您的位置: 专家智库 > >

杨寅康

作品数:4 被引量:2H指数:1
供职机构:西南政法大学更多>>
相关领域:经济管理政治法律更多>>

文献类型

  • 2篇期刊文章
  • 2篇学位论文

领域

  • 4篇经济管理
  • 2篇政治法律

主题

  • 2篇协商
  • 2篇协商民主
  • 2篇民主
  • 2篇经济民主
  • 2篇公共
  • 2篇公共投资
  • 2篇公众
  • 2篇公众参与
  • 1篇职业生涯开发
  • 1篇企业
  • 1篇留住
  • 1篇经济法
  • 1篇国企
  • 1篇国有企业

机构

  • 4篇西南政法大学

作者

  • 4篇杨寅康
  • 1篇罗海林
  • 1篇肖明发
  • 1篇杨秀清

传媒

  • 1篇福建行政学院...
  • 1篇科教导刊

年份

  • 2篇2011
  • 2篇2010
4 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
大型公共投资项目确定中公众参与制度研究 ——以经济法为视角
公众参与大型公共投资项目的确定是当前社会普遍关心的热点问题。我国目前的大型公共投资项目的确定依靠政府决策,从我国当前的大型公共投资项目的确定的现实情况,我们可以通过完善听证机制、政府信息公开机制、政府问责机制以及协商式民...
杨寅康
关键词:公众参与经济民主协商民主
我国标准化制度转型与竞争问题探析被引量:2
2010年
标准化是社会和经济发展的技术规范,是科技进步基础上维护市场秩序的重要手段,是现代化、规范化和专业化的基石。随着我国市场自由化的发展,其消极影响集中表现为落后的标准化制度对市场竞争的限制性作用和不规范的标准化对市场秩序的破坏性影响。正确地进行标准化改革和规制相关的竞争行为,充分发挥标准化的积极作用来保障市场秩序和促进经济发展是一个值得探讨的问题。
杨秀清罗海林杨寅康
大型公共投资项目确定中公众参与制度研究
公众参与大型公共投资项目的确定是当前社会普遍关心的热点问题。我国目前的大型公共投资项目的确定依靠政府决策,从我国当前的大型公共投资项目的确定的现实情况,我们可以通过完善听证机制、政府信息公开机制、政府问责机制以及协商式民...
杨寅康
关键词:公众参与经济民主协商民主
文献传递
国企留住新进大学生的新策略——员工的弹性职业生涯开发
2010年
有知识且有能力的员工的流失对企业将会产生重大影响,并且这种影响具有持续性。企业新进大学生将会成为这类员工的代表,他们的流失对企业来说是巨大的损失。然而,国有企业一江春水向"私"流的现象越演越烈,如何吸引并留住新进大学生成为国企的难题。本文首先分析了新进大学生的特点,接着详尽说明了新进大学生离职的原因,最后提出运用员工的弹性职业生涯开发这一新策略以期留住新进大学生。
肖明发杨寅康
关键词:国有企业
共1页<1>
聚类工具0