贠杰
- 作品数:57 被引量:312H指数:12
- 供职机构:中国社会科学院更多>>
- 发文基金:中国社会科学院创新工程项目国家社会科学基金山东省社会科学规划研究项目更多>>
- 相关领域:政治法律经济管理哲学宗教更多>>
- 检验优秀干部的操练场和“试金石” 老少边穷地区干部有何成长规律
- 2016年
- 老少边穷地区往往面临着脱贫与发展的双重重任,是检验优秀干部能力的操练场和"试金石"。对大部分干部而言,职业发展空间较窄、激励手段不足,也是当前面临的一个较为突出的问题。对于老少边穷地区的干部,应给予他们更多的支持和扶助,使他们能够快速成长,同时改变那里相对落后的发展状况。
- 贠杰
- 关键词:脱贫干部制度
- 中国地方政府“督考融合”发展路径探讨被引量:2
- 2018年
- 如何提高政府部门的执行力是行政学研究的核心主题,也是建构服务型政府和效能政府的关键。督促检查与绩效考核均是政府抓工作落实、提高执行力的有效手段,然而在地方政府实践中,"重年终考核、轻平时督查;重视领导部署、忽视公众意见"等问题较为突出,督查与绩效评估工作两条线脱节,多部门推动下工作合力的缺失常常造成落实无力的窘境。"督考融合"作为地方政府整合多方力量,提高政府执行力的有益探索,是政府职能同构下督查与考核在组织领导、体制保证、机构设置等方面的有机融合。通过多案例分析发现,地方政府实践探索已形成了"党政督考一体化"和"政府督考一体化"的督考融合范式。总结提炼出督考合一经验性理论,理清督查与考核之间的关系及作用机理,促进多方力量的有机融合,形成工作合力,对提高政府管理效能,构建有效性和服务型政府具有重要的理论和现实意义。
- 刘朋朋贠杰
- 关键词:政府绩效绩效考核督促检查
- 2011年行政管理学科发展综述
- 2012年
- 近年来,行政管理学研究已逐渐与政府管理实践形成一种良性互动。就整体而言,2011年度,行政管理学研究领域日趋细化,对一些重点问题研究不断深入,与时代特征结合更加紧密,对国外研究动态倍加关注,研究成果呈现丰富多样,向具有中国特色的行政管理学体系构建迈出了新的步伐。但是目前的研究仍然存在一些问题,在许多重要领域的研究上,目前还缺乏根本性的突破,特别是在对国外政府管理经验的研究方面,一般往往停留在介绍和引进层面,缺乏深入的辨析,对于如何在坚持社会主义制度前提下,真正有效地实现西方经验与中国政府管理实践的结合问题,目前还没有得到很好的解决。在行政改革目标模式的选择方面,对国外新公共管理理论所强调的市场化、私有化取向强调得过多,对社会主义国家政府职能的目的及其特殊性有所忽视。这些问题的存在构成了今后行政管理学学科研究需要进一步努力的方向。
- 贠杰王红艳孙彩红
- 关键词:行政管理学
- 中国政府绩效监察体系的内涵解析与构建思路
- 2017年
- 作为一种有目的、有计划的、高层次的行政监察活动,绩效监察是一种对绩效管理的方向、过程及结果等方面进行的综合性的监督检查,在整个绩效管理体系中有其不可替代的地位和作用。未来应从功能定位、组织机构、实施方案及技术运用四个方面构建具有中国特色的政府绩效监察体系。
- 徐阳贠杰
- 关键词:绩效管理监察体系
- 中国公共财政转型中的支出公共化和均等化问题研究
- “公共性”和“均等化”是现代公共财政的核心属性,但是中国的公共财政建设却在这方面存在着明显的缺失。本文从实证研究的角度,选择了最能直接反映公共财政特性和职能范围方向的财政支出视角,以“公共性”和“均等化”为基本考量标准,...
- 贠杰
- 中国政府绩效评估领域研究述评被引量:12
- 2017年
- 政府绩效是行政管理学科领域研究的根节点,基本涵盖了政府管理的关键问题。政府绩效评估作为政府管理决策、业务流程再造与机构职能转变的有效抓手,已成为各级地方政府和学术界关注的热点问题。近15年国内政府绩效评估领域的研究已取得丰硕成果,且已形成以高等院校为主的研究团队,核心作者的研究影响力突出,但在领导干部绩效考评、公共政策绩效与公共项目绩效评估等领域的研究明显不足,政府绩效评估领域的系统理论体系尚未成型,应用性评估研究亟待加强。
- 刘朋朋贠杰
- 关键词:政府绩效绩效评估组织绩效部门绩效个人绩效
- 科学有效的考评指标体系是干部政绩考核的生命线被引量:1
- 2020年
- 政绩考核是检验干部的"试金石",但在当前政绩考核工作中存在考核制度不健全、考核重点不突出、考核结果不受重视等问题。为此,应当重视政绩考核的基本制度建设,整合政绩考核评价主体,强化政绩考核结果运用,构建科学有效管用的政绩考核体系,进而激活党政干部在推动高质量发展、建设社会主义现代化国家进程中的干事创业的积极性、主动性、创造性。
- 贠杰
- 关键词:政绩考核
- 浙江“省管县”财政体制及其对我国行政体制改革的启示被引量:19
- 2008年
- "省管县"财政体制是我国行政体制改革的重要内容。浙江"省管县"财政体制在不断完善和发展中逐渐形成了一套较为有效的做法与经验,对于减少行政层级,提高行政效率,促进县域经济发展和城乡、地区协调,提高财政运行效率,都产生了积极的作用和影响,并对推进我国行政层级体制改革具有重要的启示意义。
- 贠杰
- 关键词:省管县行政体制财政体制县域经济
- 把“狮子型”干部选出来用起来被引量:1
- 2017年
- 在全面从严治党形势下,破解为官不为问题,大力提倡和重点选用"狮子型"干部,具有特殊的时代意义和现实作用。选拔"狮子型"干部,要彻底破除唯GDP、唯学历、唯资历、唯年龄等片面评价标准,以工作实绩和德才能力作为选拔干部的重要参照。同时,约束好"狮子型"干部既是对公权力的一种限制,也是对这类稀缺性干部资源的爱护。
- 贠杰
- 新时代干部激励机制创新优化路径探讨被引量:2
- 2024年
- 近年来,腐败现象和“四风”问题得到有效遏制,同时干部队伍的不作为现象却有所抬头。干部不作为的根源包括制度上的权责不匹配导致的“不能为”,强化问责机制导致的“不敢为”,动力不足导致的“不愿为”,以及改革进展加快和政治生态变化导致的“不会为”等。干部考核评价机制短板是制约干部激励有效性的重要因素。干部考核激励机制建设,需要不断强化问题导向,以制度建设为突破口,以取得实效为着眼点,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,积极构建崇尚实干、鼓励担当、强化问责的多维激励体系,积极推进新时代干部激励机制的创新优化。
- 贠杰
- 关键词:激励机制