刘璇
- 作品数：9 被引量：76H指数：6
- 供职机构：华侨大学更多>>
- 发文基金：国家社会科学基金福建省社会科学规划项目教育部人文社会科学研究基金更多>>
- 相关领域：经济管理社会学文化科学艺术更多>>
- “淘宝网”盈利模式分析被引量：22
- 2012年
- 盈利模式是电子商务平台网站发展的关键,淘宝网已经成为亚洲第一大网络零售商圈,其发展经历了起步、发展、成熟三个阶段。目前淘宝网主要盈利模式有通过支付宝盈利、广告收入盈利、收取增值服务费盈利、通过B2C业务盈利等。未来淘宝网的发展趋势为支付宝发展前景的转变、与传统媒体的"混搭"、加快淘宝商城和团购业务的发展等。
- 刘璇张向前
- 关键词：淘宝网
- 探究中国古典舞作品中的人物形象
——以舞蹈＜踏歌＞、＜春闺梦＞、＜孔乙己＞为例
- 中国古典舞是对中国古代舞蹈文化的复兴和继承,元素化、体系化的训练造就了众多优秀演员和一批优秀古典剧目。舞蹈艺术作品创作得是否成功大多取决于人物形象的塑造是否能成功。正是因为中国古典舞编导对于人物形象塑造的重视,从而在短短...
- 刘璇
- 关键词：中国古典舞舞蹈创作
- 文献传递
- 知识型团队冲突对团队创造力影响机理研究
- 随着经济社会的不断发展和市场竞争的日益加剧,知识创新型团队在组织内显得尤为重要,其创造和创新能力关乎着企业竞争水平的提高。在知识型团队运作过程中,团队层面所表现的冲突状态对团队创造能力有着显著的影响。如何有效地对团队内部...
- 刘璇
- 关键词：知识型团队团队冲突团队创造力交互记忆系统共享心智模型
- 福建省创新型人才培育与产业协调发展研究
- 2015年
- "十二五"时期是福建省加快转变经济发展方式,调整产业结构的重要战略机遇期。通过分析福建省产业与人才发展现状及其影响因素,提出在未来几年,应完善人力资本与产业结构协调机制、坚持政府导向和市场导向相结合、优化人才发展环境、开放人才政策、加大财政投入和提高教育水平,以期实现产业与人才协调发展。
- 刘璇张向前
- 关键词：产业结构人才集聚协调发展
- 适应创新驱动的中国科技人才与经济增长关系研究被引量：9
- 2015年
- 当前科技人才对创新和经济发展起着决定性作用,科技人才通过创新创造和扩散创新以及增加整个社会知识存量的途径促进经济发展。通过修正的柯布道格拉斯函数分阶段测算了科技人才对经济增长的贡献程度,结果表明:我国仍以投资拉动经济增长,科技人才在经济中的贡献显著偏低,科技人才存量不足、创新投入偏少、创新成果转化率低以及核心科技人才流失是其主要原因。提出增加创新投入、为理工类学生创造更多就业就会、加强职业教育和控制人才流失等建议提高科技人才在经济增长中的贡献率,以创新驱动经济发展。
- 刘璇张向前
- 关键词：经济增长
- 我国文化产业国际竞争力理论分析被引量：13
- 2013年
- 文化产业是一个国家的软实力,与发达国家相比我国文化产业的发展仍处于弱势地位。通过建立我国文化产业竞争力评价体系,利用层次分析方法,对我国文化产业竞争力的影响因素排序,评析我国文化产业竞争力,提出提高我国文化产业竞争力的政策建议。
- 刘璇张向前
- 关键词：文化产业国际竞争力
- CAS理论视域下知识型团队冲突对团队创造力影响机理研究被引量：6
- 2016年
- 不同团队冲突对团队创造力有着不同影响,借鉴复杂适应系统(CAS)理论与冲突相关理论探讨了知识型人才适应性及适应性行为,重点分析了冲突刺激下知识型团队创造力的涌现机制以及团队冲突对团队创造力的作用机理,得到以下结论:团队任务冲突促进了团队内部信息过滤、筛选、存储和提取,即交互记忆系统的形成;反复的冲突有助于强适应度经验的积累和重组。这两方面共同促进了团队创造力的发展,但关系冲突会破坏这一机制,对团队创造力产生负作用。最后,提出了合理引导不同种类冲突、提升团队整体信息处理能力、提高任务复杂度和互依度等建议。
- 刘璇张向前
- 关键词：知识型团队知识型人才团队冲突团队创造力复杂适应系统理论
- 团队创造力研究理论评析被引量：9
- 2016年
- 团队层面的创造力已成为当今理论研究的热点内容。通过相关文献梳理,从团队创造力的内涵、维度、研究视角以及影响因素等方面对现有研究进行系统述评,并就未来研究方向和重点予以展望,以期为后续研究以及人力资源管理实践提供参考。
- 刘璇张向前
- 关键词：团队创造力人力资源管理影响因素
- 团队冲突理论分析与展望被引量：15
- 2016年
- 通过对相关文献的梳理,从团队冲突的类型、不同类型之间的转化、团队冲突的前因变量以及不同冲突种类效应的发挥及机制等方面对现有研究进行系统分析与评述,并提出了未来相关研究方向和重点。
- 刘璇张向前
