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田秋雪

作品数:2 被引量:1H指数:1
供职机构:三峡大学更多>>
发文基金:教育部人文社会科学研究基金更多>>
相关领域:文化科学更多>>

文献类型

  • 1篇期刊文章
  • 1篇学位论文

领域

  • 2篇文化科学

主题

  • 2篇高校
  • 1篇大学生
  • 1篇地方高校
  • 1篇地方高校大学...
  • 1篇实效
  • 1篇实效研究
  • 1篇竞争力
  • 1篇考核制
  • 1篇绩效
  • 1篇绩效考核
  • 1篇绩效考核制度
  • 1篇教师
  • 1篇核心竞争力
  • 1篇核心竞争力培...
  • 1篇高校大学生
  • 1篇高校教师

机构

  • 2篇三峡大学

作者

  • 2篇田秋雪
  • 1篇王德广

传媒

  • 1篇三峡大学学报...

年份

  • 1篇2013
  • 1篇2011
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
绩效考核制度下高校教师压力问题研究-以三峡大学为例
改革开放以来,我国高等教育取得了长足的发展,并正在进行着由高等教育大国建设向高等教育强国建设的战略转移。毫无疑问,高校教师队伍建设在加快推进高等教育强国建设步伐的伟大进程中,将会起着举足轻重的巨大推动作用,甚至可以称得上...
田秋雪
关键词:高校教师绩效考核
文献传递
地方高校大学生核心竞争力培育实效研究——以吉首大学、三峡大学、延边大学、上海师范大学等高校为例被引量:1
2011年
文章以吉首大学、三峡大学、延边大学、上海师范大学等高校为例,总结了4所地方高校充分发挥自身的区位优势,积极推进特色发展战略,为地方经济建设和社会发展培养具有强劲核心竞争力优势的高级专门应用型人才的成功经验,阐述了4所地方高校精心培育大学生核心竞争力所取得的重要成效,为其它地方高校提供了成功的范例和经验借鉴。
王德广田秋雪
关键词:地方高校大学生核心竞争力
共1页<1>
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