辩证统一计划经济实事求是
- 资本市场参与主体的伦理选择被引量：5
- 2007年
- 资本市场由上市公司、投资者、中介机构、监管部门四主体构成,各主体在市场中的相互依存度非常高,任何一个主体的行为都不只是关乎自身、同时还影响着相对人的利益和市场的整体功能。在共生共存的资本市场中,各主体不仅需要从自身利益出发,充分发挥各自的潜能,更需要在较高的伦理道德基础上秉承公平、正义、诚信、善良等伦理原则,顾及到其他主体的利益以及整个市场的健康有序发展。
- 李士萍于永宁孙利
- 关键词：资本市场伦理伦理选择
- 管理者分享企业剩余索取权及其激励模型分析——以管理层收购企业为例被引量：1
- 2008年
- 管理者分享企业剩余的制度安排有利于调动管理者的工作积极性,降低代理成本,进而提高企业经济绩效。管理层收购实现了企业剩余控制权与剩余索取权的统一,有利于经营者的自我激励。收购企业股权越多,激励与监督作用越强。当管理者不能收购企业全部股权时,其他所有者持有股权的集中度对监督管理者具有重要意义。
- 孙利
- 关键词：剩余索取权管理层收购
- 基于获取剩余索取权的管理层收购理论与实证研究
- 本文以国内外管理层收购的现有研究成果为基础，运用新制度经济学分析框架和现代金融学分析工具，以解释和指导我国管理层收购的具体实践为目的，进行了以剩余索取权为中心概念的管理层收购理论与实证研究。全文从以下五个方面剖析了我国管...
- 孙利
- 关键词：剩余索取权管理层收购新制度经济学现代金融学
- 文献传递
- 资本结构理论与中国上市公司融资偏好被引量：9
- 2004年
- 资本结构理论对公司资金的来源与结构进行了研究 ,对公司融资的实践提供了理论指导。中国上市公司在 1 0多年的发展过程中 ,其融资实践存在着包括具有明显股权融资偏好等方面的偏差 ,这对中国资本市场的长期稳定发展具有负面影响。矫正的路径在于加快中国“市场化”进程 ,实现股票价格的价值回归 。
- 孙利
- 关键词：资本结构理论上市公司股权融资股票价格
