卢红丹
- 作品数：12 被引量：9H指数：2
- 供职机构：辽宁经济职业技术学院更多>>
- 相关领域：政治法律文化科学社会学经济管理更多>>
- 一人有限责任公司与公司法的完善被引量：1
- 2005年
- 在我国现存的《公司法》中没有明确的一人公司这个概念,而以其他的立法形式使一人公司在我国商事立法与实践中已实际存在。如何看待—人公司在《公司法》中的立法例及在公司法律框架中规范一人公司,解决一人公司与传统公司制度的冲突,在修改和完善我国《公司法》时是值得研究的。
- 卢红丹刘红一
- 关键词：《公司法》法人治理结构
- 女工“三期”劳动权利保护问题辨析被引量：2
- 2013年
- 用人单位不得在女职工孕期、产期、哺乳期内解除劳动合同,这是对女职工劳动权利的一种强制性保护,在现实中用人单位和年轻未婚或已婚未育的女职工往往会出现以下问题:单位为了降低用工成本,采用各种不正当行为,减少处于"三期"期间的女工的劳动待遇,甚至使其被迫辞职;女职工利用和假借怀孕之名,骗取工资和社会保险,损害用人单位的利益。因此,厘清法律对女职工特殊保护的法律依据,辨别用人单位的侵权行为特点,破除认识的误解,对正确适用法律,提高法律适用效率具有积极作用。
- 卢红丹
- 关键词：解除合同
- 简析归责原则视角下的高校体育伤害事故之责任认定被引量：2
- 2018年
- 体育运动损伤的不可避免性和危险潜在性使得高校体育伤害事故难以避免,相伴而生的事故责任认定问题成为司法实务中的"老大难"。归根结底是对高校体育伤害事故之归责原则认识不清、适用不当,尤其在校方和学生均无过错时,法官常依据公平原则分配责任,致使校方在开展体育教学工作时举步维艰,望而生畏。可以高校体育伤害事故类型为切入点,厘清事故发生原因,明晰事故主体间法律关系,以侵权责任归责原则的角度为起点,坚持适用过错原则处理纠纷,为高校"松绑",推动高校体育教学事业的长足发展。
- 魏钧一卢红丹
- 关键词：归责过错原则
- 谈高职院校非法律专业经济法课程设置被引量：2
- 2010年
- 在经济社会背景下,法律已经成为调节国家各项经济活动的重要手段,因而高职院校开设经济法课程,不仅是高职院校法律专业的核心课程,也是非法律专业一门重要的专业基础课。在职业教育课程研究方面,经济法课程的设置多局限于法律类专业,而对于非法律专业的经济法课程设置研究较少。通过对经济法课程设置的探索,提出整合经济法课程的内容及实现课程职业化方式。
- 卢红丹
- 关键词：高职院校经济法课程非法律专业
- 我国反就业歧视的宪法渊源分析
- 2007年
- 我国目前反就业歧视问题已成为劳动就业方面最受关注的热点问题之一。就业歧视是对劳动者劳动权利的侵害,从法律方面解决劳动者的平等就业权利问题,反思公民劳动权利的宪法根源,是完善我国反就业歧视法律制度的前提。
- 卢红丹
- 关键词：反就业歧视宪法渊源劳动权利
- 《劳动合同法》第九十七条第二款法律责任初探
- 2009年
- 《劳动合同法》的一个重要内容就是将原《劳动法》中以签订书面劳动合同作为确立劳动关系的标准,修改为从用工之日起用人单位与劳动者建立劳动关系。用人单位不在法定期限内与劳动者签订书面劳动合同还将承担向劳动者支付双倍工资的法律责任。新法第九十七条第二款没有明确不订立劳动合同的法律后果,这样适用法律仍然存在问题。
- 卢红丹
- 关键词：《劳动合同法》书面劳动合同法律责任
- 以德为道 以学为本——德育教学的一点体会
- 2008年
- 德育教学是高等学校"两课"教育的重要内容,也是高校教育教学改革的重点课程。在教学过程中尝试改变传统的德育授课理念和授课方式,以德为道、以才为器为授课宗旨;以无为有、以有为无为传道授业方式;取得了以学为教、以教为学的教学效果。
- 卢红丹
- 关键词：德育教学教学宗旨教学方法
- 高职大学生就业创业能力特点评析被引量：1
- 2015年
- 做好以高校毕业生为重点的青年就业工作已成为党的十八大以来就业方面的重要任务。我国"十二五"期间提升大学生就业能力是促进大学生就业的核心问题已成为大学生就业创业教育者的共识。影响大学生就业创业的因素繁多,在校期间激发和培养学生就业创业的激情和能力,特别是高职大学生,更要从分析其就业创业能力特点入手,以提升法律素养和能力作为带动学生各项就业创业能力的突破口。
- 卢红丹
- 关键词：高职大学生影响因素法律素养
- WTO规则与我国事业单位人事制度改革
- 2004年
- 入世对人们的理念和政府的管理方式、企业的经营方式提出了变革的要求。WTO规则的平等、公平、公开的原则,会影响并推进我国事业单位人事制度的改革。我国事业单位人事制度改革已在某些地区有了较大的突破,取得了有益的经验。今后,应加强事业单位的人事管理和机构改革,完善与市场相适应的用人制度,引入竞争机制、激励机制,建立健全法律法规,完善社会保障体系。
- 卢红丹刘红一
- 关键词：WTO规则人事制度激励机制社会保障体系
