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许秋颖

作品数:8 被引量:19H指数:3
供职机构:首都医科大学附属北京友谊医院更多>>
发文基金:北京友谊医院科研启动基金北京市科技计划项目首都医学发展科研基金更多>>
相关领域:医药卫生建筑科学经济管理更多>>

文献类型

  • 6篇期刊文章
  • 1篇会议论文

领域

  • 6篇医药卫生
  • 1篇经济管理
  • 1篇建筑科学

主题

  • 3篇护士
  • 2篇意愿
  • 2篇专科
  • 2篇专科护士
  • 1篇循证
  • 1篇循证护理
  • 1篇疫情
  • 1篇疫情防控
  • 1篇意愿调查
  • 1篇远程
  • 1篇择期
  • 1篇择期手术
  • 1篇增生
  • 1篇职业认同感
  • 1篇认同感
  • 1篇肉芽
  • 1篇肉芽组织
  • 1篇肉芽组织增生
  • 1篇肾损
  • 1篇肾损伤

机构

  • 7篇首都医科大学...
  • 1篇首都医科大学

作者

  • 7篇许秋颖
  • 2篇单秀连
  • 2篇刘登贤
  • 2篇徐睿
  • 1篇陶立伶
  • 1篇骆金铠
  • 1篇赵立新
  • 1篇李莹莹
  • 1篇孙萌
  • 1篇金艳鸿
  • 1篇王欣然

传媒

  • 4篇中华现代护理...
  • 1篇现代医学
  • 1篇中华重症医学...

