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卢红霞

作品数:12 被引量:25H指数:4
供职机构:中国热带农业科学院热带作物品种资源研究所更多>>
相关领域:政治法律文化科学经济管理农业科学更多>>

文献类型

  • 7篇期刊文章
  • 1篇专利

领域

  • 3篇文化科学
  • 2篇经济管理
  • 2篇政治法律
  • 1篇社会学

主题

  • 3篇农业
  • 3篇农业科研
  • 3篇农业科研单位
  • 2篇人事
  • 2篇热带
  • 1篇党建
  • 1篇党建模式
  • 1篇档案
  • 1篇档案管理
  • 1篇督办
  • 1篇督查
  • 1篇督查督办
  • 1篇对手
  • 1篇药芯
  • 1篇以人为本
  • 1篇用工管理
  • 1篇人事档案
  • 1篇人事档案管理
  • 1篇人事管理
  • 1篇人为本

机构

  • 8篇中国热带农业...

作者

  • 8篇卢红霞
  • 4篇周国胜
  • 4篇何忠曲
  • 3篇刘倩
  • 3篇王琳
  • 3篇丁书仙
  • 2篇盖江涛
  • 2篇陈海芳
  • 2篇张雪琴
  • 1篇雷照鸣
  • 1篇叶雪萍

传媒

  • 4篇热带农业工程
  • 2篇农业科技管理
  • 1篇中国管理信息...

年份

  • 1篇2019
  • 1篇2018
  • 5篇2014
  • 1篇2013
12 条 记 录,以下是 1-8
排序方式:
一种鼠标垫
本实用新型提出了一种鼠标垫,包括防滑底垫、设于防滑底垫上的按摩垫及设于按摩垫底部的保健药芯,所述按摩垫上布满突起,所述突起具有与所述保健药芯连通的透气孔。所述透气孔设于突起的上端部。本实用新型可以对手部产生刺激、按摩作用...
丁书仙卢红霞陈海芳刘倩雷照鸣
文献传递
浅议科研人员如何做到“以人为本”
2014年
以"以人为本"为核心的科学发展观,应该成为现代科研院所建设的根本指导思想。文章从以自己为本、以他人为本、以科研团队为本的角度阐述了科研人员如何做到"以人为本",并指出只有科研人员做到了"以人为本",才能成就自己,激励他人,促进科研团队和院所的和谐发展。
刘倩卢红霞盖江涛丁书仙
关键词:科学发展观
浅析新形势下如何加强农业科研单位的人事管理被引量:1
2014年
农业科研单位的人事管理工作是农业科研发展的重要保障。改革开放后,市场经济体制逐步建立,人事管理工作遇到了前所未有的挑战。文章分析了农业科研单位人事管理的现状,提出围绕科研中心,做好思想政治工作;建立和完善人事管理机制,尽快制定合理的人才开发目标;积极推行"终身教育"制度;建立符合科研人员特点的考核、晋升制度;保障职工利益,重视激励机制等对策。
何忠曲周国胜卢红霞王琳
关键词:农业人事
创新党建模式 确保党建与科研双丰收——以中国热带农业科学院热带作物品种资源研究所为例被引量:5
2014年
以中国热带农业科学院品种资源研究所(以下简称"品资所")为例,分别讲述了"参与式"学习、民主生活会制度及主题活动的组织形式,以实例说明将党建工作融入到科研生产的各个方面,通过切实加强基层党组织建设,促进科研工作的创新。
刘倩卢红霞盖江涛丁书仙
关键词:党建模式党建
热科院督查督办体系运行实践
2013年
督查督办是提高行政执行力的有效手段,也是科研院所健康和谐发展的保证。以中国热带农业科学院为例,介绍监察审计室督查的内容与形式,建立的督查督办体系内容及督查系统运行取得的效果。
叶雪萍卢红霞
关键词:重大事项督查督办
新形势下农业科研单位干部人事档案管理现状与对策被引量:7
2014年
分析新形势下农业科研单位干部人事档案管理的现状,提出应对措施,强化干部人事档案管理,为单位人力资源开发提供完整的人才信息保障。
周国胜陈海芳卢红霞何忠曲王琳
关键词:农业人事档案
科研型事业单位编制外用工管理问题及解决思路被引量:4
2018年
编外用工是科研型事业单位中普遍存在的现象。而科研型事业单位因其自身的特点,其编制外员工存在明显的特殊性。本文简要分析科研事业单位编制外员工的特点、编外聘用的模式及存在的问题等,并针对编制外用工存在的问题提出了建议,旨在为如何用好编制外队伍,为科研事业单位的发展提供理论参考。
王琳卢红霞周国胜何忠曲张雪琴
关键词:编制外用工
农业科研单位科技人才队伍建设分析——以中国热带农业科学院热带作物品种资源研究所为例被引量:5
2019年
通过对中国热带农业科学院热带作物品种资源研究所(以下简称"品资所")2008年至2017年人才现状和科研业绩进行深入统计,分析了农业科研单位人才队伍建设中存在的引进、用人、培养等问题,提出了建立与农业科研单位学科建设、重要研究领域和科研团队建设相联系的人才引进、培养机制,为农业科研单位提升人才管理工作效能提供参考。
何忠曲周国胜卢红霞张雪琴
共1页<1>
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