年份

  • 1篇2023
  • 1篇2022
  • 1篇2020
  • 2篇2018
  • 1篇2017
  • 1篇2008
8 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
肝移植患者术后急性肾损伤管理的最佳证据总结
2023年
目的总结肝移植患者术后急性肾损伤(AKI)管理的最佳证据,为预防肝移植术后AKI的发生、改善患者预后提供循证依据。方法应用PIPOST模式建立循证问题,系统检索UpToDate、BMJ最佳临床实践、Cochrane Library、美国国立指南网、英国国家卫生与临床优化研究所、苏格兰院际指南网、澳大利亚Joanna Briggs Institute循证卫生保健中心图书馆、中国生物医学文献数据库、中国知网、万方数据库等中涉及肝移植患者术后AKI的所有证据,包含临床指南、专家共识、证据总结、系统评价、最佳实践信息手册及随机对照试验等,检索时限为建库至2022年9月30日,最后对相关的证据进行归纳和评估。结果共纳入11篇文献,包含指南1篇、专家共识5篇、系统评价3篇、随机对照试验1篇、类实验研究1篇。最终从发生率、危险因素、肾功能保护方案以及对预后影响4个方面,共总结出16条最佳证据。结论本研究对肝移植患者术后AKI管理的证据进行了归纳,能够为临床医护人员提供循证依据。由于本研究的证据来自国内外,在应用证据时,应结合患者情况制订个性化的、针对性的方案,以期降低AKI的发生风险,提高患者的生活质量。
许秋颖
关键词:肝移植急性肾损伤循证护理
ICU护士职业压力水平调查及其与健康商数的相关性研究被引量:4
2018年
目的:调查ICU护士职业压力水平,分析其与健康商数的相关性。方法:随机抽取本市3家三级甲等医院ICU 276名护士作为研究对象,收集一般资料,并采用ICU护士工作压力源量表和健康商数问卷量表进行职业压力水平与健康商数调查,分析ICU护士职业压力影响因素及其与健康商数的相关性。结果:(1)发放276份问卷,收回有效问卷255份,有效回收率为92. 39%;(2)职业压力总分为(96. 87±15. 78)分,7个压力源分块的平均转换得分在2. 11~3. 23分之间,转换得分前3位为病人护理、晋升和奖金、工作环境;(3)工龄(P=0. 033)、每周工作时间(P=0. 035)、每周晚夜班频次(P=0. 023)为ICU护士职业压力的独立影响因素;(4)健康商数总分为(23. 47±6. 89)分,实际得分为(7. 18±2. 04)分,职业压力与健康商数呈负相关(r=-0. 472,P=0. 031)。结论:ICU护士的职业压力处于中等偏上水平,压力前3位为病人护理、晋升和奖金、工作环境;工龄、每周工作时间、每周晚夜班频次是ICU护士职业压力的独立影响因素。职业压力与健康商数呈负相关,应积极缓解职业压力,提高健康商数。
许秋颖陶立伶李晓雨
关键词:重症监护室护士健康商数
专科护士再评价体系构建意愿的调查与分析被引量:3
2018年
目的调查取得认证的专科护士对再评价体系构建的主观意愿,为进一步完善专科护士考核制度及评价标准,明确角色定位,发挥临床工作中的引领作用提供依据。方法采用便利抽样法,选取北京市8所三级医院250名取得认证的专科护士为研究对象。采用自行设计问卷的方式进行调查,分析研究对象对建立专科护士再评价体系及相关标准的意愿。本研究共发放问卷250份,回收有效问卷240份,有效率96.0%。结果240名专科护士对再评价体系构建的意愿中,临床能力、教学能力、科研能力得分分别为(13.14±3.86)、(13.60±2.27)、(9.50±2.94)分。不同工龄和职称的专科护士对临床能力评价标准构建意愿得分比较差异有统计学意义(P<0.05);不同学历的专科护士对教学能力评价标准构建意愿得分比较差异有统计学意义(P<0.05)。结论专科护士对再评价指标的建立意愿处于中等水平。护理管理者应针对专科护士的短缺内容进行培训,对未来选拔人员参加专科护士培训建立更严格的标准,使护理团队向着专家的方向发展。
刘登贤骆金铠单秀连徐睿周华孙行许秋颖杨雪芝秦美珊赵立新孙萌
关键词:专科护士意愿
常态化疫情防控背景下不同探视方式在ICU中的应用效果被引量:1
2022年
目的探讨常态化疫情防控背景下不同探视方式在ICU中的应用效果。方法采用便利抽样法,选取2020年9月至12月入住我院综合ICU的60名患者家属为对照组,2021年1月至4月入住的60名患者家属为研究组。对照组实施以电话沟通为主的探视方式,研究组实施流程细化后的远程视频探视方式,比较2组不同探视方式下家属的满意度、焦虑感及ICU护士认同感。结果研究组患者家属满意度总分明显高于对照组,差异有统计学意义[(106.92±11.35)分vs(101.28±14.32)分,t=2.388,P=0.019];家属焦虑程度明显轻于对照组,差异有统计学意义(Z=2.333,P=0.020);ICU护士认同感总分明显高于对照组,差异有统计学意义[(3.97±0.75)分vs(3.69±0.91)分,t=2.058,P=0.041]。结论远程视频探视可提高患者家属的满意度,缓解其焦虑感,同时提高ICU护士的认同感,但仍需对其制度与流程进行优化,以减轻护理工作压力,从而促进探视模式的良性发展。
金艳鸿李莹莹许秋颖谢长清
关键词:封闭式管理
专科护士对建立再评价体系的意愿调查及影响因素分析
目的:调查已取得认证的专科护士对于再评价体系建立的主观意愿以及影响因素,为进一步完善专科护士考核制度,明确其角色定位,发挥其在临床工作中的引领作用提供理论依据。方法:通过便利抽样,选取240名北京市三级医院已取得认证的专...
刘登贤徐睿周华单秀连许秋颖孙行杨雪芝秦美珊石蕊张玉林骆金铠
关键词:专科护士职业认同感
人工气道机械通气患者严重气道痉挛预防的研究进展被引量:4
2008年
ICU是集中诊断和监护危重患者的重要场所,经鼻、口腔或气管行气管切开或套管置入是危重患者行气道管理,解除气道狭窄、阻塞,治疗急慢性呼吸衰竭的关键性处理手段。但因气管插管或套管植入可损伤、刺激组织,破坏了气道的温化、湿化和净化功能,气管切开破坏了气管的稳定性,一方面使气道黏膜高敏,另一方面导致周围肉芽组织增生致气道狭窄^[1]。
许秋颖王欣然
关键词:气道痉挛机械通气患者人工气道肉芽组织增生急慢性呼吸衰竭危重患者
不同湿润方式缓解择期腹部手术患者口腔干燥的效果被引量:7
2020年
目的比较两种不同湿润方式缓解择期腹部手术患者口腔干燥的效果。方法选取2018年11月—2019年11月于首都医科大学北京友谊医院择期行腹部手术的100例患者,采用随机数字表法将其分为对照组(常规纱布涂擦)和观察组(温开水喷雾),各50例。分别于术后2、6、10 h收集并比较两组患者的口腔干燥评分、唇舌口腔黏膜滋润情况及唾液分泌量。结果干预后,两组患者不同时间点的口腔干燥评分均降低(P<0.01),观察组拔管后2、6、10 h的口腔干燥评分均低于对照组[(7.93±1.30) vs.(8.54±1.42)分,(7.10±1.09) vs. (8.00±1.31)分,(6.78±0.94) vs. (7.29±1.10)分],差异均有统计学意义(P<0.05)。干预后,两组患者不同时间点的唇舌口腔黏膜滋润度均提高(P<0.01),观察组术后2、6、10 h的唇舌口腔黏膜滋润度均高于对照组[(2.24±0.60)vs. (1.85±0.58)分,(2.71±0.63) vs. (2.40±0.60)分,(3.57±0.74) vs. (3.00±0.71)分],差异均有统计学意义(P<0.05)。干预后,两组患者不同时间点的唾液分泌量均提高(P<0.01),观察组术后6、10 h的唾液分泌量高于对照组[(3.40±0.57) vs. (3.16±0.55)g,(3.96±0.64) vs. (3.58±0.60)g],差异均有统计学意义(P<0.05)。结论相比于传统的纱布涂擦法,采用温开水喷雾可以更有效地降低择期腹部手术患者口腔干燥程度,提高唇舌口腔黏膜滋润度,并刺激唾液分泌,改善患者择期手术禁食禁饮后的口腔干燥和不适。
许秋颖李晓雨
关键词:口腔干燥腹部手术择期手术禁食禁饮
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